ТРУДОВОЕ ПРАВО
Под общей редакцией доктора юридических наук, профессора, члена-корреспондента НАН Беларуси, засл. деятеля науки Республики Беларусь, главн. науч. сотрудника Национального центра законодательства и правовых исследований Республики Беларусь В.И. Семенкова
4-е издание, переработанное и дополненное
Утверждено Министерством образования Республики Беларусь в качестве учебника для студентов специальностей «Правоведение», «Экономическое право», учреждений, обеспечивающих получение высшего образования
Минск
«Амалфея» 2011
УДК 349.2(476)(075.8) ББК 67.405(4Беи)я73 Т 78
Научный редактор:
Шишко Г.Б., канд. юрид. наук, профессор, засл. юрист Республики Беларусь.
Рецензенты:
кафедра государственного, трудового и сельскохозяйственного права юридического факультета УО «Гродненский государственный университет им. Я. Купалы»;
С.Л. Жвиридовская – канд. юрид. наук.
Трудовое право : учебник / В.И. Семенков, Г.А. Василевич, Г.Б. Шишко и др.; Т 78 под общ. ред. В.И. Семенкова. – 4-е изд., перераб. и доп. – Минск: Амалфея, 2011. – 768 с.
ISBN 978-985-441-950-3
Учебник подготовлен известными учеными-юристами Республики Беларусь в соответствии с программой курса. Дана характеристика всех институтов трудового права с учётом действующих положений Трудового кодекса Республики Беларусь и принятых в его развитие нормативных правовых актов. Приведены конкретные вопросы.
Для студентов, аспирантов, преподавателей высших учебных заведений. Будет полезен для профсоюзных работников и иных специалистов.
УДК 349.2(476)(075.8) ББК 67.405(4Беи)я73
© Коллектив авторов, 1997 © Коллектив авторов, 2011 ISBN 978-985-441-950-3 © Оформление. ООО «Амалфея», 2011
Авторы:
Астапов Е.И. канд. юрид. наук, ст. науч. сотрудник Национального центра законодательства и правовых исследований Республики Беларусь, зам. декана факультета права по учебной и воспитательной работе БГЭУ – гл. 3 (совместно с Долголевой И.А., Семенковым В.И.)
Важенкова Т.Н. канд. юрид. наук, доцент каф. гражданского и хозяйственного права Академии управления при Президенте Республики Беларусь – гл. 6
Василевич Г.А. д-р юрид. наук, проф., засл. юрист Республики Беларусь – § 20.1–20.5
Василевич Д.Г. канд. юрид. наук – § 17.3, 20.6
Войтик А.А. канд. юрид. наук, доцент БГУ – § 7.10 (совместно с Соколовской A.M., Чичиной Е.В.), – § 17.1, 17.2 (совместно с Томашевским К.Л.)
Воробьев И.Г. канд. юрид. наук, доцент кафедры правоведения БГЭУ – § 7.13
Горбаток Н.А. канд. юрид. наук, доцент, профессор каф. теории и истории гос-ва и права Академии МВД Республики Беларусь – § 1.1-1.3
Греченков А.А. канд. юрид. наук, доцент, профессор каф. гражданского и трудового права Академии МВД Республики Беларусь – § 5.3, гл. 12, 14
Дикович И.И. гл. 19 (совместно с Чичиной А.П.); гл. 22
Долголева И.А. мл. науч. сотрудник Национального центра законодательства и правовых исследований Республики Беларусь – гл. 3 (совместно с Астаповым Е.И., Семенковым В.И.)
Дубовец А.П. ст. преподаватель БГУ – § 5.1, 5.2
Колбасин Д.А. канд. юрид. наук, доцент, профессор каф. гражданского и трудового права Академии МВД Республики Беларусь – § 7.1–7.5
Комоцкая Е.Г. зам. начальника Главного экспертно-правового управления Секретариата Совета Республики Национального собрания Республики Беларусь – § 5.4
Кеник К.И. канд. юрид. наук, засл. юрист Республики Беларусь, судья Верховного Суда Республики Беларусь – § 7.14, § 17.6
Киселева Л.А. § 17.7
Красовская Н.И. канд. юрид. наук, зав. отделом по обеспечению работы Постоянной комиссии Совета Республики по региональной политике и местному самоуправлению – гл. 21
Курылева О.С. канд. юрид. наук, доцент каф. гражданского процесса и трудового права БГУ – гл. 11
Мелешко Х.Т. канд. юрид. наук, доцент каф. гражданского процесса и трудового права БГУ – гл. 4, 18
Петоченко Т.М. канд. юрид. наук, доцент каф. гражданского процесса и трудового права БГУ – гл. 2
Секач И.С. нач. упр. Министерства труда Республики Беларусь (в отставке) – гл. 15 (совместно с Семенковым В.И.)
