
- •Бачинський m-41
- •Розділ 1. Теоретичні основи дослідження організації роботи органів державної влади та органів місцевого самоврядування в україні
- •Функції, завдання, структура органів місцевої влади та органів місцевого самоврядування.
- •Особливості організації місцевої влади в м. Києві
- •1.3 Досвід зарубіжних країн щодо реалізації гендерної політики та політики соціального захисту інвалідів та ветеранів війни та праці на державному, регіональному та місцевому рівні
- •Розділ 2. Аналіз діяльності управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу київської міської ради (київської міської державної адміністрації)
- •2.1 Функції, завдання та структура Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації
- •2.2 Нормативно-правова база Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
- •Розділ 3. Основні напрями удосконалення роботи управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу київської міської ради (київської міської державної адміністрації)
- •3.1 Пріоритетні напрями удосконалення роботи Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
- •3.2 Співпраця Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) з іншими Управліннями.
- •Висновок
- •Список використаної літератури
Бачинський m-41
ЗМІСТ
ВСТУП
РОЗДІЛ 1. ТЕОРЕТИЧНІ ОСНОВИ ДОСЛІДЖЕННЯ ОРГАНІЗАЦІЇ РОБОТИ ОРГАНІВ ДЕРЖАВНОЇ ВЛАДИ ТА ОРГАНІВ МІСЦЕВОГО САМОВРЯДУВАННЯ В УКРАЇНІ
Функції, завдання, структура органів місцевої влади та органів місцевого самоврядування
Особливості організації місцевої влади в м. Києві
Досвід зарубіжних країн щодо реалізації гендерної політики та політики соціального захисту інвалідів та ветеранів війни та праці на державному, регіональному та місцевому рівні
РОЗДІЛ 2. АНАЛІЗ ДІЯЛЬНОСТІ УПРАВЛІННЯ У СПРАВАХ ЖІНОК, ІНВАЛІДІВ, ВЕТЕРАНІВ ВІЙНИ ТА ПРАЦІ ВИКОНАВЧОГО ОРГАНУ КИЇВСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ (КИЇВСЬКОЇ МІСЬКОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ)
2.1 Функції, завдання та структура Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації
2.2 Нормативно-правова база Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
2.3 Аналіз роботи та виявлення проблемних питань в роботі Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
РОЗДІЛ 3. ОСНОВНІ НАПРЯМИ УДОСКОНАЛЕННЯ РОБОТИ УПРАВЛІННЯ У СПРАВАХ ЖІНОК, ІНВАЛІДІВ, ВЕТЕРАНІВ ВІЙНИ ТА ПРАЦІ ВИКОНАВЧОГО ОРГАНУ КИЇВСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ (КИЇВСЬКОЇ МІСЬКОЇ ДЕРЖАВНОЇ АДМІНІСТРАЦІЇ)
3.1 Пріоритетні напрями удосконалення роботи Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації)
3.2 Співпраця Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) з іншими Управліннями.
ВИСНОВКИ
СПИСОК ВИКОРИСТАНИХ ДЖЕРЕЛ
Вступ
Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці є структурним підрозділом виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації), який, згідно з Положенням про управління, відповідає за розвиток соціального партнерства між міською владою та громадою через громадські і благодійні організації жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці, жертв нацистських переслідувань, дітей війни м. Києва та проведення більше 30 загальноміських заходів.
Актуальністю теми є висвітлення та аналіз роботи Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації). Зважаючи на різногалузеву та багатофункціональну спрямованість головних завдань управління, до його складу входять: відділ взаємодії з громадськими організаціями ветеранів та інвалідів і відділ гендерної політики.
У другій половині ХХ століття відбулася стрімка зміна місця і ролі жінки у всіх сферах суспільної життєдіяльності. Вона посіла вагоме місце в економіці, політиці, культурі. Тривала боротьба жінок за рівноправність призвела до певних змін суспільної свідомості в поглядах на роль жінки, але, незважаючи на це, фактичну рівноправність не досягнуто. Хоча сьогодні скасовано багато заборон, які існували раніше, їх скасування не внесло остаточних змін щодо реального гарантування прав жінки. Як і раніше, вона багато в чому залишається підпорядкованою чоловікові. Громадянські свободи й подалі будуть абстрактними поняттями, якщо вони не підкріплюватимуться дійсною реалізацією жінкою своїх власних життєвих проектів, її самоствердженням як суб’єкта.
Структура і обсяг роботи. Випускна робота складається із вступу, трьох розділів, висновків, списку використаних джерел, додатків.
Мета і завдання випускної роботи. Метою моєї роботи є дослідження рооти Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації). Досягнення мети передбачає дослідження наступних завдань:
визначити функції, завдання, структуру органів місцевої влади та
органів місцевого самоврядування в Україні;
виявити особливості організації місцевої влади в м. Києві;
проаналізувати загальну характеристику, функції, завдання та
структуру Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації);
виявити нормативно-правову базу Управління у справах жінок,
інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації);
запропонувати пріоритетні напрямки удосконалення роботи Управління у справах жінок, інвалідів, ветеранів війни та праці виконавчого органу Київської міської ради (Київської міської державної адміністрації) та зробити висновки.
Інформаційну базу дослідження становлять законодавчі та нормативно-правові акти, матеріали науково-практичних конференцій, результати досліджень вітчизняних і зарубіжних учених з теоретичних і практичних проблем розвитку, збірник наукових праць, наукові дослідження та публікацій, розміщені в мережі Internet.