
- •13. Методы расчета естественного и искусственного освещения. Создание требуемых условий освещения на рабочем месте.
- •16. Негативное воздействие механических колебаний на организм человека.
- •2.3. Ручной механический виброграф вр-1
- •20. Методика оценки тяжести и напряженности труда.
- •3.1. Порядок расследования одиночных несчастных случаев на производстве с легким исходом
- •3.2. Порядок расследования одиночных с тяжелым или смертельным исходом и групповых несчастных случаев на производстве
- •3.2.2. Групповой несчастный случай на производстве с числом погибших 5–14 человек
20. Методика оценки тяжести и напряженности труда.
Тяжесть трудового процесса оценивают по ряду показателей, выра-женных в эргометрических величинах, характеризующих трудовой про-цесс, независимо от индивидуальных особенностей человека, участвующе-го в этом процессе. Основными показателями тяжести трудового процесса являются:
- физическая динамическая нагрузка;
- масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную;
- стереотипные рабочие движения;
- статическая нагрузка;
- рабочая поза;
- наклоны корпуса;
- перемещение в пространстве.
При выполнении работ, связанных с неравномерными физическими
нагрузками в разные смены, оценку показателей тяжести трудового про-цесса(за исключением массы поднимаемого и перемещаемого груза и на-клонов корпуса), следует проводить по средним показателям за2-3 смены. Массу поднимаемого и перемещаемого вручную груза и наклоны корпуса следует оценивать по максимальным значениям. Общая оценка по степени физической тяжести проводится на основе всех приведенных выше показателей. При этом в начале устанавливается класс по каждому измеренному показателю и вносится в протокол, а окон-чательная оценка тяжести труда устанавливается по показателю, отнесен-ному к наибольшему классу. При наличии двух и более показателей класса 3.1 и3.2 общая оценка устанавливается на одну степень выше.
Напряженность трудового процесса оценивают в соответствии с на-стоящими"Гигиеническими критериями оценки условий труда по показа-телям вредности и опасности факторов производственной среды, тяжести и напряженности трудового процесса".
Оценка напряженности труда профессиональной группы работников основана на анализе трудовой деятельности и ее структуры, которые изу-чаются путем хронометражных наблюдений в динамике всего рабочего дня, в течение не менее одной недели. Анализ основан на учете всего ком-плекса производственных факторов(стимулов, раздражителей), создаю-щих предпосылки для возникновения неблагоприятных нервно-эмоциональных состояний(перенапряжения). Все факторы(показатели) трудового процесса имеют качественную или количественную выражен-ность и сгруппированы по видам нагрузок: интеллектуальные, сенсорные,эмоциональные, монотонные, режимные нагрузки. Независимо от профессиональной принадлежности(профессии) учи-тываются все23 показателя, перечисленные в табл.18. Не допускается вы-борочный учет каких-либо отдельно взятых показателей для общей оценкинапряженности труда. По каждому из 23 показателей в отдельности определяется свойкласс условий труда. В том случае, если по характеру или особенностям профессиональной деятельности какой-либо показатель не представлен (например, отсутствует работа с экраном видеотерминала или оптически-ми приборами), то по данному показателю ставится1 класс(оптимальный)
– напряженность труда легкой степени.
При окончательной оценке напряженности труда:
«Оптимальный» (1 класс) устанавливается в случаях, когда17 и бо-лее показателей имеют оценку1 класса, а остальные относятся ко2 классу.
При этом отсутствуют показатели, относящиеся к3 (вредному) классу.
«Допустимый» (2 класс) устанавливается в следующих случаях:
- когда6 и более показателей отнесены ко2 классу, а остальные– к1 классу;
- когда от1 до5 показателей отнесены к3.1 и/или3.2 степеням вред-ности, а остальные показатели имеют оценку1-го и/или2-го классов.
«Вредный» (3) класс устанавливается в случаях, когда 6 или более показателей отнесены к третьему классу(обязательное условие).