Семенков В.И. д-р юрид. наук, проф., член корр. НАН Беларуси, засл. деятель науки Республики Беларусь, главн. научн. сотрудник Национального центра законодательства и правовых исследований Республики Беларусь – гл. 3 (соместно с Астаповым Е.И., Долголевой И.А.); гл. 15 (совместно с Секачем В.И.)
Соколовская A.M. судья Верховного Суда Республики Беларусь – § 7.10 (совместно с Войтиком А.А., Чичиной Е.В.)
Тарасевич Н.И. канд. юрид. наук, доцент БГЭУ – § 7.6–7.9, 7.11, гл. 10
Томашевский К.Л. канд. юрид. наук, декан юрид. факультета, профессор частного права УО ФПБ «Международный институт трудовых и социальных отношений» – § 17.1, 17.2 (совместно с Войтиком А.А.)
Филипчик Р.И. канд. юрид наук, засл. юрист Республики Беларусь, судья Верховного Суда Республики Беларусь – Введение
Чичина А.П. д-р философии в обл. информ. технологий (право), доцент МАИТ – гл. 18; гл. 19 (совместно с Диковичем И.И.)
Чичина Е.В. канд. юрид. наук, доцент каф. правоведения БГЭУ – § 7.10 (совместно с Войтиком А.А., Соколовской A.M.), § 7.12, § 17.4, 17.5
Шишко Г.Б. канд. юрид. наук, профессор, засл. юрист Республики Беларусь – гл. 13
Шишко Н.Г. ст. преподаватель БНТУ – гл. 8, 9
Юркевич Н.Г. д-р юрид. наук, проф., засл. юрист Республики Беларусь – гл. 16
Введение
Настоящий учебник – четвёртое, дополненное и переработанное, издание. За время выхода в свет предыдущего издания произошли значительные изменения законодательства, регулирующего трудовые отношения. Все они нашли отражение в данном издании.
В учебнике наряду с теоретическим материалом содержатся контрольные вопросы и задачи. Таким образом, данное издание является учебно-методическим комплексом.
Стратегическая линия реформы трудового законодательства, проводимой в Беларуси, заключается в том, чтобы максимально содействовать росту производства и его качеству, способствовать правовому обеспечению развития экономики и осуществлению гарантий прав человека в сфере труда. Такая направленность соответствует положениям Конституции Республики Беларусь, предусматривающим, что человек, его права, свободы и гарантии их реализации являются высшей ценностью и целью общества и государства (ст. 2).
Совершенствованию правовой регламентации трудовых отношений всегда уделялось большое внимание. Интенсивное проведение реформ в экономике и социальной жизни, принятие новой Конституции обусловили необходимость совершенствования трудового законодательства. В 1999 г. был принят новый Трудовой кодекс Республики Беларусь, который вступил в силу с 1 января 2000 г. В указанном Кодексе нашли отражение кардинальные перемены в жизни общества и урегулированы трудовые отношения, складывающиеся на этапе формирования унитарного демократического социального правового государства.
Динамизм трудового права требует оперативного отражения в учебной литературе новейшего трудового законодательства и практики его применения.
Авторы учебника попытались с максимально возможной последовательностью изложить взгляды на состояние и перспективы развития механизма правового регулирования труда и отрасли трудового права. Значительное внимание уделено принципам трудового права, предмету, методу и системе трудового права.
Поскольку в настоящее время основным методом регулирования отношений в сфере труда является индивидуально-договорное регулирование, то авторы уделили большое внимание трудовому договору. В учебнике исследуются вопросы о понятии и функциях трудового договора, его содержании, заключении и прекращении.
В книге рассматриваются и такие вопросы, как правовое регулирование заработной платы, рабочего времени и времени отдыха, анализируются правовые формы социальной защиты работников, включая охрану труда, материальную ответственность работников. Достаточное внимание уделено и порядку разрешения трудовых споров, как индивидуальных, так и коллективных.
Отдельная глава учебника посвящена международно-правовому регулированию труда.
Настоящий учебник призван дать студентам и слушателям юридических высших учебных заведений знания теории трудового права, действующего трудового законодательства, регулирующего рынок труда, организацию и практику применения наёмного труда.
Авторы в первую очередь стремились раскрыть вопросы учебной программы курса «Трудовое право», а также наиболее часто встречающиеся на практике.
При подготовке учебника первостепенное значение авторы придавали анализу и юридической оценке действующего трудового законодательства.