Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ЭО по ОТ.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
110.19 Кб
Скачать

3) Назовите факторы опасного и вредного воздействия на человека, связанные с использованием электрического тока.

Факторами опасного и вредного воздействия на человека, связанными с использованием электрической энергии, являются:  протекание электрического тока через организм человека;  воздействие электрической дуги;  воздействие биологически активного электрического поля;  воздействие биологически активного магнитного поля;  воздействие электростатического поля;  воздействие электромагнитного излучения (ЭМИ). 

4) По окончании работы на экскаваторе машинист обязан:

повернуть поворотную платформу так, чтобы ковш был отведен от стенки забоя;

повернуть стрелу вдоль оси экскаватора и опустить ковш на грунт;

остановить двигатель и поставить все рычаги в нейтральное положение;

очистить экскаватор от грязи и пыли;

осмотреть двигатель, все механизмы и канаты и по возможности устранить обнаруженные неисправности.

передать экскаватор сменяющему машинисту или закрыть кабину на замок;

сделать надлежащие записи в вахтенном журнале экскаватора.

5) Порядок освобождения пострадавшего от действия электрического тока.

Освобождение пострадавшего от действия тока можно осуществить несколькими способами. Однако наиболее простой способ, который надо использовать в первую очередь, - это быстрое отключение той части электроустановки, которой касается человек.

Отключение электроустановки производится с помощью ближайшего рубильника, выключателя или иного отключающего аппарата, а также путем снятия или вывертывания предохранителей (пробок), разъема штепсельного соединения. Если почему-либо быстро отключить электроустановку вручную не представляется возможным из-за удаленности или недоступности выключателя, можно прервать цепь тока через пострадавшего, перерубив провода.

Билет 18

1)Порядок прохождение стажировки

Стажировка при приеме на работу на каждом предприятии проходит по-разному, поскольку ее порядок каждый работодатель разрабатывает самостоятельно. Тем не менее существуют некоторые общие черты

Заявление на стажировку

При приеме на работу работник пишет заявление не о приеме на работу, а с просьбой принять его на стажировку, указывает должность, по которой будет стажироваться, и сроки стажировки. На основании этого заявления с работником подписывают срочный трудовой договор и издают приказ по предприятию о приеме на стажировку.

В приказе работнику назначают куратора или руководителя стажировки

План стажировки

Стажировка на предприятии обязательно проводится строго по плану или разработанной программе. План должен включать в себя все цели и задачи, которые работнику необходимо изучить и пройти во время стажировки. Часто на предприятиях в структурных подразделениях план стажировки разрабатывается заранее для всех работников, если же такой план отсутствует, стажер и его куратор разрабатывают его совместно