
- •1.Система управління охороною праці (суоп)
- •2.Управління охороною праці - це підготовка, прийняття та реалізація рішень по здійсненню
- •3.Основні об’єкти управління в суоп на залізничному транспорті
- •4.Основні функції управління охороною праці на підприємтві:
- •5.Завдання суоп на підприємстві
- •6.Надати принципіальну схему суоп на підприємстві. Надати пояснення.
- •7.Методи управління охороною праці в локомотивному господарстві.
- •9.Оперативний(ступеневий контроль) за станом охорони праці
- •10.Перший ступінь оперативного контролю
- •11. Другий ступінь оперативного контролю.
- •12. Третій ступінь оперативного контролю.
- •13.Система талонів-попереджень за порушення правил охорони праці.
- •14.Умови праці в локомотивному господарстві.
- •15. Фактори які формують умови праці.
- •16.Методи аналізу умов праці в локомотивному господарстві.
- •17. Аналіз умов праці за показниками шкідливості та небезпечності факторів виробничого середовища
- •18. Система інструктажів з охорони праці на підприємстві.
- •20.Санітарно-гігієнічні заходи з поліпшення умов праці у локомотивному господарстві.
- •21. Сучасні заходи і засоби колективного і індивідуального захисту працюючих від шкідливих і небезпечних факторів.
- •22. Заходи з поліпшення мікроклімату виробничих приміщень у лок. Госп.
- •23.Заходи з поліпшення повітря роб. Зони виробничих приміщень.
- •24.Заходи захисту працівників від шуму та вібрації.
- •25.Застосування доцільних режимів праці і відпочінку локо. Бригад.
- •26. Ергономічні вимоги до робочих місць?
- •27. Раціональна організація трудового процесу робочих місць.
- •28. Удосконалення технологічного трудового процесу робочих місць.
- •29.Механізація і автоматика трудомістких робіт і операцій у локом. Господарстві
- •31.Система «Людина на колії».
12. Третій ступінь оперативного контролю.
На третьей ступени оперативный контроль проводится главным инженером предприятия (техническим директором), совместно с председателем комитета (комиссии) по охране труда, с руководителем службы охраны труда и другими специалистами организации, с периодичностью не реже одного раза в квартал. Контролируется состояние условий и охраны труда в одном из цехов (участков), при этом проверяется, кроме перечня позиций второй ступени:
- выполнение мероприятий по устранению недостатков, выявленных при II ступени контроля;
- выполнение плановых мероприятий по улучшению условий и охраны труда, в том числе, мероприятий раздела «Охрана труда» коллективного договора, мероприятий по актам несчастных случаев, а также выполнение приказов, распоряжений, указаний по охране труда, предписаний, контрольно-надзорных органов и рекомендаций комитета (комиссии) по охране труда;
- организация обучения и проверок знаний руководителей и специалистов структурных подразделений;
- организация медицинских осмотров и других мероприятий лечебно-профилактического характера;
- проверяется выполнение других задач, решение которых входит в функции руководителей структурных подразделений и главных специалистов функциональных служб.
Результаты обследования (проверки) оформляются актом с изданием приказа по организации, итоги рассматриваются на производственном совещании проверенного структурного подразделения.
Генеральным директором один раз в год проводится комплексное обследование состояния охраны труда одного из структурных подразделений организации с обсуждением результатов проверок на совещании или общем собрании. По итогам проверки издается приказ.
13.Система талонів-попереджень за порушення правил охорони праці.
Встановлюються три види талонів – попереджень : № 1 - із зеленою смугою по діагоналі; № 2 - із жовтою смугою по діагоналі; № 3 - із червоною смугою по діагоналі.
Талон-попередження № 1 із зеленою смугою по діагоналі видається працівнику після первинної перевірки знань з питань охорони праці одночасно з посвідченням та інструкцією з охорони праці. При цьому реєстраційний номер талона-попередження повинен відповідати табельному номеру працівника.
Талони-попередження підписуються головою або заступником голови комісії з перевірки знань з питань охорони праці.
Право вилучення талонів-попереджень надається: начальнику залізниці, головному інженеру залізниці та заступникам начальника залізниці; начальнику, головному інженеру, заступникам начальника і спеціалістом з охорони праці галузевої служби; начальнику служби охорони праці, його заступнику та спеціалістам служби охорони праці залізниці - в межах залізниці, начальнику, головному інженеру, заступникам начальника та інженеру з охорони праці дистанції і начальникам дільниць, старшим електромеханікам у межах підпорядкованих структурних підрозділів.
Вилучений талон-попередження в тижневий термін повинен бути зареєстрований в журналі встановленої форми у інженера з охорони праці.
Після вилучення талону-попередження №1 з зеленою смугою працівнику видається талон-попередження № 2 з жовтою смугою по діагоналі інженером з охорони праці.
Після вилучення талону-попередження №2 з жовтою смугою по діагоналі до проведення позачергової перевірки знань з питань охорони праці працівник працює з талоном-попередженням №3 з червоною смугою по діагоналі, а після успішної здачі позачергових випробувань працівнику видається новий талон-попередження № 2 з жовтою смугою по діагоналі.