Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Хуторской_Дидактическая эвристика.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
3.67 Mб
Скачать

Глава III

Методологические основы эвристического обучения

109

образовательных объектов и личностной трактовки изучаемых по­нятий до построения индивидуальной картины мира и личного образа жизни.

§ 5. Ключевые образовательные компетенции

Что такое ключевые компетенции? Компетенция в переводе с латинского competentia означает круг вопросов, в которых человек хорошо осведомлен, обладает познаниями и опытом. Компетент­ный в определенной области человек обладает соответствующими знаниями и способностями, позволяющими ему обоснованно су­дить об этой области и эффективно действовать в ней.

В методиках обучения отдельным предметам компетенции ис­пользуются давно, например лингводидактические компетенции применяются в языках, коммуникативные — в информатике. В последние годы понятие «компетенция» вышло на общедидакти­ческий и методологический уровень. Это связано с его системно-практическими функциями и интеграционной метапредметной ролью в общем образовании. Усиление внимания к данному по­нятию обусловлено также рекомендациями Совета Европы, отно­сящимися к обновлению образования, его приближению к заказу социума. Необходимость формирования школой ключевых ком­петенций отмечена в Концепции модернизации российского обра­зования на период до 2010 г.

Следует сказать, что не существует единого согласованного определения и перечня ключевых компетенций. Поскольку ком­петенции — это, прежде всего, заказ общества к подготовке его граждан, то такой перечень во многом определяется согласован­ной позицией социума в определенной стране или регионе. До­стичь такого согласования не всегда удается. Например, в ходе международного проекта «Определение и отбор ключевых компе-тентностей», реализуемого Организацией экономического сотруд­ничества и развития и Национальными институтами образователь­ной статистики Швейцарии и США, строгого определения ключе­вых компетентностей выработано не было.

Во время симпозиума Совета Европы по теме «Ключевые ком­петенции для Европы»1 был определен следующий примерный перечень ключевых компетенций:

1 Совет Европы: Симпозиум по теме «Ключевые компетенции для Европы»: Док. DECS / SC / Sec. (96) 43. Берн, 1996.

Изучать:

                  1. уметь извлекать пользу из опыта;

                  1. организовывать взаимосвязь своих знаний и упорядочивать их;

                  1. организовывать свои собственные приемы изучения;

                  1. уметь решать проблемы;

                  1. самостоятельно заниматься своим обучением.

Искать:

                  1. запрашивать различные базы данных;

                  1. опрашивать окружение;

                  1. консультироваться у эксперта;

                  1. получать информацию;

                  1. уметь работать с документами и классифицировать их.

Думать:

                  1. организовывать взаимосвязь прошлых и настоящих событий;

                  1. критически относиться к тому или иному аспекту развития наших обществ;

                  1. уметь противостоять неуверенности и сложности;

                  1. занимать позицию в дискуссиях и выковывать свое собствен­ ное мнение;

                  1. видеть важность политического и экономического окружения, в котором проходит обучение и работа;

                  1. оценивать социальные привычки, связанные со здоровьем, потреблением, а также с окружающей средой;

                  1. уметь оценивать произведения искусства и литературы.

Сотрудничать:

                  1. уметь сотрудничать и работать в группе;

                  1. принимать решения — улаживать разногласия и конфликты;

                  1. уметь договариваться;

                  1. уметь разрабатывать и выполнять контракты.

Приниматься за дело:

                  1. включаться в проект;

                  1. нести ответственность;

                  1. входить в группу или коллектив и вносить свой вклад;

                  1. доказывать солидарность;

                  1. уметь организовывать свою работу;

                  1. уметь пользоваться вычислительными и моделирующими при­ борами.

                  1. по