Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Poberezhnik_EMP-301.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
171.98 Кб
Скачать

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ, МОЛОДІ ТА СПОРТУ УКРАЇНИ

ДЕРЖАВНИЙ ВИЩИЙ НАВЧАЛЬНИЙ ЗАКЛАД

«КИЇВСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ЕКОНОМІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

імені ВАДИМА ГЕТЬМАНА»

Тема:

Зайнятість населення в Вінницькій області

Виконав студент

3 курсу, спец. 6601/1, 1 групи

Беркута О.О.

Перевірила

Фокас Л.М

КРИТЕРІЙ

ОЦІНКА

Логічна послідовність викладу матеріалу

Стислість і точність формулювань

Обґрунтованість висновків та  пропозицій

Відповідність вимогам до оформлення

КИЇВ-2013

Зміст

Вступ………………………………………………………………….. 3

1.1 Поняття зайнятості: економічний, правовий та соціальний аспекти……..4

1.2. Види та форми зайнятості…………………………………………………..5

2. Аналіз зайнятості Львівської області…………………………………………8

3. Пропозиції щодо покращення стану розвитку сфери зайнятості населення та підвищення її рівня у Вінницькій області………………………………………13

Список використаної літератури…………………………………………………14

Вступ

Актуальність обраної теми полягає в дослідженні населення, як однієї із найважливіших ланок економічної діяльності країни. Тому вивчення динаміки ринку праці в країнах та регіонах, є основним критерієм розвитку економіки держави. Отримані та проаналізовані дані допоможуть нам зробити певні висновки, щодо подальшої політики у сфері зайнятості населення.

Метою дослідження є аналіз ринку праці Вінницької області, визначення його шляхів розвитку та покращення.

Завданнями даного дослідження є:

  • визначення економічних, соціальних, правових та політичних аспектів Вінницької області;

  • аналіз динаміки ринку праці у Вінницькій області;

  • розробка та обґрунтування пропозицій щодо виявлених тенденцій на ринку праці Вінницької області.

Предметом цього дослідження є теоретичні, методологічні, прикладні аспекти виникнення тенденцій на ринку праці Вінницькій області та розробка пропозицій щодо них.

Об'єктом дослідження є зайнятість у Вінницькій області.

1.1 Поняття зайнятості: економічний, правовий та соціальний аспекти.

Зайнятість як соціально-економічна категорія – це сукупність економічних, правових, соціальних, національних та інших відносин, пов’язаних із забезпеченням працездатного населення робочими місцями та їх участю в суспільно корисній діяльності, що приносить їм заробіток або дохід (прибуток) як для себе так і країні, мається на увазі ВВП.

Зайнятість з економічної точки зору— це діяльність працездатного населення зі створення суспільного продукту або національного доходу. Ця зайнятість має вирішальне значення для суспільства з точки зору корисності, що визначає як економічний потенціал суспільства, так і рівень та якість життя населення в цілому, а також добробут окремих громадян.

Зайнятість з соціальних позицій — це зайнятість такими видами корисної діяльності, як навчання, служба в армії, зайнятість в домашньому господарстві, виховання дітей, догляд за хворими і людьми похилого віку, участь в роботі громадських організацій.

Правовий зміст зайнятості полягає в тому, що праця є природним правом людини, яке гарантується громадянину України державою. Відповідно до ст. 43 Конституції України кожен громадянин має право на працю, а держава створює умови для здійснення цього права, гарантує однакові можливості у виборі професії і роду трудової діяльності; реалізує програму професійно-технічного навчального, підготовки і перепідготовки кадрів відповідно до потреб суспільства.

Отже, зайнятість як соціально-економічна категорія синтезує сукупність відносин щодо участі людей в суспільному виробництві і пов'язана із забезпеченням масштабів, умов і форм включення людей у суспільно корисну працю, з процесами формування, розподілу й використання трудових ресурсів.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]