2.Баланс рабочего времени одного рабочего в год.

Рабочее время - это мера продолжительности участия работника в трудовой деятельности, установленная законодательством. На основе этой нормы определяется время рабочего года.Календарный фонд рабочего времени (К) рассчитывается как произведение количества календарных дней периода и средней списочной численности работников.Табельный фонд рабочего времени (Тф) рассчитывается по формуле:Тф = К - В - Пгде В - число выходных дней в году всех работников; П - число праздничных дней в году всех работников.Максимально-возможный фонд рабочего времени (М) рассчитывается по формуле:М = Тф - Огде О - число дней очередных отпусков всех работников.Явочный фонд рабочего времени определяется по формуле:Я=М-Нгде Н - неявки работников по различным причинам.Фактически отработанный фонд рабочего времени (Ф) рассчитывается по формуле:Ф=Я - Цгде Ц - целодневные простои

Билет № 10

1.Основные фонды, их состав, структура, оценка, физический и моральный износ.

Основные фонды-ср-ва труда многократно учавствующие в производственном процессе и передающая свою стоимость на продукт частями по мере износа.В зависимости от хар-ра участие ОФ в произ-ве продукции делятся на:1основные произв фонды(функционируют в сфере произ-ва продукции)основные непроизв фонды(удовлетвор бытовые потребности работников(жилые дома,детсады и тд)Структура:здания,сооружения(мосты,ж/д) передаточные устройства, машины и оборудование,инструмент)

Физический износ-износ,который заключ в том что ОПФ со временем постепенно теряет свои произв-технич кач-ва и полностью выходит их строя

Моральный износ-обесцение ОПФ физических и еще пригодных к использованию(обесценивание в следствие создания новых более соверш ОПФ)

2.Определение потребности предприятия в трудовых ресурсах.

При определении потребности в кадрах различают явочный, списочный и среднесписочный состав. Явочный состав  это фактически являющиеся на работу. Списочный состав включает всех принятых на постоянную, сезонную или временную работу В связи с приемом и увольнением списочная численность постоянно меняется, поэтому определяется среднесписочная численность. Различают среднемесячную, среднеквартальную и среднегодовую численность. Среднесписочное число работников за месяц есть отношение суммы явочного состава за все дни месяца к количеству рабочих дней месяца; за квартал  как среднеарифметическое численности по месяцам; за год  среднеарифметическое квартальной численности. Для планирования численности определяется среднесписочный состав за определенный период времени с использованием следующих способов: по трудоемкости работ, нормам выработки, нормам обслуживания, рабочим местам и нормам численности. Применение того или иного метода расчета зависит от особенностей организации труда и производства в каждом цехе (участке) предприятия. Рассмотрим указанные методы.

Билет № 11

1.Амортизация, амортизационный фонд и его использование.

Амортизация-постепенный перенос стоимости опф на производимую продукцию в целях накопления денеж ср-в для полного их возмещения в рез-те морального и физич износа. Амортизационный фонд — это денежные средства, накопленные за счет амортизационных отчислений основных средств (основных фондов) и предназначенные для восстановления изношенных основных средств и приобретения новых. Сумма амортизационных отчислений включается в издержки производства (себестоимость) продукции и тем самым переходит в цену продукции (товаров). Предприятия обязаны: накапливать суммы амортизационных отчислений, “откладывая” их из выручки за проданную продукцию в амортизационный фонд. Величина годовых амортизационных отчислений предприятий определяется по нормам от стоимости объекта основных фондов.Амортизация начисляется ежемесячно, т. е. имеет постоянный и непрерывный характер. Расходуются средства фонда на возмещение износа (восстановление, обновление) основных фондов периодически, т. е. расход средств осуществляется в процессе их воспроизводства по истечении нормативных сроков службы. До этого момента они свободны и могут быть использованы как источник финансовых ресурсовдля воспроизводства основных фондов.Существуют четыре основных способа начисления амортизации по объектам основных средств:

1.Линейный способ — заключается в равномерном начислении амортизации в течение всего нормативного срока службы.

А=(АС*Nа)/100, Nа=(1/СПИ)*100%,

где А-сумма амортизационных начислений, руб

АС- амортизационная стоимость объектов, руб

Nа- норма амортизации, %

СПИ- срок полезного использования, в годах

2.Нелинейный-заключается в неравном начислении организации амортизации в течении СПИ:

-метод уменьшающего остатка коэффициента ускорения:

А1=(АС*Nау)/100, где Nау-ускор норма амортизации

Nау= Nа*К, где К-коэффициент ускорения(≠К=2)

А2=((АС-А1)* Nау)/100

А3=((АС-А1-А2)* Nау)/100

На последний год списывают всю недоамортизированную стоимость объекта

-метод суммы чисел лет(СЧЛ)

СЧЛ=1+2+3+…+Хn

Nа=(Тк/СЧЛ)*100% ,где Тк- кол-во лет остающихся до конца срока службы

А=(АС/Nа)*100%

3.Производительный-применяется для начисления амортизации на ТС.