
- •Тула 2010
- •I. Пояснительная записка
- •Задачи курса «Педагогические технологии и управление образовательными системами»
- •Содержание курса
- •Раздел 1. Педагогические технологии.
- •Тема 1. Общие вопросы курса «Педагогические технологии».
- •Тема 2. Технология педагогической диагностики и педагогического прогнозирования.
- •Тема 3. Технология профессионально-педагогического общения.
- •Тема 4. Технология самодиагностики и развитие индивидуального стиля педагогической деятельности.
- •Тема 5. Отечественные и зарубежные технологии развивающего обучения. Технология проблемного обучения.
- •Тема 6. Технология программированного обучения. Технология оптимизации процесса обучения.
- •Тема 7. Технология стимулирования познавательного интереса.
- •Тема 8. Диалоговые технологии, возможности их использования в средней школе
- •Тема 9. Технологии реализации индивидуально-дифференцированного подхода, специфика организации деятельности с различными категориями детей.
- •Тема 10. Дидактические технологии Тульского региона.
- •Тема 11. Технология и техника индивидуально-группового взаимодействия.
- •Тема 12. Технология и техника игровой деятельности.
- •Тема 13. Технология разрешения конфликтов.
- •Тема 14. Технология взаимодействия классного руководителя с родителями.
- •Тема 15. Технология управления самовоспитанием школьников.
- •Раздел 2. Управление образовательными системами.
- •Тема 1. Система образования в рф. Управление ее развитием.
- •Тема 2. Тульская региональная система образования.
- •Тема 3. Школа как педагогическая система и объект управления.
- •Тема 4. Внутришкольное управление: понятие, принципы, функции, методы. Педагогический менеджмент.
- •Тема 5. Планирование развития образовательной системы.
- •Тема 6. Организация деятельности школьного коллектива.
- •Тема 7. Контроль и учет в управлении образовательно-воспитательным процессом как системой. Школьная документация.
- •Тема 8. Методическая работа в школе.
- •Тема 9. Повышение квалификации и аттестация учителя.
- •Литература по курсу
- •Основная литература
- •Дополнительная литература
- •Основная учебная литература
- •Дополнительная литература
- •Факультет психологии, специальность «Специальная психология» зфо 72 часов:
- •8 Ауд. Часов 6 – лк; 2 - пз; 64 – с/р; зачет
- •Литература
- •Вопросы и задания
- •Методические рекомендации
- •Литература
- •Практическое занятие №2
- •Методические рекомендации.
- •Литература
- •Практическое занятие №3
- •Литература
- •Методические рекомендации.
- •Практическое занятие №4
- •Литература
- •Методические рекомендации
- •Раздел «Управление образовательными системами» Практическое занятие №1.
- •Литература
- •Методические указания
- •Практическое занятие №2
- •Содержание и специфика управления в школах различных типов а. Гимназия
- •Б. Лицей
- •В. Колледж
- •Закон рф “Об образовании”. Раздел III. Управление системой образования.
- •Практическое занятие №3.
- •Литература
- •Методические указания
- •Практическое занятие №4
- •Практическое занятие №5
- •Литература.
- •Методические указания:
- •Альтернативные темы практических занятий.
- •Литература
- •Методические указания.
- •Вопросы к экзамену по курсу «Педагогические технологии. Управление образовательными системами»
- •Практические задания. Практическое задание № 1 по курсу пт и уос
- •Практическое задание № 2 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 3 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 5 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 6 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 7 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 8 по курсу пт и уос:
- •Для деятельности учителя характерны следующие черты проявления такта:
- •На уроке:
- •Данные черты проявления такта в различных тональностях особенно необходимы:
- •Практическое задание № 9 по курсу пт и уос:
- •Директору мосш №_________
- •Докладная
- •Практическое задание № 10 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 11 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 12 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 13 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 14 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 15 по курсу пт и уос:
- •Пактическое задание № 16 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 17 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 18 по курсу пт и уос:
- •1 Семестр
- •2 Семестр
- •Практическое задание № 19 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 20 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 21 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 22 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 23 по курсу пт и уос:
- •Дидактическая система м.П. Щетинина:
- •Практическое задание № 24 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 25 по курсу пт и уос:
- •Определите, что из нижеперечисленного относится к первой группе, что ко второй:
- •Практическое задание № 26 по курсу пт и уос:
- •Практическое задание № 27 по курсу пт и уос:
- •Темы рефератов, исследовательских заданий и критерии оценки
- •Критерии оценки реферата
- •Темы рефератов
- •Нормативные документы
- •VI. Требования к уровню подготовки студента
Альтернативные темы практических занятий.
Тема: Методическая работа в школе. Повышение квалификации учителя.
Цель: сформировать представление о статусе учителя современной школы.
Задачи:
Дать понятие «статус учителя», «методическая работа», «повышение квалификации», «аттестация».
Охарактеризовать цели, задачи, содержание, основные направления организации методической работы, повышения квалификации учителя.
Содействовать развитию нормативно-правовой и педагогической компетентности будущего учителя.
План.
1.Правовые аспекты деятельности учителя в свете Закона РФ «Об образовании».
2.Содержание, организация методической работы в школе.
3.Повышение квалификации педагогических кадров в новых условиях развития образования.
Литература
Закон РФ «Об РФ об образовании» (с изменениями и дополнениями) М. Новая школа 2008г.
2. Зевина А.М. Система повышения квалификации педагогичсеких кадров - М., 2007.
3. Лизинский В. М. О методической работе в школе. М.: Педагогический поиск, 2005 г.
4. Пидкасистый П. И. Педагогика. М.: 2008 г.
5. Портнов М. Учитель: день завтрашний. Повышение квалификации как проблема.// Педагогический вестник. - 1996. - №4.
6. Раченко И.П. Научная организация труда учителя. М., 1972.
7. Симонов В.П. Педагогический менеджмент. М.: Роспедагенство, 2005. - с. 202-235.
Методические указания.
По первому пункту плана необходимо сделать выписки из Закона РФ «Об образовании» статей 48,53,54,55,56. Дать устные комментарии.
Особый акцент следует сделать на новых аспектах правового статуса учителя: уважение прав и достоинств личности, альтернативность деятельности, свобода творчества, непрерывность повышения профессионального мастерства и компетентности, ответственность за результаты педагогического труда, право на оказание платных образовательных услуг и др.
Методическая работа - одно из основных направлений деятельности школы и учителя.
Необходимо не только дать определение понятия «методическая работа», но и показать новые подходы к пониманию ее целей и задач. При этом подчеркнуть личностно-ориентированную направленность методической работы, формирование и развитие положительной мотивации педагогов на послевузовское дополнительное профессиональное образование, осуществление методического обеспечения инновационной и экспериментальной работы, интеграция методической деятельности с научной, вариативность и разноуровневость методической работы.
В рамках обозначенных новых подходов важно охарактеризовать основные содержательные аспекты методической работы: освоение новых образовательных стандартов, содержания программ, учебников, методических пособий; ознакомление с новыми положениями педагогической науки и смежными областями научного знания; изучение и внедрение в школьную практику передового педагогического опыта; самообразование учителя и др.
На конкретных примерах следует показать разнообразие форм методической работы (предметные методические объединения, комиссии, школы педагогического мастерства, творческие группы).
Также необходимо остановиться на рассмотрении структуры методической службы в школе, районе, городе.
3. Раскрывая понятие «повышение квалификации», необходимо остановиться на разъяснении следующих моментов: обучение по новым образовательным программам с целью роста профессионализма и компетентности; освоение новых функций, обязанностей без получения новой специальности; получение новой специальности или квалификации.