
- •1.Основні підходи, які використовуються для оцінки вартості підприємств.
- •2.Принципи та стандарти оцінки бізнесу.
- •3.Види вартостей, які визначаються при оцінці бізнесу (підприємства).
- •4.Необхідність і цілі оцінки бізнесу (підприємства).
- •5.Оцінка внутрішнього та зовнішнього середовища підприємства.
- •6.Основні етапи та показники оцінки фінансового стану підприємства.
- •9.Класифікація машин та обладнання.
- •13.Сутність та алгоритм застосування порівняльного підходу при оцінці підприємства.
- •14.Сутність та алгоритм застосування витратного підходу при оцінці підприємства.
- •16. Принципи і методи оцінки ліквідаційної вартості підприємства.
- •17.Види та характеристика цінових мультиплікаторів.
- •18.Основні методи передбачення банкрутства.
- •19.Сутність та характеристика моделі ділової переваги і піраміди МакНейра.
- •20.Підходи до аналізу внутрішніх можливостей підприємства.
4.Необхідність і цілі оцінки бізнесу (підприємства).
Необхідність і цілі оцінки бізнесу
Професійний оцінювач в своїй діяльності завжди керується конкретною ціллю. Чітке, грамотне формулювання цілі дозволяє правильно визначити вид вартості, що розраховується, вибрати метод оцінки.В проведенні оцінних робіт зацікавлені різні сторони: з державних структур до приватних осіб; в оцінці бізнесу можуть бути зацікавлені контрольно-ревізійні органи, управлінські структури, кредитні організації, страхові компанії, податкові фірми і інші організації, приватні власники бізнесу, інвестори і т.і.
Оцінку бізнесу проводять в цілях:
-підвищення ефективності поточного управління підприємством, фірмою;
• визначення вартості цінних паперів у разі купівлі-продажу акцій підприємств на фондовому ринку. Для прийняття обґрунтованого інвестиційного рішення необхідно оцінити власність підприємства і частку цієї власності, що припадає на пакет акцій, що придбавався, а також можливі майбутні доходи від бізнесу;
• визначення вартості підприємства у разі його купівлі-продажу цілком або по частинах. Коли власник підприємства вирішує продати свій бізнес або коли один з членів товариства навмисний продати свій пай, виникає необхідність визначення ринкової вартості підприємства або частини його активів. В ринковій економіці часто необхідно оцінити підприємство для підписання договору, що встановлює частки співвласників у разі розірвання договору або смерті одного з партнерів;
• реструктуризації підприємства. Ліквідація підприємства, злиття, поглинання або виділення самостійних підприємств з складу холдингу передбачає проведення його ринкової оцінки, оскільки необхідно визначити ціну купівлі або викупу акцій, конвертації, величину премії, виплачуваної акціонерам фірми, що поглинається;
5.Оцінка внутрішнього та зовнішнього середовища підприємства.
ВНУТРІШ.Залежно від конкретної ситуації він може бути унікальним, але при цьому обов'язково слід дотримуватися головної умови - повноти стратегічного аналізу, його якості і кінцевої ефективності. Вирішальне значення при цьому має правильне стратегічне бачення підприємства в цілому.
Стратегічний аналіз внутрішнього середовища підприємства охоплює питання складу внутрішнього середовища, методики проведення аналізу, принципів та засобів його здійснення, передбачає визначення стану внутрішніх чинників, їх вивчення та оцінку. Для його здійснення можна використовувати певну послідовність дій, яка включає п'ять етапів.
ЗОВНШ. Відносини підприємства з зовнішнім середовищем дуже динамічні, та в практиці його роботи не буває моментів, коли це середовище статичне. Тому ситуація на підприємстві постійно змінюється. Звідси, кожне підприємство потребує оцінки того, які зміни у зовнішньому середовищі чекають його в майбутньому.
Аналіз зовнішнього середовища являє собою процес, за допомогою якого керівництво встановлює, оцінює та контролює зовнішні у відношенні до організації фактори, щоб визначати можливості та загрози для її діяльності.
За своїм змістом аналіз зовнішнього середовища передбачає дослідження за такими рівнями:
- мікро - внутрішнє середовище;
- мезо - безпосереднє оточення;
- макро - опосередковане оточення;
- меґа - світовий масштаб.
Три останні рівні складають зовнішнє оточення підприємства.