6. Утримання iз заробiтної плати

Законодавство України передбачає утримання з нарахованої

заробiтної плати працiвникiв пiдприємства частини грошей, що

обумовлено системою оподаткування доходiв фiзичних осiб, фо-

рмуванням доходiв Пенсійного фонду та органiв соцiального

страхування, практикою судочинства тощо.

129

Вiдповiдно до Указу Президента України вiд 16 вересня

1995 р. № 519 та Закону України вiд 23 березня 1999 р. із за-

робiтної плати за основним мiсцем роботи i за сумiсництвом

утримується податок на прибуток фізичних осіб. Його утримання

за мiсцем основної роботи визначається за ставками, передбаче-

ними спецiальною шкалою, яка перiодично переглядається.

Оподатковуються доходи фізичних осiб України за календар-

ний рік. Сукупний річний дохід складається з мiсячних сукупних

оподаткованих доходiв на територiї України та за її межами.

Оприбуткованi доходи включають доходи у грошовiй та в нату-

ральній формі з урахуванням допомоги за рахунок коштів держа-

вного страхування і соцiального забезпечення, крiм допомоги на

тимчасову непрацездатність; отриманих алiментiв; державних

пенсiй; компенсацiйних виплат у грошовій та натуральній формi,

передбачених законодавством; доходiв від пiдсобних (дачних,

садових) господарств, виграшiв у лотереях, облiгацiях, вкладах у

банках, сум вiдшкодування з добровiльного й обов’язкового

страхування; регресних платежiв, вартостi путiвок на лiкування

тощо.

Сукупний оприбуткований дохід зменшується на:

– суму неоподатковуваного мiнiмуму для всiх громадян

(17 грн);

– суму неоподатковуваного доходу одному з батькiв (опiкунів)

на кожну дитину вiком до 16-ти рокiв, якщо сукупний доход не пе-

ревищує за мiсяць 10-ти мінімальних розмiрів заробiтної плати;

– суму 5-ти неоподатковуваного мiнiмумів громадянам, що

постраждали вiд Чорнобильської катастрофи і вiднесених до 3 і

4 категорiй; інвалідам з дитинства, iнвалiдам 1 і 2 груп тощо;

– суму 10-ти неоподаткованих мiнiмумiв громадянам, що по-

страждали вiд Чорнобильської катастрофи, вiднесених до 1 i 2

категорії;

– суму 15-ти неоподатковуваного мiнiмумiв громадянам —

учасникам бойових дiй; iнвалiдам вiйни; особам, що мають особ-

ливi заслуги (герої працi, вiйни, кавалери орденiв Слави й Трудо-

вої Слави).

Мають пiльги з прибуткового податку (знижка 50 %) пра-

цiвники атомної енергетики та промисловостi; обкладаються по-

датком в розмiрi 10 % працiвники на пiдземних роботах вугiльної

та гiрничодобувної промисловостi.

Вказанi розмiри податку застосовуються до отриманих до-

ходiв за основним мiсцем роботи (за мiсцем зберiгання трудової

книжки). Доходи не за мiсцем основної роботи, в тому числi за

130

сумiсництвом, за виконання робiт на основі договорiв, обклада-

ються податком за ставками 20 % з будь-яких сум.

Дивiденди на акцiї звiльняються вiд ПДФО.

Алiменти утримуються iз суми, яка залишилась пiсля

вiдрахування вiд нарахованої заробiтної плати прибуткового по-

датку, в такому розмiрi:

– на 1 дитину — 25 %;

– на 2 дiтей — 33 %;

– на 3 і бiльше дiтей — 50 %.

Внески до фонду загальнообов’язкового державного соцiаль-

ного страхування на випадок безробiття утримуються за ставкою

0,5 % вiд заробiтної плати кожного працiвника.

Внески до фонду загальнообов’язкового державного соцiаль-

ного страхування на випадок безробiття та до фонду соцiального

страхування у зв’язку з тимчасовою втратою працездатностi для

фiзичних осiб, якi беруть участь у страхуваннi на добровiльних

засадах, становлять 3 %.

Сума доходу, на яку нараховуються внески до Пенсійного фо-

нду, фонду соцiального страхування на випадок безробiття та у

зв’язку з тимчасовою втратою працездатностi, не повинна пере-

вищувати 1600 грн, що передбачено вiдповiдною постановою

КМУ вiд 7 березня 2001 р. № 225.

Утриманню із заробiтної плати пiдлягає одержаний за звiтний

мiсяць аванс, який видається за першу половину мiсяця до моме-

нту нарахування заробiтної плати.

Одним iз видів утримань є надлишково нарахованi та сплаченi

суми за попереднiй період внаслiдок допущених помилок працiв-

никiв бухгалтерії. Виявленi при перевiрках нарахування за-

робiтної плати зайвi суми враховуються методом зменшення су-

ми нарахування у наступному перiоді.

Своєчасно неповернуті невикористанi суми, якi виданi під-

звiтним особам, пiдлягають утриманню iз заробiтної плати.

Утримання за виконавчими листами судових органiв здiйсню-

ються працiвниками бухгалтерiї на основi документiв, якi

надiйшли на пiдприємство.

Утримання за нестачi та розкрадання запасів, основних за-

собiв, малоцiнних предметiв тощо здiйснюються на основi

вiдповiдних документiв та рiшень адмiнiстрацiї.

Утримання штрафів за брак, за псування цiнностей обґрунто-

вуються відповідними документами та рiшенням адмiнiстрації

про їх вiдшкодування через зменшення заробiтної плати вiдпо-

вiдно до чинного законодавства.

131

Утримання з заробiтної плати може здiйснюватися також за

заявами працiвникiв (перерахування в ощадбанк, погашення ко-

мунальних платежiв, погашення позик, перерахування торговим

організаціям тощо).

Вiдповiдно до Закону України «Про оплату працi» загальна

сума утримань не повинна перевищувати 20 % (в окремих випад-

ках — 50 %, зокрема при сплатi алiментiв) суми заробiтку, який

залишається пiсля сплати податкiв та внескiв. Не утримуються

податки з вихiдної допомоги, компенсацiй, матерiальної допомо-

ги та деяких iнших виплат. Контроль за дотриманням законодав-

ства з питань утримань з заробiтної плати, правильностi розра-

хункiв покладається на апарат бухгалтерії, головного бухгалтера

та керiвника пiдприємства.