
- •Тема 1. Предмет курса. Международная экономика: структура и тенденции развития
- •Тема 2. Теории международной торговли.
- •2 Вопрос. Международная торговля товарами: понятие, особенности и структура.
- •3 Вопрос. Международная торговля услугами: сущность, виды, классификация
- •4 Вопрос. Мировой рынок объектов интеллектуальной собственности:
- •5 Вопрос. Мировой рынок капитала
- •6 Вопрос. Мировой рынок рабочей силы
- •7 Вопрос. Теория разделения труда
- •Тема 3. Внешняя торговля и внешнеторговая политика
- •1 Вопрос. Внешнеторговая политика, понятие и виды. Политика свободной торговли и протекционизм.
- •2. Генеральное соглашение по торговле услугами (гатс).
- •3. Соглашение о торговых аспектах прав интеллектуальной собственности (трипс)
- •Тема 5: международная миграция трудовых ресурсов
Тема 5: международная миграция трудовых ресурсов
1. Международная миграция трудовых ресурсов: понятие, причины, виды, современные тенденции развития.
2. Направления и экономические последствия международной трудовой миграции, современные центры притяжения ТР, РБи международный рынок труда.
3. Миграционная политика. Формы и методы государственного и международного регулирования внешней трудовой миграции, миграционная политика РБ.
1 вопрос
Международная миграция ТР - перемещение, переселение трудоспособного населения из одной страны в другую, вызванное причинами экономического и иного характера, соправаждаемое сменой места жительства или возвращением к нему.
Не относятся к трудовой миграции:
1. Приграничная миграция
2. Религиозное паломничество
3. Получение медицинского обслуживания за рубежом
4. Деловые поездки
5. Перемещение дипломатического корпуса
6. Перемещение военного контингента
7. Транзит пассажиров
8. Кочевничество
9. Беженцы и лица, ищущие убежества
Международный рынок труда - рынок, который объединяет национальные и региональные рынки рабочей силы и существуют в форме международной трудовой миграции.
Причины миграции:
1. Экономические:
-межстрановые различия в доходах, зарплате, социальном обеспечении
-спад производства и структурная перестройка в национальной экономике
-отсутствие потребности в работниках той или иной квалификации на родине
-желание повысить свой профессиональный уровень, получить образование
-НТП
-безработица, избыток низкоквалифицированной рабочей силы
-ввоз капитала в страну, соправаждающийся иммиграцией в эту же страну
-различие в ставках процента на капитал
-инвестиционная деятельность ТНК
-желание установить деловые контакты или контакты для будущей миграции
2. Неэкономические:
-объединение и распад государств
-природные и экологические бедствия
-войны, конфликты, политические и религиозные противоречия
-дискриминация рабочей силы по полу, национальности, религии, состоянию здоровья
-желание изучить язык, получить образование
-желание жить в стране, где выше уровень жизни, чище климат
-желание получить политическую или идеологическую свободу
-причины личного характера
-охота к перемене мест
Факторы, сдерживающие миграцию:
-ментальные особенности, различия в языке
-трудности социальной адаптации за границей
-трудность приспособления к традициям и нравам другой страны
-незнание обычаев, законов в стране
-нехватка информации
-государственное ограничение миграции
-проблема легального трудоустройства за рубежом
-страх потерять основную работу
-отрыв от привычного уклада жизни, друзей и родственников
Классификация миграции по времени:
1. Постоянная - на 1 год и более
2. Временная - от 3 месяцев до 1 года
3. Сезонная - ежегодный выезд в другую страну на заработки
4. Маятниковая - ежедневные поездки к месту работы в другую страну
По степени законности:
-легальная
-нелегальная
По территориальному охвату:
-межконтинентальная
-внутриконтинентальная
По уровню квалификации мигрантов:
-высококвалифицированные
-низкоквалифицированные
По направлениям:
-из развивающихся стран в развитые страны
-между развитыми странами
-между развивающимися странами
-из экономически развитых в развивающиеся