
- •Хабаровск 2012
- •Введение
- •Методические указания по выполнению лабораторного практикума по бухгалтерскому учёту
- •Задание для выполнения лабораторного практикума по бухгалтерскому учёту
- •1. Исходные данные об организации
- •2. Данные об остатках на счетах на 01 декабря 2012 года
- •3. Рабочий план счетов ооо «Альянс»
- •4. Учёт основных средств и вложений во внеоборотные активы Выписка из учётной политики ооо «Альянс» на 2012 год
- •Исходные данные для решения
- •Данные о наличии, составе и сумме начисленной амортизации основных средств в ооо «Альянс» по состоянию на 01.12.2012 г.
- •Данные о движении основных средств и вложений во внеоборотные активы в декабре 2012 г.
- •Задание
- •5. Учёт расчётов с поставщиками и подрядчиками Данные о незаконченных расчётах с поставщиками и подрядчиками по журнал-ордеру № 6/1 за ноябрь месяц
- •Данные о незаконченных расчётах с поставщиками и подрядчиками по журнал-ордеру № 6/2 за ноябрь месяц
- •Данные о расчётах с поставщиками и подрядчиками за декабрь 2012 г.
- •Задание
- •6. Учёт материалов Выписка из учётной политики ооо «Альянс» на 2012 год
- •Справочные и исходные данные Номенклатура-ценник материалов на 2012 год
- •Выписка остатков материалов по учётным группам на 01 декабря 2012 г. По данным складского учёта
- •Данные о складском движении материалов за декабрь 2012 года
- •Расход материалов
- •Задание
- •7. Учёт расчётов с персоналом по оплате труда Исходные данные
- •Выписка из коллективного договора
- •Данные о состоянии расчётов с персоналом по оплате труда на 01 декабря
- •Информация о работниках подразделения «Заводоуправление»
- •Справочные данные для расчёта среднего заработка (для расчёта пособия по временной нетрудоспособности) Выписка из лицевого счёта Александрова а.С. За 2011 год
- •Задание
- •Выписка из табеля учёта использования рабочего времени № 63 специалистами и обслуживающим персоналом цеха № 1 за декабрь месяц
- •Справочные данные для расчёта среднего заработка (для расчёта отпускных) Выписка из лицевого счёта Николаева н.Н.
- •Задание
- •Данные для расчёта заработной платы рабочих цеха № 1
- •Задание
- •Информация о работниках подразделения «Цех № 2»
- •Задание
- •Информация о работниках подразделения «Отдел сбыта»
- •Данные для расчёта заработной платы упаковщика готовой продукции
- •Задание
- •8. Учёт расчётов по социальному страхованию и обеспечению Данные о годе рождения работников организации
- •Задание
- •9. Учёт кассовых операций
- •Задание
- •10. Учёт расЧёТов с подотЧёТными лицами
- •Данные утверждённых авансовых отчётов за декабрь месяц
- •Задание
- •11. Учёт операций по расчётному счёту организации Исходные данные Операции по расчётному счёту организации за декабрь 2012 года по выпискам банка
- •Задание
- •12. Учёт затрат на производство продукции Выписка из учётной политики ооо «Альянс» на 2012 год
- •Исходные данные Плановая калькуляция себестоимости изделий ооо «Альянс»
- •Задание
- •Данные о выпуске готовой продукции за декабрь месяц
- •13. Учёт готовой продукции и её продажи Выписка из учётной политики ооо «Альянс» на 2012 год
- •Исходные данные
- •Данные о задолженности покупателей за проданную продукцию на 01 декабря 2012 года
- •Данные счетов-фактур на оплату отгруженной в декабре продукции
- •Задание
- •14. Учёт финансовых вложений Исходные данные
- •Задание
- •15. Учёт финансовых результатов и расчётов по налогу на прибыль Задание
- •16. Бухгалтерская отчётность организации Задание
- •01/1 «Основные средства»
- •01/2 «Выбытие основных средств»
- •02 «Амортизация основных средств»
- •04/1 «Нематериальные активы»
- •05 «Амортизация нематериальных активов»
- •08 «Вложения во внеоборотные активы»
- •09 «Отложенные налоговые активы»
- •20 «Основное производство»
- •23 «Вспомогательное производство»
- •25 «Общепроизводственные расходы»
- •26 «Общехозяйственные расходы»
- •10 «Материалы»
- •43 «Готовая продукция»
- •50 «Касса»
- •51 «Расчетный счет»
- •60 «Расчеты с поставщиками и подрядчиками»
- •62 «Расчеты с покупателями и заказчиками»
- •66 «Расчеты по краткосрочным кредитам и займам»
- •70 «Расчеты с персоналом по оплате труда»
- •71 «Расчеты с подотчетными лицами»
- •84 «Нераспределенная прибыль»
- •90/1 «Выручка»
- •90/2 «Себестоимость продаж»
- •90/9 «Прибыль/убыток от продаж»
- •91/1 «Прочие доходы»
- •91/2 «Прочие расходы»
- •91/9 «Сальдо прочих доходов и расходов»
- •99 «Прибыли и убытки»
- •Бухгалтерский баланс
- •Отчёт о прибылях и убытках
Выписка из коллективного договора
1. Режим работы
Всем работникам организации, за исключением операторов котельной установки, устанавливается пятидневная рабочая неделя с двумя выходными при 8-часовом рабочем дне.
