
- •Контрольна робота
- •Планування збуту і контролю продукції.
- •Етап контролю: орієнтований на результат контроль за реалізацією продукції
- •Методи планування фонду оплати праці.
- •Традиційні методи планування фонду оплати праці:
- •Планування потреби в кредитних ресурсах, забезпечення ліквідності та платоспроможності підприємства.
- •Розрахункове завдання 1
- •Методика розв'язання:
- •Розрахункова робота №2
- •Розрахувати корисний фонд часу одного робітника в днях і годинах.
- •2.Розрахунок облікової чисельності основних робітників-відрядників по професіях.
- •3. Визначення фонду оплати праці основних робітників-відрядників.
- •Розрахункове завдання 3
- •Методика розв’язання
- •Складання кошторису витрат на виробництво по елементах.
- •Складання планової калькуляції на виготовлення виробів а,в,с.
- •Розрахункове завдання 4.
- •Методика розв'язання:
- •Визначаємо розмір прибутку, якщо в результаті розширення місткості ринку можливо збільшити виробництво на 15%
- •Список використаної літератури
Розрахункове завдання 1
Таблиця №1.1. Вихідні дані.
Найменування матеріалу |
Норми витрат |
|
|||
Крісла |
Столи |
Меблі |
|||
Шкіра |
4,8 |
1,4 |
14,6 |
150 |
|
Труба |
6,5 |
0,5 |
3,5 |
450 |
|
Брус |
1,6 |
6,3 |
24,8 |
210 |
|
Плитка |
1,2 |
12,6 |
35,6 |
750 |
|
Скло |
- |
1,6 |
9,5 |
160 |
|
Поролон |
1,2 |
- |
3,2 |
100 |
Обсяги виробництва :
Крісла – 2220 шт.;
Столи – 1830 шт.;
Меблі – 675 шт.
Збільшення незавершеного виробництва:
Крісла – 460 шт.;
Столи – 260 шт.;
Меблі – 85 шт.
Методика розв'язання:
Визначаємо потребу в матеріалах.
1.Шкіра
4,8 * (2220+460) = 12864 од.
1,4*(1830+260)= 2926 од.
14,6*(675+85)= 11096 од.
Потреба в шкірі становить 26886 одиниць.
Труба
6,5*2680 = 17420 од.;
0,5*2090 = 1045 од.;
3,5*760 = 2660 од.
Потреба в трубах становить 21125 одиниць.
Брус
1,6*2680 = 4288 од.;
6,3*2090 = 13167од.;
24,8*760 = 18848 од.
Потреба в брусах становить 36303 одиниць.
Плита
1,2*2680 = 3216 од.;
12,6*2090 = 26334 од.;
35,6*760= 27056 од.
Потреба в плитах становить 56606 одиниць.
Скло
Потреба в склі не розраховується для крісел.
1,6*2090 = 3344
9,5*760 = 7220
Потреба в склі становить 10564 одиниць.
Поролон
Потреба в поролоні не розраховується для столів.
1,2 * 2680 = 3216 одиниць;
3,2*760 = 2432 одиниць.
Потреба в поролоні складає 5648 одиниць.
План забезпечення матеріалами визначається наступним чином:
ЗМ = Пм – Зп + Зк, де
ЗМ - забезпечення матеріалами;
Пм – потреба матеріалів;
Зп і Зк – залишки матеріалів на початок і кінець року відповідно.
Розрахунки забезпечення матеріалами занесені в Таблицю № 2. План забезпечення матеріалами.
Таблиця 1.2. План забезпечення матеріалами.
-
Найменування матеріалу
Потреба в матеріалах
Залишки матеріалів на складі
План забезпечення матеріалами
На поч..
На кін.
Шкіра
26886
150
2240,5
28976,5
Труба
21125
450
1760,4
22435,4
Брус
36303
210
3025,3
39118,3
Плита
56606
750
4717,2
60573,2
Скло
10564
160
880,3
11284,3
Поролон
5648
100
470,7
6018,7
Розрахункова робота №2
Вихідні дані:
Відповідно до контракту планується на рік випуск деталей в кількості 6200 тис. од..
Планується збільшення заділу незавершеного виробництва на 300 комплектів (коефіцієнт готовності – 0.5).
Дані по видам робіт по трудомісткості, середніх розрядах та виконанні норм наведені в таблиці 2.1.
Таблиця 2.1. Дані по видам робіт по трудомісткості, середніх розрядах та виконанні норм
Види робіт |
Середній розряд робіт |
Трудомісткість 1-го комплекту , н-год. |
Плановий % виконання норм, % |
Токарні |
4 |
21,5 |
118 |
Свердлильні |
4 |
7,6 |
105 |
Розточувальні |
2 |
14,2 |
103 |
Фрезерні |
3 |
6,2 |
109 |
Стругальні |
4 |
27,5 |
120 |
Шліфувальні |
5 |
12,0 |
115 |
Слюсарні |
3 |
8,8 |
110 |
Режим роботи – двох змінний, продовження зміни – 8,2 год. Закінчення другої зміни – в 23,30 год.
Баланс робочого часу за плановий період розраховується, виходячи із таких даних:
Середня тривалість чергових відпусток складає 30 днів.
Відпустки , які пов’язані з вагітністю та родами, з навчанням встановлюються нарівні звітних.
Невиходи на роботу в зв’язку з хворобою скорочуються із звітним періодом на 10%.
Внутрішньо змінні втрати плануються на такому рівні:
Скорочений робочий день в передсвяткові дні – 0,02;
Пільгові години підліткам – 0,3 (години).
Годинні тарифні ставки по розрядам виконаних робіт наведені в таблиці 2.2.
Таблиця 2.2. Тарифні ставки за розрядами
Розряд |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
Тарифна ставка |
3,69 |
4,059 |
4,95 |
5,49 |
6,2 |
7,26 |
Додаткові умови:
Робітникам-відрядникам при умові бездефектного виготовлення продукції сплачується премія в розмірі 20%.
Основним робітникам сплачуються такі доплати:
За навчання учнів – 200 грн. в місяць за кожного учня. Чисельність учнів – 5% від числа основних робітників. Термін навчання учня складає 6 місяців;
За бригадирство – 1,1% до тарифної заробітної плати, кількість бригадирів 4% від числа основних робітників;
За роботу в нічний час (від 22 до 23.30 год.) з розрахунку 20% тарифної ставки за кожну годину нічної роботи.
Методика розв'язання: