Порядок визначення оцінки

1. Під час перевірок на контрольних заняттях, навчаннях, а також підведення підсумків військовослужбовцям, підрозділам (частинам) ставлять оцінку за кожним предметом навчання згідно з вимогами наказів i директив МО України, порадників з організації проведення тактичних навчань i команд-но-штабних навчань на місцевості, курсів стрільб та інших документів, що визначають порядок перевірки та оцінювання частин i підрозділів.

Результати виконання нормативів окремими військовослужбовцями i підрозділами враховують як одну зі складових частин оцінки за предмет навчання. Виконання нормативів перевіряють під час підсумкових перевірок, а також планових i контрольних занять i навчань. Якщо норматив відпрацьо-вують у процесі навчання декілька разів, то оцінку за його виконання визначають за останнім показаним результатом чи результатом контрольного заняття.

Під час тактичних навчань i занять відпрацьовують нормативи й з інших предметів навчання, які входять до змісту навчальних питань i тактичних завдань, враховуючи їх при визначенні загальної оцінки за тактичний прийом, дії в цілому під час виконання тактичного завдання i за заняття.

2. Оцінку за виконання нормативу військовослужбовця (підрозділу) визначають:

“відмінно” – якщо військовослужбовець (підрозділ) уклався в час (за швидкістю, виконав вимоги) на оцінку “відмінно”, при цьому не допустив жодної помилки;

“добре” – якщо військовослужбовець (підрозділ) уклався в час (за швид-кістю, виконав вимоги) на оцінку “добре”, при цьому не допустив жодної помилки або на оцінку “відмінно”, але допустив одну помилку;

“задовільно” – якщо військовослужбовець (підрозділ) уклався в час (за швидкістю, виконав вимоги) на оцінку “задовільно”, при цьому не допустив жодної помилки, або “добре”, але допустив одну помилку, або “відмінно”, але допустив дві помилки;

“незадовільно” – якщо військовослужбовець (підрозділ) не виконав вимог на оцінку “задовільно”.

3. Індивідуальну оцінку військовослужбовцю за виконання декількох нормативів та оцінку підрозділу за виконання нормативів у складі підрозділу з предметів навчання визначають з оцінок, одержаних за виконання кожного нормативу:

“відмінно” – якщо не менше 90% нормативів оцінені позитивно, при цьому 50% i більше нормативів оцінені “відмінно”;

“добре” – якщо не менше 80% перевірених нормативів оцінені позитивно, при цьому 50% i більше нормативів оцінені не нижче “добре”;

“задовільно” – якщо не менше 70% нормативів оцінені позитивно, а у разі оцінювання з трьох нормативів позитивно оцінені два, один з них – не нижче “добре”;

“незадовільно” – якщо не виконані умови на оцінку “задовільно”.

4. Оцінку за виконання одиночних нормативів підрозділу ставлять, виходячи з індивідуальних оцінок тих, хто навчається i визначають:

“відмінно” – якщо не менше 90% тих, хто навчається, одержали позитивні оцінки, при цьому 50% i більше одержали оцінку “відмінно”;

“добре” – якщо не менше 80% одержали позитивні оцінки, при цьому 50% i більше одержали оцінку не нижче “добре”;

“задовільно” – якщо не менше 70% одержали позитивні оцінки;

“незадовільно” – якщо не виконані умови на оцінку “задовільно”.

5. Під час перевірки одиночних нормативів і тих, які виконують у складі підрозділів, загальну оцінку підрозділу (частини) за їх виконання визначають:

“відмінно” – якщо перша оцінка “відмінно”, а друга – не нижче “добре”;

“добре” – якщо перша оцінка “добре”, а друга – не нижче “задовільно”;

“задовільно” – якщо обидві оцінки не нижче “задовільно”;

“незадовільно” – якщо не виконані умови на оцінку “задовільно”.

Після закінчення контрольного тактичного заняття зі взводом проводять розбір та оголошують оцінки та ступінь досягнення злагодженості взводу.

У разі виставлення незадовільної оцінки взвод до бойових стрільб не допускають, а призначають додатковий час для його підготовки за рахунок резерву часу та годин самостійної підготовки.

Доцент кафедри військової підготовки