- •60. Программные системы планирования проектов. Project Experts 5 Professional.
- •61. Средства сбора данных. Распределение информации и поддержка групповой работы.
- •62. Программное обеспечение группового взаимодействия.
- •63. Пакеты автоматизации групповой работы и документооборота. Lotus Notes.
- •64. Пакеты автоматизации групповой работы и документооборота. Novell Group Wise.
- •65. Пакеты автоматизации групповой работы и документооборота. Microsoft Exchange.
- •66. Пакеты автоматизации групповой работы и документооборота. Netscape Communicator.
- •67. Пакеты автоматизации групповой работы и документооборота. Jet Form. Form Flow. Fine Reader. Docs Open.
- •68. Эффективное использование средств подготовки и предоставления информации.
- •69. Процессы проекта.
- •70. Взаимодействия между процессами
- •71. Процессы планирования: основные и вспомогательные.
- •72. Процессы исполнения.
- •73. Процессы контроля.
- •74. Процессы завершения.
- •75. Управление интеграцией проекта.
- •76. Управление замыслом проекта.
- •77. Управление временем проекта.
- •78. Управление стоимостью проекта.
- •79. Управление качеством проекта.
- •80. Управление человеческими ресурсами проекта.
- •81. Управление коммуникациями проекта.
- •82. Управление рисками проекта.
- •83. Управление обеспечением проекта.
77. Управление временем проекта.
Управление временем проекта включает в себя процессы, необходимые для гарантии того, что проект будет завершен вовремя. Обзор следующих основных процессов:
- определение работ – определение отдельных работ, которые должны быть выполнены для достижения различных целей проекта;
- последовательность работ – определение и документирование взаимодействий между работами;
- оценка продолжительности работ – оценка количества рабочего времени, необходимого для выполнения отдельных работ;
- разработка расписания – анализ последовательности работ, продолжительности работ и ресурсных требований с целью создания расписания проекта;
- контроль расписания – контроль изменений в расписании проекта.
78. Управление стоимостью проекта.
Управление стоимостью проекта включает в себя процессы, необходимые для обеспечения и гарантии того, что проект будет выполнен в рамках утвержденного бюджета. Краткий обзор следующих основных процессов:
- планирование ресурсов – определение, какие ресурсы (люди, оборудование, материалы) и в каких количествах должны быть использованы для выполнения работ проекта;
- составление сметы – разработка оценки стоимости ресурсов, требуемых для выполнения работ проекта;
- определение сметной стоимости – распределение общей стоимости по каждому элементу деятельности;
- контроль стоимости - контролирование изменений в бюджете проекта.
79. Управление качеством проекта.
Управление качеством проекта включает в себя процессы, необходимые для гарантии того, что проект удовлетворит нуждам, ради которых он и был предпринят. Он включает в себя "все работы в рамках общей функции управления, определяющие качественную политику, цели, обязанности (ответственность) и применяет их такими средствами, как планирование качества, контроль качества, гарантия качества и улучшение качества внутри системы качества. Краткий обзор следующих главных процессов управления качеством проекта:
- планирование качества – определяет, какие стандарты качества относятся к проекту, и что необходимо сделать для их достижения;
- гарантия качества – оценивает общий ход проекта на регулярной основе для получения уверенности того, что проект будет соответствовать определенным стандартам качества;
- контроль качества – освещение специфических результатов проекта для определения их соответствия определенным стандартам и поиск путей устранения причин неудовлетворительного выполнения.
80. Управление человеческими ресурсами проекта.
Управление человеческими ресурсами проекта включает процессы, необходимые для того, чтобы сделать использование людей, вовлеченных в проект, наиболее эффективным. Сюда входят все стэйкхолдеры (спонсоры, заказчики, индивидуальные вкладчики и др.) Краткий обзор следующих главных процессов:
- организационное планирование – определение, документирование и распределение ролей в проекте, ответственности и отношений отчетности;
- подбор кадров – набор человеческих ресурсов для работы над проектом;
- совершенствование команды – развитие индивидуальных и групповых навыков для улучшения хода работы над проектом.
