Охрана труда

Охрана труда - система законодательных актов, социаль­но-экономических, технических, гигиенических и организаци­онных мероприятий, обеспечивающих безопасность, сохране­ние здоровья и работоспособности человека в процессе труда.

Техника безопасности - система организационных, техни­ческих мероприятий и средств, предотвращающих воздействие на работающих опасных и вредных производственных факто­ров. Вредным производственным фактором считается такой фактор, воздействие которого в определенных условиях при­водит к заболеванию или снижению работоспособности.

Безопасность труда - состояние условий труда, при кото­ром исключено воздействие опасных и вредных производст­венных факторов.

Работники предприятий допускаются к эксплуатации обо­рудования только после получения ими инструктажа по техни­ке безопасности и после обучения по программе техминимума.

Все технологические процессы, связанные с доставкой то­варов, должны осуществляться способами, максимально уст­раняющими ручные операции, исключающими Опасность по­лучения травмы и физического перенапряжения работающих.

Причины травматизма :

• Технические – это недостатки оборудования, отсутствие средств защиты, предохраняющих устройств.

• Организационные – несоблюдение правил техники безопасности, некачественный инструктаж, недостаточно квалифицированный работник.

• Санитарно-гигиенические – наличие шума, вибрации, вредных веществ, недостаточная освещенность.

• Личностные – грубые ошибки в работе, связанные с психологическим (депрессия), физиологическим (усталость) или болезненным состоянием рабочих.

Виды инструктажа.

По характеру и времени проведения инструктажи подразделяют на:

№ п/п	Вид инструктажа	Сроки проведения	С кем проводится инструктаж
1.	Вводный		Со всеми работниками, впервые принятыми на работу, с учащимися.
2.	Первичный		Со всеми принятыми на работу, переведенными на новое место работы, с учащимися, прибывшими на практику.
3.	Повторный	1раз в полугодие.	Со всеми работниками
4.	Внеплановый	При введении новых норм, актов, изменении технологии, нарушении рабочим актов, при аварии и несчастном случае в аналогичном предприятии.	Со всеми работниками
5.	Целевой	При выполнении разовых работ, проведении экскурсий и др. мероприятий.	Со всеми работниками

Право работника на охрану труда.

Каждый работник имеет право на:

1) рабочее место, соответствующее правилам по охране труда, защищенное от воздействия опасных и (или) вредных производственных факторов;

2) обучение (инструктирование) безопасным методам и приемам труда;

3) обеспечение необходимыми средствами коллективной и индивидуальной защиты;

4) получение от нанимателя или государственных и общественных органов достоверной информации о состоянии техники безопасности и условий труда на рабочем месте, а также о принимаемых мерах по их улучшению;

5) проведение проверок по охране труда на его рабочем месте соответствующими органами, имеющими на то право, в том числе по запросу работника с его участием;

6) отказ от выполнения порученной работы в случае возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности, а также при непредоставлении ему средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда. Перечень средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, утверждается Правительством Республики Беларусь или уполномоченным им органом.