При соблюдении этого условия труд напряженный1-й степени(3.1):
- когда6 показателей имеют оценку только класса3.1, а оставшиеся показатели относятся к1 и/или2 классам;
- когда от3 до5 показателей относятся к классу3.1, а от1 до3 пока-зателей отнесены к классу3.2.
Труд напряженный2-й степени(3.2):
- когда6 показателей отнесены к классу3.2;
- когда более6 показателей отнесены классу3.1;
- когда от1 до5 показателей отнесены к классу3.1, а от4 до5 пока-зателей– к классу3.2;
- когда6 показателей отнесены к классу3.1 и имеются от1 до5 по-казателей класса3.2.
В тех случаях, когда более6 показателей имеют оценку3.2, напря-женность трудового процесса оценивается на одну степень выше– класс 3.3.
БИЛЕТ №21.
21. Действие электрического тока на организм человека. Методы и средства защиты.
Включаясь в электрическую цепь постоянного или переменного тока, человек подвер-гается как местному, так и общему его действию. Местное действие электрического тока приводит к поражению чаще всего кожного покрова, а иногда мышечных тканей, сухожилий и костей. Поскольку указанные поражения происходят за короткий промежуток времени, результат такого действия называется электротравмой.Различают следующие виды электротравм: электрические ожоги; электрические знаки; электрометаллизация кожного покрова; электрооф-тальмия; механические повреждения.
Факторами опасного и вредного воздействия на человека, связанными с использованием электрической энергии, являются:
1) протекание электрического тока через организм человека;
2) воздействие электрической дуги;
3) воздействие биологически активного электрического поля;
4) воздействие биологически активного магнитного поля;
5) воздействие электростатического поля;
6) воздействие электромагнитного излучения (ЭМИ).
Опасное и вредное воздействия электрического тока, электрической дуги, электрического и магнитного попей, электростатического поля и ЭМИ проявляются в виде электротравм и профессиональных заболеваний. Степень их воздействия зависит от рода и величины напряжения и тока, частоты электрического тока, пути тока через тело человека, продолжительности воздействия электрического тока или электрического и магнитного полей на организм человека, условий внешней среды.
Электротравмы могут быть результатом прямого или косвенного действия электрического тока на человека. Например, ожоги, вызванные нагреванием при прохождении электрического тока через организм человека, – это результат прямого действия электротока. Механические повреждения при падении после удара электрическим током – результат косвенного действия.
Электрический ток, протекая через организм человека, вызывает выделение тепла. Выделяемое тепло прямо пропорционально времени воздействия, квадрату эффективного значения тока и сопротивлению участка, через который протекает ток.Кроме того, электрический ток вызывает непроизвольное сокращение мышц, которое затрудняет освобождение человека от контакта с токоведущими частями.
Защитными средствами называются приборы, аппараты, приспособления и устройства, служащие для защиты работающего в электроустановках персонала от поражения электрическим током, ожогов электрической дугой, механических повреждений, падения с высоты, воздействия электрического поля и т. п.
Основными называются такие защитные средства, изоляция которых надежно выдерживает рабочее напряжение электроустановок и при помощи которых можно касаться токоведущих частей, находящихся под напряжением. Поэтому основные защитные средства испытывают напряжением, зависящим от рабочего напряжения электроустановки.
Основные защитные средства изготовляют из материалов с устойчивой диэлектрической характеристикой (пластмассы, бакелита, фарфора, эбонита, гетинакса и т. п.).
Дополнительными называются такие защитные средства, которые сами по себе не могут при данном напряжении обеспечить защиту от поражения током. Они являются дополнительными средствами для защиты от напряжения прикосновения и шагового напряжения, ожогов дугой и продуктами ее горения.