Операторам котельной установки устанавливается суммированный учёт рабочего времени.
График работы установлен следующий:
- 1 день – с 8 до 20 часов;
- 2 день – с 20 до 08 часов
- 3 день – выходной;
- 4 день – выходной.
2. Системы оплаты труда, применяемые в организации:
- повременно-премиальная;
- сдельно-премиальная.
3. Прочие доплаты:
- за непрерывный стаж работы в организации выплачивается надбавка в следующих размерах:
от 1 года до 3 лет – 500 руб.;
от 3 до 5 лет – 1 000 руб.;
от 5 до 10 лет – 1 500 руб.;
10 лет и более – 2 000 руб.
Надбавка за непрерывный стаж исчисляется в декабре текущего года и выплачивается при условии наличия непрерывного стажа в организации по состоянию на 31 декабря текущего года не менее 12 месяцев.
- при рождении ребёнка любому из родителей на основании заявления выплачивается материальная помощь в размере 20 000 руб.;
- к ежегодному отпуску один раз в календарный год выплачивается материальная помощь в размере 3 000 руб.
4. Порядок и сроки выплаты заработной платы:
Заработная плата на основании трудовых договоров выплачивается в следующем порядке:
- 05 числа текущего месяца – окончательный расчёт по заработной плате за предыдущий месяц;
- 20 числа текущего месяца – аванс в размере 30 % оклада (часовой тарифной ставки) за текущий месяц с учётом районного коэффициента и дальневосточной надбавки.
Вознаграждение по договорам гражданско-правового характера выплачивается один раз в месяц – 10 числа текущего месяца за предыдущий месяц.
Выписка из штатного расписания
Наименование структурного подразделения |
Профессия |
Кол-во штатных единиц |
Оклад / часовая тарифная ставка, руб. |
Заводоуправление |
Генеральный директор |
1 |
15 000 |
Начальник производства |
1 |
14 000 |
|
Главный бухгалтер |
1 |
10 500 |
|
Юрисконсульт |
1 |
9 600 |
|
Секретарь |
1 |
6 300 |
|
Кассир |
1 |
6 000 |
|
Заведующий складом материалов |
1 |
7 400 |
|
Уборщица |
1 |
5 200 |
|
Цех № 1 |
Начальник цеха |
1 |
9 100 |
Инженер-механик |
1 |
8 900 |
|
Технолог |
1 |
8 200 |
|
Старший мастер |
1 |
7 900 |
|
Токарь |
1 |
60 |
|
Фрезеровщик |
1 |
65 |
|
Сборщик |
2 |
55 |
|
Слесарь |
1 |
50 |
|
Сверловщик |
1 |
45 |
|
Шлифовщик |
1 |
70 |
|
Разнорабочий |
1 |
30 |
|
Цех № 2 (котельная) |
Начальник цеха |
1 |
8 700 |
Оператор котельной установки |
4 |
75 |
|
Отдел сбыта |
Заведующий складом готовой продукции |
1 |
7 800 |
Упаковщик |
1 |
50 |
|
Агент по сбыту |
1 |
По договору подряда |