Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Политический имидж.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
235.01 Кб
Скачать

Общие требования, предъявляемые к эффективному политическому имиджу

I Проявление черт победителя.

  • Это связано с положительной оценкой достижений политика, так как избиратели склонны экстраполировать прежние достижения на будущее.

  • Героизация политика с помощью 2 методов:

- сценарный метод (специальная подача биограции, где события представлены как героические свершения);

- метод конструирования черт - вся информация структурируется вокруг следующих "сконструированных" черт:

1) недосказанность самой личности; 2) наличие чего-либо особенного, не присущего "простым смертным" (стальная воля, целеустремленность); 3) амбивалентность (очень добрый, но строгий); 4) эмоциональная насыщенность (личностные черты должны быть яркими, поражающими воображение); 5) ориентация на мифологическую нишу массового сознания.

II Проявление черт отца.

Данное требование связано с воззрениями З.Фрейда (как семья нуждается в авторитетном отце, так и массы нуждаются в лидере). Черты отца: гарантия защиты, стабильности, он не даст в обиду, отец может взять на себя ответственность, но он и строг, может наказать. В российском менталитете сложились устойчивые социальные ожидания относительно отцовских черт лидера (вера в "доброго царя"), поэтому проявление черт отца в имидже российского политика является оправданным, адекватным.

III Стереотипная многоплановость имиджа.

Имидж должен быть стереотипен, но стереотипность должна быть вариабельной и многоплановой, то есть по разному направленной на разные социальные группы. То есть имидж должен подстраиваться под специфические стереотипы и ожидания различных социальных групп, входящих в имиджевую аудиторию.

Например, имидж Гитлера, создаваемый Геббельсом, не ограничивался лишь его героизацией. Имидж фюрера представлял собой продуманное сочетание разной информации. Студентам и интеллектуалам он представлял Гитлера как художника и архитектора, оторванного от учебы в 1914 году необходимостью служить нации. Для особ сентиментальных Гитлер представлялся любящим детей. Рабочим он подавал Гитлера как человека труда. Перед ветеранами Гитлер представал в образе неизвестного солдата Первой мировой войны.

IV "Открытость" (видимая доступность). Чтобы политику доверяли, избиратели должны знать, что он моет решить их проблемы - стоит только обратиться. Реакция политика должна быть однозначной: услышал - помог (некоторым).

V Эффективные коммуникации.

С одной стороны, это доступность информации о политике, о его партии, выбор адекватных каналов коммуникации (черех СМК, публичные выступления, личные встречи с избирателями...), с другой стороны, это связано с наличием коммуникативных навыков самого политика.

VI Подбор окружения кандидата.

Известно изречение, что "короля играет свита". Если рядом с политиком находятся хорошо известные и положительно оцениваемые людьми личности (известные актеры, спортсмены, другие уважаемые в народе политики), по положительное отношение к окружению переносится на самого кандидата. Срабатывает психологический "эффект ореола".

Например, в США к президентским избирательным кампаниям привлекались звезды Голливуда Чак Норрис и Арнольд Шварценеггер. У нас А. И. Лебедю помогали чемпион мира по шахматам Г. Каспаров, артисты Юрий и Виталий Соломины, звезда французского кино Ален Делон. Это, безусловно, сыграло свою позитивную роль в его победе на выборах губернатора Красноярского края. В. С. Черномырдину и его движению «Наш дом Россия» активно помогал Н. С. Михалков. Таких примеров можно привести множество.

VII Обаяние кандидата.

Обаятельными считаются люди, обладающие привлекательной, неординарной внешностью, оптимистичностью, чувством юмора, эмоциональной заразительностью, внимательным отношением к людям, психологической защищенностью, умеющие действовать нестандартно, но эффективно.

VIII Трансляция черт личности и поведения, которые соответствуют архетипам.

"Как лев", "орел степной, казак лихой", "шут гороховый" - сравнения демонстрируют соответствие образа культурным архетипам.

Модели образа политического лидера

Модели образа политического лидера содержат интергральные характеристики (факторы), наиболее значимые при конструировании политического имиджа.

1. Трехлучевая модель 1 (американская)

  • высокий интеллект (кчества, его выявляющие: обширные знания, высокая эрудиция, блестящее образование, глубокий ум, сильная интуиция, здравый смысл или их сочетания);

  • большой внутренний потенциал (сила личности, решительность, целеустремленность, энергия, работоспособность, воля и пр.);

  • высокие нравственные качества (честность, порядочность, принципиальность, верность своему слову).

Для использования данной модели в рассийской практике подструктура нравственных качеств дополняется такими чертами, как патриотизм, уважительное отношение к истории и культуре своей страны. Для США эти качества просто подразумеваются у каждого политического деятеля, в нашей стране это пока не так.

2. Трехлучевая модель 2

  • личность (харизма, направленность, интеллект, нравственные качества, потенциал);

  • отношения (к стране, народу, соратникам, самому себе);

  • поведение и деятельность (лидерское, в экстремальных ситуациях, в повседневной жизни).

3. Четырехлучевая модель

К трехлучевй модели 2 добавляется еще одна характеристика: лидерские качества.

4. Д.А. Выглежанин выявляет 4 группы "эталонных" имиджевых характеристик политика.

  1. Моральные характеристики:

- честность;

- порядочность;

- справедливость;

- принципиальность;

- обязательность;

- бескорыстность и др.

2. Профессиональные характеристики:

- компетентность, образованность;

- деловитость;

- работоспособность;

- напористость;

- способность вести за собой людей;

- жесткость;

- властность;

- ответственность;

- решительность и др.

3. Социальные характеристики:

- забота о людях;

- близость проблем народа;

- доброта;

- человечность;

- отзывчивость.

4. Персональные характеристики:

- физические и психофизиологические особенности;

- характер;

- тип личности;

- индивидуальный стиль принятия решений и др.