Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Укр.яз змк 2 ответы.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
340.48 Кб
Скачать
  1. Посадова інструкція, її реквізити, зміст. Правила.

Посадова інструкція— це документи, що визначають організаційно-правове становище працівника в структур­ному підрозділі, що забезпечує умови для його ефективної праці.

Загальний бланк організації

Посадова інструкція

Завідувач машинописного бюро

ЗАТВЕРДЖУЮ

Заступник директора з кадрів

Особистий підпис

«____»____________20___ р.

Структура тексту

  1. Загальні положення (основні завдання працівника; порядок займання посади; професійні вимоги; кому підпорядковується; основні документи, якими треба керуватися).

  2. Функції (предмет, зміст, перелік видів робіт).

  3. Права.

  4. Посадові обов'язки.

  5. Відповідальність.

  6. Взаємини (зв'язки за посадою).

Керівник структурного підрозділу

(підпис і його розшифрування)

До справи N» Співробітника ознайомлено

Правила — службові документи організаційного характеру, в яких викладаються настанови або вимоги, що регламентують пев­ний порядок будь-яких дій, поведінки.

Групи:

  1. Правила внутрішнього трудового розпорядку.

  2. Правила підготовки документації для здавання до архіву.

  3. Правила експлуатації і т. ін.

За формою та змістом правила подібні до інструкцій, іноді є їх складовою частиною.

Реквізити:

гриф затвердження; назва виду документа (правила); заголовок (стислий виклад призначення правил); дата і номер; текст; під­пис особи, що відповідає за складання правил.

  1. Розпорядчі документи: постанова, ухвала, розпорядження.

Постанова – це правовий акт, що приймається вищими та де­якими центральними органами управління з метою розв'язання найбільш важливих і принципових завдань, що стоять перед цими органами, та встановлення стабільних норм і правил поведінки.

Постанови приймаються Президією Верховної Ради України, Кабінетом Міністрів України та іншими органами управління.

Текст складається із двох частин: констатаційної та розпорядчої. Перша містить вступ, оцінку становища або посилання на розпо­рядчий документ вищої установи. У другій частині наводяться за­пропоновані постановою заходи, визначається виконавець (вико­навці) та термін виконання. Підписують її дві особи: голова коле­гіального органу й керуючий справами (секретар).

Ухвала – правовий акт, що приймається місцевими радами, держадміністраціями, виконавчими комітетами.

Ухвалою оформляють також результати діяльності інших колегіаль­них органів – колегій міністерств та відомств, наукових рад тощо.

Розпорядження – правовий акт управління державного органу, що видається в рамках наданої посадовій особі, державному органу компетенції, і є обов'язковим для громадян та організацій, котрим адресовано розпорядження.

Групи:

  1. Загальні.

  2. Часткові.

Розпорядження видають Кабінет Міністрів України, місцеві ра­ди, представники Президента України на місцях, а також керівники колегіальних органів державного управління, адміністрація підпри­ємства, закладу в межах наданих законом прав для розв'язання опе­ративних питань.