- •Курсовая работа
- •Содержание
- •I. Направление и организация деятельности создаваемого предприятия.
- •II. Характеристика услуги
- •III. Построение морфологической матрицы.
- •IV. Рынки сбыта услуги
- •V. Конкуренция на рынках сбыта
- •VI. План маркетинга
- •VII. Организационный план
- •VIII. План реализации
- •График рентабельности
- •IX. Юридическое обеспечение проекта
- •X. Экономический риск и страхование
- •Список литературы
VIII. План реализации
Таблица 10
Постоянные и переменные затраты
Переменные затраты |
|
З/п преподавателей |
13500 |
Расходы на электроэнергию |
1 176 |
Всего |
14676 |
Постоянные затраты |
|
Заработная плата |
30000 |
Арендная плата |
42 390 |
Реклама |
16 920 |
Всего |
89 310 |
Расчет маржи
Маржа = Ц ед.реал – Зпер на ед. реал = 250 – 14676/(54*16) = 233 руб.
Определение точки безубыточности (порога прибыльности) или ВЕР
ВЕР = З пост / Маржа = 89310/233 = 383
Расчет ожидаемой прибыли производится по формуле
Прибыль = (V реал – ВЕР)* Маржа= V реал*Маржа - З пост =
= 54*16*233 – 89310 = 112 002 руб.
График рентабельности
50 100 200 300 руб.
Маржа
Переменные расходы
IX. Юридическое обеспечение проекта
Приобретение лицензионного программного обеспечения может стать существенной частью первоначальных затрат. Однако, у той же компании Microsoft существуют существенные скидки для образовательных учреждений. Кроме того, можно арендовать компьютеры с уже предустановленным программным обеспечением.
К работе будут привлекаться преподаватели имеющие уровень образования, определяемый положениями о соответствующих типах и видах учреждений просвещения.
В расчетах не учтены налоги, которые составят также значительную часть – 30% от заработной платы, НДС – 18% и налог на прибыль.
X. Экономический риск и страхование
Таблица 11
Внешние и внутренние риски
Внешние риски |
Внутренние риски |
Снижение финансирования бюджетных организаций |
Обеспечение должного уровня качества образовательных услуг |
Экономический кризис |
Несоответствие предлагаемого набора образовательных услуг требованиям рынка |
Конкуренция |
Недостаточный контингент учащихся |
Изменение конъюнктуры рынка труда |
Высокая цена образовательных услуг |
Изменение психологического климата в обществе |
Имидж образовательного учреждения на рынке |
Изменение законодательства РФ в области образования, в налоговой сфере |
Недостаточное развитие материальной базы |
|
Неэффективная кадровая политика |
|
Сезонные колебания спроса |
|
Низкий уровень заработной платы и социального пакета сотрудников |
Представляется, что наиболее эффективными средствами противодействия внешним и внутренним рискам может стать диверсификация предоставляемых образовательным учреждением услуг.
Не менее важно повышение статуса учреждения, т.е. расширения количества сертифицированных услуг. Для этого преподаватели центра должны иметь необходимое образование.
Грамотная маркетинговая и ценовая политика. Рекламные кампании должны быть направленными на конкретный сегмент потребителей.
