- •Тема 1: Сутність, принципи та роль соц.. Страхування
- •Основними завданнями соціального страхування в Україні є:
- •Тема 4: Єдиний соціальний внесок
- •Тема 5. Зодсс у звязку з твп та витратами зумовленими похованням
- •Тема 6. Медичне страхування
- •Тема 7: зодсс від нвв та проф.. Захворювань, які спричиненні втратою працездатності
- •Тема 8: зодсс на випадок безробіття
- •4.Види матеріальних послуг:
- •Тема 10: Недержавне пенсійне забезпечення
4.Види матеріальних послуг:
- допомога по безробіттю;
- одноразова допомога;
- допомога на поховання безробітного.
Види соціальних послуг Державної служби зайнятості
Проф..підготовка або перепідготовка
Пошук підходящої роботи
Профорієнтація
Підприємствам,установам,організаціям надається дотація, якщо вона візьме на роботу безробітного(якщо звільнить – повертає дотації). Дотації залежно від регіону.
Теоретичні основи ЗОДПС
ПФУ: завдання, функції, права, джерела формування доходів та напрями їх використання.
ЗДПС
Види пенсій.
1.ЗУ «Про ЗОДПС»
Пенсійне страхування – це гарантована державою система заходів, щодо забезпечення громадян у старості, на випадок хвороби,втрати працездатності.
Обов’язкове
Добровільне
Умови пенсійного забезпечення:
За віком
По інвалідності
У зв’язку із втратою годувальника
Система пенсійного забезпечення:
1 рівень: солідарна система
2 рівень: накопичувальна система
Базується на засадах накопичення коштів застрахованих осіб у накопичувальному фонді та здійснення фінансування витрат на оплату договорів страхування, довічних пенсій та одноразових виплат на умовах та на порядку передбаченим чинним законодавством.
Накопичувальний пенсійний фонд – цільовий позабюджетний фонд, який створюється відповідно до закону, акумулює страхові внески застрахованих осіб, які обліковуються на накопичувальних пенсійних рахунках та інвестуються з метою отримання інвестиційного доходу на користь застрахованих осіб,пенсійні активи якого використовуються для оплати договорів страхування довічних пенсій або одноразових виплат застрахованим особами.
Це система буде введена коли ПФУ не буде мати дефіциту.
3 рівень: НПЗ(недержавне пенсійне забезпечення)
Суб’єкти солідарної системи:
Застраховані особи
Страхувальники
ПФУ
Уповноважений банк
Підприємства, установи,організації, що здійснюють виплату та доставку пенсій.
Пенсійною карткою не можна розраховуватись, лише знімати кошти.
Субєкти накопичувальної системи:
особи, які накопичують кошти,
підприємства, установи, організації, що здійснюють перерахування внесків,
накопичувальний фонд,
НПФ
2. Правління та наглядова рада – на громадських засадах, оплачується лише проїзд ( дорога).
7 % накопичувальна система
Пенсійні виплати – це грошові виплати в системі ЗОДПС, що здійснюється у вигляді пенсій або одноразової виплати
Пенсія – щомісячна пенсійна виплата в солідарній системі ЗОДПС
Пенсійні виплати – (солідарна система)/ за вислугу років
пенсія за віком, ЗУ «Про ЗОДПС» «Про пенсійне забезпечення»,
пенсія по інвалідності внаслідок загального захворювання,
пенсія у зв’язку з втратою годувальника, (допомога на поховання пенсіонера).
Пенсійні виплати: накопичувальна система:
довічна пенсія з установленим періодом,
довічна обумовлена пенсія,
довічна пенсія подружжя,
одноразова виплата.
Розрахунок пенсії за віком: (ст. 25, 40, 42,43)
П = З/П *Коеф. страх.стажу , де
З/П – за 3 попередні роки (ст. 40),
Коеф. страх.стажу = (См*Вс)/(100%*12), Кс = Ст/(12*100) , де
См – сума місяців страхового стажу,
Вс – вартісна величина страхового стажу
Визначена величина оцінки 1 року страхового стажу у % за період участі тільки в солідрній і накопичувальній = 1,08%
Так пенсія не може бути більша 10 прожит. мінімумів для осіб, які втратили працездатність:
30 р. – страхового стажу – жінки, 35 – чоловіки.
Мінімальний розмір пенсій за віком за наявності страхового стажу встановлюється в розмірі прожит. Мінімуму для осіб, які втратили працездатність. За кожен новий рік страх. стажу понад 30 і 35р. на 1% розмір пенсій збільшується на, але не більше як на 1% мін. розміру пенсій за віком. За наявності страхового стажу меншої тривалості, ніж передбачено, пенсія за віком встановлюється в розмірі пропорційному наявному страховому стажу, виходячи з мінімального розміру пенсій за віком
Розрахунок пенсії по інвалідності:
Розраховується залежно від групи інвалідності
інваліди 1 групи - 100%,
інваліди 2 групи – 90%,
інваліди 3 групи – 50 %.
Виплачується одна пенсія за вибором особи, яка написала заяву.
Розрахунок у зв’язку з втратою годувальника: визначаються особи, які були на утриманні застрахованої особи, непрацездатні.
Пенсія у зв’язку з втратою годувальника призначається непрацездатним членам сім`ї померлого годувальника, які були на його утриманні за наявності в годувальника страх. стажу. Який би був необхідний для призначення пенсії по 3 групі інвалідності, а в разі смерті пенсіонера або осіб при проходженні строкової служби незалежно від тривалості страхового стажу.
При цьому дітям пенсія із втратою годувальника призначається незалежно від того чи були вони на утриманні годувальника.
Пенсія у зв’язку з втратою годувальника призначається: 50% пенсії за віком померлого годувальника, на 2 та більше осіб – 100% та пенсія за віком померлого, що розподіляється між ними рівними частками.
Розрахунок пенсій за вислугу років
Соціальні пенсії визначаються і призначаються непрацюючим громадянам, крім інвалідів з дитинства, при відсутності права на трудову пенсію:
інвалідам 1 – 2 групи, в тому числі інвалідам з дитинства та інваліди 3 групи,
особам, які досягли 60 років, стаж має бути не менше 15 років,
дітям у разі втрати годувальника,
30% розміру пенсії за віком (якщо без причин)
50% розміру пенсій за віком (якщо є поважні причини),
100% пенсії за віком (інвалідам 2 групи),
200 % - розміру пенсії за віком (інваліди 1 групи, матерям героїням)
