
- •Кому підпорядковується служба охорони праці підприємства і з кого вона формується?
- •Дати визначення поняттю "Безпека праці".
- •Що є об'єктом управління суоп підприємства?
- •Дати визначення поняттю "Важкість праці".
- •Що включає в себе проектування систем штучного освітлення?
- •На які види підрозділяється планування робіт з охорони праці?
- •Раскрить поняття "Напруженість праці".
- •Перерахуйте загальні методи захисту від вібрації.
- •Перерахуйте основні форми контролю за станом охорони праці на підприємстві.
- •В яких випадках допускається ліквідація служби охорони праці підприємства?
- •Дайте характеристику оптимальним умовам і характеру праці.
- •В чому полягає адміністративно-громадський триступеневий контроль охорони праці на підприємстві?
- •Чим характеризуються шкідливі умови праці?
- •Які загальні вимоги безпеки при організації робочих місць.
- •За якими критеріями проводиться оцінка важкості праці?
- •Перерахуйте санітарно-гігієнічні причини незадовільних умов праці.
- •Як визначається інтенсивний показник захворюваності?
- •За якими критеріями проводиться оцінка напруженості праці?
- •Перерахуйте загальні причини виробничого травматизму.
- •Як визначається екстенсивний показник захворюваності?
- •Які основні права мають фахівці служби оп підприємства?
- •Які випромінювання відносяться до іонізуючих?
- •Перерахуйте основні причини вибухів балонів для зберігання і транспортування зріджених газів і рідин.
- •Перерахувати основні завдання управління оп.
- •Як розмежовують роботи за загальними енерговитратами організму?
- •Чим забезпечується безпека експлуатації котельних установок?
- •Головна мета охорони праці - це .. . (Продовжити фразу)
- •Перерахуйте основні завдання служби охорони праці.
- •Що таке екстенсивний показник захворюваності і як він визначається?
- •Які три основні стадії праці можна виділити в історичному аспекті розвитку трудової діяльності людини?
- •Чим відрізняється "важкість праці" від "напруженості праці"?
- •Що таке показник наочності захворюваності на підприємстві і як він визначається?
- •Хто проводить вступний (вступний) інструктаж з оп?
- •Як Ви вважаєте: якого класу відносяться умови праці пожежного виходячи з принципів Гігієнічної класифікації праці?
- •Як визначити показник середньої тривалості захворюваності?
- •Назвіть особливості обслуговування світлових прорізів, ламп та світильників з метою надійності та ефективності природного і штучного освітлення.
- •В яких випадках виникає загальна транспортна вібрація?
- •Яка роль відводиться суоп на підприємствах?
- •По якими критеріями проводиться оцінка напруженості праці?
- •Назвіть загальні методи захисту від вібрації.
- •Хто і в які терміни проводить третій ступень адміністративно-громадського триступінчатого контролю охорони праці на підприємстві?
- •Назвіть санітарно-гігієнічні причини незадовільних умов праці.
- •На які види поділяється планування робіт з охорони праці?
- •Чим відрізняється "важкість праці" від "напруженості праці"?
- •Які допоміжні приміщення повинні входити до складу підприємства?
- •Що відноситься до первинних засобів пожежогасіння?
- •Перерахуйте системи, що працюють під тиском.
- •Перерахуйте основні завдання управління оп.
- •Дати характеристику оптимальними умовами і характером праці.
- •В яких випадках виникає загальна технологічна вібрація?
- •Як визначити показник середньої тривалості захворюваності?
- •Кому підпорядковується служба охорони праці підприємства і з кого вона формується?
- •Перерахуйте загальні методи захисту від вібрації.
- •Дайте характеристику оптимальним умовам і характеру праці.
- •55. Якл випромінювання ставляться до іонізуючим?
- •56. Перерахувати основні причини вибухів балонів для зберігання і транспортування зріджених газів і рідин.
- •57. Дати визначення: що таке суоп (система управління охороною праці)?
- •58. Ким створюється служба охорони праці підприємства і для чого?
- •59. Дати визначення поняттю "Фізіологія праці"?
- •60. Хто є суб'єктом управління суоп на підприємстві?
Дати характеристику оптимальними умовами і характером праці.
Оптимальные условия труда – предпосылки для поддержания высокого уровня работоспособности.
Критерии оптимального труда (1-й класс напряженности) – отсутствие необходимости принятия решений, односменная работа (без ночной смены), работа по индивидуальному плану, степень риска для собственной жизни исключена, фактическая продолжительность рабочего дня 6–7 ч, степень ответственности за безопасность других лиц исключена и др.
К категории этих работ (раньше их определяли как связанные с незначительным нервно-психическим напряжением) относятся такие, которые характеризуются малой изменчивостью ситуации, сосредоточением внимания чаще на одном объекте, небольшим объемом производственной деятельности (счетно-канцелярская, административно-хозяйственная работа малого объема, работа табельщицы, секретаря, машинистки и т. п.).
В яких випадках виникає загальна технологічна вібрація?
Общая вибрация нормируется с учётом свойств источника её возникновения и подразделяется на транспортную, транспортно-технологическую, технологическую.
Транспортная вибрация возникает в результате движения машин по местности и дорогам, в том числе при их строительстве. Транспортно-технологическая вибрация образуется при работе машин, выполняющих технологическую операцию в стационарном положении и (или) при перемещении по специально подготовленной части производственного помещения, промышленной площадке, горной выработке. Технологическая вибрация возникает при работе стационарных машин или передаётся на рабочие места, не имеющие источников вибрации.
Действие вибрации на организм человека: По воздействию на организм человека различают общую и локальную вибрации. Общая вибрация вызывает сотрясение всего организма, локальная вовлекает в колебательное движение отдельные части тела. Общей вибрации подвергаются транспортные рабочие, операторы мощных штампов, грузоподъёмных кранов и т. д. Локальной вибрации подвергаются люди, работающие с ручным электрическим и пневматическим инструментом.
Як визначити показник середньої тривалості захворюваності?
Показник середньої тривалості одного випадку захворювання (показник тяжкості захворюваності) (Пд.з):
,
де Д — кількість днів тимчасової непрацездатності.
Б — кількість випадків захворювань,
Кому підпорядковується служба охорони праці підприємства і з кого вона формується?
Организацией и управлением охраной труда занимается руководитель предприятия. Для организации работы по охране труда руководитель создает службу охраны труда. Служба охраны труда подчиняется непосредственно руководителю предприятия или по поручению одному из его заместителей.
Служба охраны труда, как правило, существует в форме самостоятельного структурного подразделения предприятия, состоящего из штата специалистов по охране труда во главе с руководителем службы, и работает во взаимодействии с другими подразделениями предприятия, комиссией по охране труда, уполномоченными лицами по охране труда профессиональных союзов, службой охраны труда вышестоящей организации, а также с федеральными органами исполнительной власти соответствующего субъекта Российской Федерации в области охраны труда, органами государственного надзора и контроля за соблюдением требований охраны труда и органами общественного контроля.
Работники службы охраны труда в своей деятельности руководствуются законами и иными нормативными актами об охране труда Российской Федерации и соответствующего субъекта России, соглашениями (генеральным, региональным, отраслевым), коллективным договором, соглашением по охране труда, другими локальными нормативными правовыми актами предприятия.