- •Методические указания
- •2 Курса дневной формы получения образования и
- •4 Курса заочной формы получения образования
- •Требования, предъявляемые к структуре и оформлению курсовой работы.
- •Определение остаточной стоимости основных средств.
- •Расчет себестоимости и отпускной цены единицы продукции
- •Расчёт затрат по статье «Сырьё и материалы».
- •Расчёт затрат по статье «Покупные комплектующие изделия, полуфабрикаты и услуги производственного характера».
- •Расчет затрат по статье «Возвратные отходы».
- •Расчёт затрат по статье «Основная заработная плата производственных рабочих».
- •Расчёт затрат по статье «Дополнительная заработная плата производственных рабочих»
- •Расчёт затрат по статье «Общепроизводственные затраты»
- •Расчёт затрат по статье «Общехозяйственные затраты»
- •Расчёт затрат по статье «Прочие производственные затраты»
- •Расчёт затрат по статье «Коммерческие расходы»
- •Расчет прибыли, включаемой в цену.
- •Расчет налогов, включаемых в цену.
- •Расчёт прибыли от реализации.
- •Чистая прибыль предприятия определяется по формуле
- •Расчет потребности в собственном оборотном капитале.
- •Расчет норматива оборотных средств по производственным запасам.
- •Расчет потребности в незавершенном производстве.
- •Расчет нормативов оборотных средств в готовой продукции.
- •Расчет показателей использования оборотного капитала.
- •Расчет показателей использования основного капитала.
- •Анализ безубыточности.
- •Приложение 1 Темы курсовых работ
- •4 Курса заочной формы получения образования
- •Приложение 2 Перечень примерных планов курсовых работ Тема 1. Эффективность использования основных средств.
- •1 . Состав основных средств.
- •Эффективность использования основных средств.
- •Тема 2. Амортизация основных средств.
- •1.Состав основных средств организации.
- •2.Амортизация основных средств.
- •Тема 3. Проблемы ускорения оборачиваемости в организации.
- •1.Оборотные средства организации
- •2.Ускорение оборачиваемости оборотных средств в организации.
- •Тема 4. Оборотные средства организации.
- •Тема 5. Нормирование оборотных средств.
- •Тема 6. Производительность труда в организации.
- •Тема 7. Организация оплаты труда на предприятии.
- •Тема 8. Трудовые ресурсы организации.
- •Тема 9. Определение потребности организации в трудовых ресурсах.
- •Тема 10. Формы и системы заработной платы.
- •Тема 11. Себестоимость продукции и пути ее снижения.
- •Тема 12. Смета затрат на производство продукции.
- •Тема 13. Планирование средств на оплату труда.
- •1.Состав основных средств организации.
- •2.Амортизация основных средств.
- •Тема 14. Планирование производительности труда.
- •1.Производительность труда как показатель эффективности производства.
- •2.Планирование производительности труда в организации.
- •Тема 15. Ценообразование в организации.
- •1.Цена как экономическая категория.
- •2.Процесс формирования цены.
- •Тема 16. Прибыль организации до налогообложения.
- •Тема 17. Формирование и распределение чистой прибыли организации.
- •Тема 18. Пути повышения доходности организации.
- •Тема 19. Организация планирования на предприятии..
- •Тема 20. Производственная программа организации.
- •Тема 21. Производственная мощность организации.
- •1.Сущность производственной мощности организации.
- •2.Улучшение использования производственной мощности организации.
- •Тема 22. Бизнес-планирование в организации.
- •Тема 23. Инвестиционная деятельность организации.
- •Тема 24. Инновационная деятельность организации.
- •Тема 25. Капитальные вложения и их эффективность.
- •Тема 26. Качество продукции и пути его повышения.
- •Тема 27. Эффективность использования материальных ресурсов.
- •1.Обеспеченность организации материальными ресурсами.
- •2.Резервы экономии материальных ресурсов.
- •Тема 28. Рентабельность организации.
- •Тема 29. Калькулирование себестоимости продукции.
- •Тема 30. Прибыль от реализации.
- •Приложение 3 Образец оформления титульного листа
- •Курсовая работа
- •Образцы оформления библиографического описания в списке использованной литературы
- •Практическая часть курсовой работы
Тема 7. Организация оплаты труда на предприятии.
Введение………………………………………………………………………………..2
1.Заработная плата как экономическая категория.
1.1.Суть и значение заработной платы…………….…………………………………4
1.2.Принципы организации оплаты труда.…………………………………………..5
2.Оплата труда работников организации.
2.1.Формы и системы оплаты труда, применяемые на предприятии…………........6
2.2.Направления совершенствования организации оплаты труда………………....7
Заключение……………………………………………………………………………8
Практическая часть………………………………………………………………….9
Список используемых источников…………………………………………………10
Приложения……………………………………………………………………………11
Тема 8. Трудовые ресурсы организации.
Введение………………………………………………………………………………..2
1.Состав трудовых ресурсов, их количественная и качественная
характеристика.
1.1.Состав и структура кадров организации…………………………………………4
1.2.Показатели, характеризующие использование трудовых ресурсов..…………..5
2.Эффективность использования трудовых ресурсов.
2.1.Обеспеченность организации трудовыми ресурсами………………………........6
2.2.Показатели движения трудовых ресурсов в организации…....………………....7
Заключение……………………………………………………………………………8
Практическая часть………………………………………………………………….9
Список используемых источников…………………………………………………10
Приложения……………………………………………………………………………11
Тема 9. Определение потребности организации в трудовых ресурсах.
Введение………………………………………………………………………………..2
1.Характеристика трудовых ресурсов организации.
1.1.Состав и структура кадров организации…………………………………………4
1.2.Показатели, характеризующие использование трудовых ресурсов……………..5
2.Планирование численности в организации.
2.1.Особенности планирования численности рабочих организации………….........6
2.2.Планирование численности специалистов и служащих………………………....7
Заключение……………………………………………………………………………8
Практическая часть………………………………………………………………….9
Список используемых источников…………………………………………………10
Приложения……………………………………………………………………………11
Тема 10. Формы и системы заработной платы.
Введение………………………………………………………………………………..2
1.Заработная плата как экономическая категория.
1.1.Заработная плата как элемент мотивации труда…………………………………4
1.2.Принципы организации оплаты труда в организации……………………………..5
2.Организация оплаты труда на предприятии.
2.1.Тарифная система оплаты труда на предприятии………………………………....6
2.2.Формы и системы оплаты труда на предприятии………………………………....7
Заключение……………………………………………………………………………8
Практическая часть………………………………………………………………….9
Список используемых источников…………………………………………………10
Приложения……………………………………………………………………………11
Тема 11. Себестоимость продукции и пути ее снижения.
Введение………………………………………………………………………………..2
1.Себестоимость продукции и ее калькулирование.
1.1.Состав затрат, включаемых в себестоимость продукции………………………4
1.2.Калькулирование себестоимости..………………………………………………..5
2.Фактры, влияющие на себестоимость продукции.
2.1.Прямые и косвенные затраты в организации……………………………….........6
2.2.Пути снижения себестоимости продукции……………………………………....7
Заключение……………………………………………………………………………8
Практическая часть………………………………………………………………….9
Список используемых источников…………………………………………………10
Приложения……………………………………………………………………………11