Основная изоляция токоведу-щих частей: Основная изоляция токоведущих частей должна иметь сопротивление, обеспечивающее утечки тока через неё, не превышающие безо-пасных величин(1 мА для переменного тока промышленной частоты). Для изоляции используются материалы, обладающие также механической прочностью, устойчивостью к воздействию агрессивных сред, повышенных температур и др. производственных факторов
Ограждения и оболочки: Ограждения и оболочки в электроустанов-ках напряжением до1 кВ представляют собой сплошные или сетчатые устройства, предотвращающие несанкционированный доступ к открытым токоведущим частям электроустановок.
Установка барьеров: Барьеры предназначены для защиты от случай-ного прикосновения к токоведущим частям в электроустановках напряже-нием до1 кВ или приближения к ним на опасное расстояние в электроус-тановках напряжением выше1 кВ, но не исключают преднамеренногоприкосновения и приближения к токоведущим частям при обходе барьера. Для удаления барьеров не требуется применения ключа или инструмента, однако они должны быть закреплены так, чтобы их нельзя было снять не-преднамеренно. Барьеры должны быть изготовлены из изолирующего ма-териала. Размещение токоведущих частей вне зоны досягаемости: Эта мера применяется для защиты от прямого прикосновения к токоведущим частям в электроустановках напряжением до1 кВ или приближения к ним на опасное расстояние в электроустановках напряжением выше1 кВ при не возможности сооружения ограждений, оболочек и барьеров.
Защитное заземление: Защитное заземление представляет собой преднамеренное электрическое со-единение с землёй нетоковедущих проводящих(электропроводных) частей электрооборудования, которые в результате нарушения изоляции могут оказаться под напряжением. Такой частью электрооборудования, как пра-вило, является его металлический корпус.
Автоматическое отключение питания: Автоматическое отключение питания применяется для быстрого отключения энергоисточника от ава-рийного электрооборудования.
Уравнивание потенциалов: Система уравнивания потенциалов пред-назначена для ликвидации разности потенциалов между любыми точками открытых проводящих частей электроустановок, здания, инженерных коммуникаций и т.п.
Выравнивание потенциалов: Система выравнивания потенциалов предназначена для снижения разности потенциалов(шагового напряже-ния) на поверхности земли или пола при помощи защитных проводников, проложенных в земле, в полу или на их поверхности и присоединенных к заземляющему устройству, или путём применения специальных проводя-щих покрытий земли.
БИЛЕТ №22.
22. Производственный травматизм. Причины. Методы анализа производственного травматизма.
Травма(от греч. trauma – ранение, повреждение) – нарушение анатомической целостности или физиологических функций тканей и органов человека, вызванное внезапным внешним воздействием.
В производственных условиях травмы являются следствием внезап-ного воздействия на работника какого-либо опасного производственного фактора при выполнении им трудовых обязанностей. Ситуация, связанная с получением работником травмы, называется несчастным случаем. В соответствии с видом воздействия травмы подразделяют на меха-нические(ушибы, раны, переломы и др.), тепловые(ожоги, обморожения, тепловые удары), химические(химические ожоги, острое отравление, удушье), электрические(все виды травм, обусловленные действием элек-трического тока), комбинированные и др.
В зависимости от тяжести последствий травмы подразделяются на лёгкие(по выздоровлении трудоспособность работника восстанавливается полностью), тяжёлые(по выздоровлении трудоспособность работника вос-станавливается не полностью), смертельные.
Совокупность травм за определённый промежуток времени на одном или группе производственных объектов называется производственным травматизмом.
Организационные причины: несоответствующая условиям труда продолжительность рабочей смены; отсутствие или несоответствие трудовому ритму перерывов в работе; неудовлетворительные обучение и аттестация работников по знаниям безопасных приёмов работы и др. производствен-ных факторов; формальное проведение инструктажей работников по во-просам производственной безопасности; отсутствие или неудовлетвори-тельное состояние информационно-справочного материала об опасных и вредных производственных факторах на рабочих местах; отсутствие или неудовлетворительное состояние нормативной документации; отсутствие планов ликвидации аварийных ситуаций; отсутствие или нарушение эрго-номических требований безопасности труда и др.
