35.Транснациональные корпорации: сущность, предпосылки возникновения и развития. Классификация тнк

Увеличение в последние десятилетия масштабов прямого инвестирования привело к возникновению и быстрому разви­тию международных корпораций — крупных компаний, осу­ществляющих инвестиции и имеющих филиалы и дочерние 208 компании во многих странах мира. Международные корпо­рации бывают двух видов:

а) транснациональные корпорации (ТНК), в которых головная компания принадлежит капиталу одной страны;

б) многонациональные корпорации (МНК), в которых го­ловная компания принадлежит капиталу двух и более стран;

в) международные корпоративные союзы (консорциумы).

Большая часть современных международных корпораций

имеет форму ТНК.

Транснациональные корпорации (ТНК) — закономерный результат развития международного разделения труда, произ­водственной кооперации и инвестиционного сотрудничества. Образование ТНК неотделимо от вывоза капитала. Они явля­ются инструментом реализации межгосударственного пере­мещения капитала. ТНК рассматривают все мировое хозяй­ство как сферу приложения своего капитала.

Статистика ООН в качестве ТНК рассматривает крупные фирмы с годовым оборотом более 100 млн дол., имеющие при этом филиалы или дочерние предприятия не менее чем в шес­ти странах мира. Дополнительными показателями деятельно­сти ТНК являются: удельный вес ее продаж, осуществляемых за пределами страны базирования, а также доля заграничных активов в общей структуре активов.

Предпосылки возникновения ТНК:

- интернационализация производства и капитала на ос­нове развития производительных сил, перерастающих национально-государственные границы;

- экономическая эффективность ТНК, обусловленная большими масштабами производства во многих от­раслях;

- поощрение деятельности ТНК со стороны государст­ва, обеспечение им рынков сбыта путем заключения различных политических, экономических и торговых союзов и соглашений;

- конкурентное преимущество, возникающее при верти­кальной и горизонтальной интеграции с иностранными филиалами;

- больший доступ на лучших условиях на международные рынки капитала.

Свое развитие в мировой практике в последние годы по­лучили так называемые транснациональные оболочные, или пустотелые, фирмы. Их спецификой является передача на контрактной основе части предпринимательских функ­ций, прежде всего производственных, сторонним подряд­чикам из различных стран. Головная компания оставляет за собой только функцию общего управления всем процессом от разработки идеи товара до продажи его конечному по­требителю.

Экономическая эффективность деятельности многона­циональных компаний проявляется в следующем:

• перемещение через национальные границы крупных производственных ресурсов;

• повышение эффективности размещения мировых фак­торов производства;

• распространение более современных технологий;

• повышение уровня квалификации рабочей силы;

• создание новых рабочих мест и повышение уровня жиз­ни населения принимающей страны.

Межгосударственное многостороннее регулирование дея­тельности ТНК осуществляется исключительно путем согла­сования политических установок правительств стран-участ- ниц в интересах национальных капиталов. Основной задачей в этой сфере является создание правовых условий, обеспечи­вающих соблюдение ТНК норм и принципов международного правового регулирования. Трудность заключается в том, что ТНК не являются субъектами международного права и их соглашения с государствами не могут рассматриваться в ка­честве международно-правовых. ТНК состоят в организаци­онном плане из большого числа структурных подразделений, 210 находящихся в разных странах и обладающих различной пра­восубъектностью. Дочерние компании ТНК выступают как независимые юридические лица, учреждаемые и действующие согласно законам принимающих стран.

Положения различных регулирующих документов и их проектов, посвященные деятельности ТНК, группируются вокруг следующих проблем, связанных с нею:

• обеспечение уважения ТНК национального суверени­тета стран, где они оперируют, и обязательства соблю­дения ими местных законов, постановлений и админи­стративных предписаний;

• обязанности ТНК следовать в своей деятельности це­лям, приоритетам и политике стран их пребывания в области экономики и развития;

• обязанности уважать местные социальные и культур­ные принципы и ценности;

• уважение ТНК прав человека и его основных свобод; запрета вмешательства ТНК во внутриполитический процесс суверенных государств;

• запрет вмешательства в межправительственные отно­шения;

• обязанности ТНК воздерживаться от практики корруп­ции в экономике и политике.