Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Zestaw 1.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
197.89 Кб
Скачать
  • Efekt rygla ?

  • Ma miejsce, kiedy pomimo spadku poziomu dochodu gospodarstwa domowego nie zmniejsza się wielkość jego konsumpcji. Następuje zablokowanie konsumpcji na niezmienionym poziomie. Odbywa się to kosztem zmniejszania oszczędności, zaciągania kredytów lub pożyczek.

  • Zestaw 20

  • Rodzaje kosztów przedsiębiorstwa ?

  • Koszty produkcji –Obejmują one: wydatki związane z użytkowaniem maszyn i urządzeń produkcyjnych, wydatki na zakup surowców, energii, płace,reklamę, płacone odsetki od kredytów, czynsze za korzystanie z budynków, ziemi, id. W praktyce wydatki te określa się jako koszty księgowe.

  • Rzeczywiste koszty ekonomiczne – obejmują zarówno koszty księgowe, jak i koszty alternatywne, stanowiące utratę potencjalnych korzyści w odniesieniu do zastosowania kapitału, pracy i ziemi.Koszty nieujawnione – powstają w warunkach, gdy w działalność przedsiębiorstwa wprzęgnięte są czynniki produkcji, które nie zostały opłacone, jak np. praca właściciela jednoosobowej firmy, który nie wypłaca sobie ani pensji, ani dywidendy.Koszty produkcji można podzielić na: Koszty osobowe, materiałowe oraz amortyzację trwałego majątku produkcyjnego Koszty bezpośrednie i pośrednie (kryterium powiązania z produktem) Koszty stałe i zmienne (najważniejszy podział kosztów uwzględniający ich zależność od rozmiarów produkcji) Koszty zmienne - wynagrodzenie pracowników produkcji, ZUS, surowce Koszty stałe - amortyzacja, wynagrodzenie pracowników administracyjnych, opłata za media Koszty stałe to co sie nie zmienia koszty całkowite = koszty stałe + koszty zmienne koszt marginalny=przyrost utargu/przyrost produkcji koszt przecietny= koszty calkowite/ilosc produkcji Przeciętne koszty zmienne — koszty zmienne podzielone przez wielkość produkcji. Przeciętne koszty stałe-koszty stale podzielone przez wielkosc produkcji

  • rynek doskonaly ?

  • rynek doskonały-Jest doskonały wtedy gdy istnieje wielu sprzedawców i nabywców, gdy każdy kupujący może nabyć towar od każdego sprzedającego i na odwrót, gdy panuje wolna konkurencjia .Brak barier wejścia na rynek. Przejrzystość: Sprzedający oraz kupujący dysponują pełnymi informacjami o towarach i warunkach zawiązania transakcji.

  • - czas pracy ?

  • Czas pracy- jest to czas w którym pracownik pozostaje do dyspozycji pracodawcy, w zakładzie wyznaczonym do wykonywania pracy.Czasem pracy jest suma godzin w skali doby i tygodnia w ciągu których wykonuje pracę lub pozostaje do dyspozycji przełozonych. Pozostawienie do dyspozycji pracowdawcy obejmuje rzeczywiste wykonywanie pracy jak i oczekiwanie na wykonanie pracy. Czas pracy z pkt. Widzenia uprawnień pracowniczych. Ma kluczowe znaczenie, celkem jego uregulowania jest przede wszystkim zapobieganie nadmiernej eksplatacji pracownika przez pracodawcę, najczęściej ponadto czas pracy jest wprost proporcjonalny do wynagrodzenia pracownika.

  • Zestaw 33

  • pozacenowe determinanty podazy ?

  • poza cenowe determinanty podaży: a) ilość producentów danego dobra, b) dostępność zasobów, c) technologia, d) koszty,

  • optymalna krzywa popytu a krzywa postrzegana przez firme ?

  • Obiektywna (optymalna) krzywa popytu- to krzywa pokazujaca ilosci produktu, które dana firma może sprzedac oraz odzwierciedla obiektywne warunki rynku.

  • Postrzegana przez firme krzywa popytu- to krzywa która jest postrzegana przez firme, przez to ze firma postrzega popyt na swoj produkt jako bardziej elastyczny niż jest on w istocie. (spowodowane jst to zalozeniem ze przez obnizke cany w celu zwiekszenia sprzedazy, inne firmy na to nie zareaguja)

  • sankcje nakladow ?

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]