Технические причины: неудовлетворительное состояние электрохо-зяйства; наличие открытых движущихся частей технологического обору-дования; неудовлетворительное состояние защитных ограждений и экранов; отсутствие или неудовлетворительное состояние предохранительных устройств и блокировок и др.
Санитарно-гигиенические причины: наличие в воздухе рабочей зонытоксических веществ и пыли с концентрациями выше ПДК; отклонение параметров микроклимата помещений от допустимых значений; превыше-ние нормативных параметров шума, вибрации, неионизирующих электро-магнитных и ионизирующих излучений; неудовлетворительное состояние светового климата; превышение нормативных показателей тяжести и на-пряжённости трудового процесса; отсутствие или неудовлетворительное состояние средств индивидуальной защиты; отсутствие или неудовлетво-рительное состояние вентиляции помещений и др.
Личностные причины: профессиональная некомпетентность; отсут-ствие опыта работы на данном рабочем месте; эмоциональная неустойчи-вость; слабая воля; низкая способность к самоуправлению; рассеянность; невнимательность; низкое чувство ответственности; недисциплинирован-ность; склонность к аффективным состояниям и др.
Анализ производственного травматизма и аварийности. С целью предупреждения(профилактики) травматизма и аварийности необходимо проводить анализ всех случаев их проявления. Основными исходными ма-териалами для анализа являются результаты расследования причин произ-водственных несчастных случаев, аварий и инцидентов. Для анализа про-изводственного травматизма применяются следующие основные методы: статистический; групповой; топографический; монографический; вероят-ностный и др. Ниже приводится краткая характеристика сути указанных методов.
Статистический метод основан на анализе статистических материа-лов расследования причин производственного травматизма. В процессе анализа определяются показатели травматизма(см. п. 6.3.) и их динамика во времени. Результаты анализа представляются в виде таблиц, диаграмм и графиков. Сравнивая показатели и динамику травматизма различных про-изводственных объектов, можно делать выводы о приоритетных направле-ниях профилактической работы по борьбе с этим опасным явлением.
Разновидностью статистического метода являются групповой и то-пографический методы.
Групповой метод основан на сортировке несчастных случаев по группам однородных признаков(времени травмирования, возрасту, квали-фикации и специальности пострадавших и т. п.), что позволяет выявить наиболее узкие места в организации работ, состояние условий труда на от-дельных рабочих местах, состояние технологического оборудования и др. факторы.
Топографический метод предполагает систематическое нанесение условными знаками места происшествия несчастных случаев на план раз-мещения анализируемого производственного объекта. Скопление таких знаков на определённом месте характеризует его повышенную травмоопасность с соответствующим приоритетом профилактических мер.
Монографический метод представляет собой анализ опасных и вред-ных производственных факторов, свойственных тому или иному(моно) производственному участку, конкретному оборудованию, технологиче-скому процессу, технологической операции и т. п. По этому методу углуб-лённо рассматриваются все обстоятельства несчастного случая. Такой же анализ целесообразно проводить на аналогичном производстве других предприятий. Кроме установления причин происшедших несчастных слу-чаев, этот метод применим для выявления потенциальных опасностей как на исследуемом объекте, так и на вновь проектируемом.
БИЛЕТ №23.
23. Порядок расследования несчастных случаев на производстве.
Порядок расследования включает в себя:
- создание комиссии, которая образуется и формируется в соответствии с положениями статьи 229 ТК и требованиями Положения, в зависимости от обстоятельств происшествия (связанные с производством, вне производства), количества пострадавших (одиночные и групповые) и степени тяжести последствий (легкие и тяжелые см. прил. 1) (Кто издает приказ о составе комиссии?, Состав комиссии?);
- сроки расследования несчастных случаев (исчисляются в календарных днях, начиная со дня издания работодателем приказа об образовании комиссии по расследованию несчастного случая);
- материалы расследования.