
- •К урск 2013
- •Оглавление
- •Раздел V Методическая служба воспитательной работы в вузе 125
- •Раздел VI Технологии и формы воспитательной работы в вузе 143
- •Раздел VII Критерии и показатели эффективности воспитательной работы в вузе 193
- •Введение
- •Раздел iКонцептуализация и программирование воспитательной работы в вузе
- •I.1Концепция профессионально-личностного развития и воспитания будущего специалиста в Региональном открытом социальном институте Введение
- •Ценностно ориентированный подход к построению воспитательной системы роси
- •Открытость воспитательной системы, её диверсификация как вариативно-программный подход к построению воспитательной системы
- •Задачи, принципы и условия эффективности профессионально-личностного воспитания студентов роси
- •Содержание профессионально-личностного воспитания студентов роси
- •I.2Программа профессионально-личностного развития и воспитания будущего специалиста в Региональном открытом социальном институте
- •Основные направления профессионально-личностного воспитания студентов роси
- •І. Гражданско-патриотическое и духовно-нравственное воспитание студентов
- •Іі. Профессионально-трудовое воспитание студентов
- •Ііі. Физическое воспитание студентов
- •Проектная и клубно-кружковая деятельность студентов роси
- •Организация профессионально-личностного воспитания в роси
- •Управление воспитательной деятельностью в роси Общеинститутский уровень
- •Управление воспитательной деятельностью на уровне структурных подразделений роси
- •Студенческое самоуправление
- •Раздел iiПроектирование и организация воспитательной работы в вузе
- •II.1Социально-профессиональные проекты «ключевых» воспитательных дел вуза Открытый проект «Россия в роси»
- •Положение о фестивале «Мозаика культур»
- •4. Порядок проведения
- •5. Подведение итогов и награждение победителей:
- •Открытый проект «Школа – zoom»
- •Положение об открытом фестивале компьютерной рекламы
- •2. Цели и задачи фестиваля
- •4. Требования к участникам фестиваля
- •5. Порядок проведения
- •6. Критерии оценки работ
- •7. Подведение итогов и награждение победителей
- •Положение о проведении экономической игры «Знаешь ли ты экономику?» среди команд учащейся молодежи города Курска
- •6. Победители и награждение
- •Положение о проведении правовой игры команд обучающейся молодежи общеобразовательных школ города Курска «Кто, если не мы?»
- •1. Цели и задачи
- •2. Общие положения
- •3. Порядок проведения Игры
- •4. Время и место проведения Игры
- •5. Условия первого этапа Игры
- •Максимальная оценка на первом этапе Игры – 45 баллов.
- •6. Условия второго этапа Игры
- •Максимальная оценка – 40 баллов
- •7. Подведение итогов Игры
- •Положение о проведении правовой игры «Права. Обязанности. Закон» среди команд учащейся молодежи города Курска
- •Общие положения
- •2. Цели и задачи:
- •3. Сроки и место проведения
- •4. Участники Игры
- •5. Проведение игры
- •6. Награждение
- •Открытый проект «Мой факультет»
- •Открытый проект «Ты нужен мне»
- •Открытый проект роси «Ты нужен мне»
- •Открытый проект «Молодежного экстрим-фестиваля активного образа жизни БоевкаFest»
- •Положение о проведении IV Международного молодежного экстрим-фестиваля активного образа жизни «боевкаfest»
- •1. Общие положения
- •2. Цели и задачи:
- •3.Программа проведения Фестиваля
- •4. Регламент проведения Фестиваля
- •5. Рабочая группа Фестиваля
- •6. Финансирование
- •Молодежный экстрим-фестиваль «БоевкаФест»
- •Открытый проект «Мисс и Мистер роси»
- •Положение о конкурсе «Мисс и Мистер роси»
- •4. Порядок проведения
- •5. Подведение итогов и награждение победителей
- •II.2Модель организационной структуры воспитательной работы в вузе Раздел iiiАдминистративная структура соуправления и психолого-педагогического сопровождения воспитательной работы в вузе
- •III.1Ученый совет Института (извлечения из Устава роси):
- •III.2 Ректор Института:
- •III.3 Декан факультета Должностная инструкция декана факультета
- •1.Общие положения
- •2. Должностные обязанности.
- •3. Права
- •4. Ответственность
- •III.4 Заместитель декана Должностная инструкция заместителя декана
- •1. Общие положения
- •2. Должностные обязанности
- •3. Права
- •4. Ответственность
- •III.5Методист факультета Должностная инструкция методиста факультета
- •1. Общие положения
- •2. Должностные обязанности
- •3. Права
- •4. Ответственность
- •III.6 Заведующий кафедрой (извлечения из Устава)
- •III.7 Научно-педагогические работники (извлечения из Устава)
- •III.8 Куратор курса Положение о кураторе курса
- •II. Основные задачи и содержание работы
- •III. Права
- •IV. Обязанности
- •Положение о конкурсе на лучшего куратора курса Регионального открытого социального института
- •1. Общие положения
- •2. Цели проведения смотра-конкурса
- •3. Организация конкурса
- •4. Подведение итогов
- •Памятка Как планировать воспитательную деятельность на факультете (курсе, в группе)
- •Памятка «Анализ воспитательной работы на факультете (курсе, в группе)»
- •Структура аналитического отчета (анализа работы) на факультете (курсе, в группе)
- •План работы Школы куратора
- •Региональный открытый социальный институт Книга куратора
- •Список студентов курса
- •Актив курса (группы)
- •Цели и задачи работы
- •Основные направления работы
- •План работы на год
- •План-сетка на сентябрь 20_____ года
- •План-сетка на октябрь 20_____ года
- •План-сетка на ноябрь 20_____ года
- •План-сетка на декабрь 20_____ года
- •План-сетка на январь 20_____ года
- •План-сетка на февраль 20_____ года
- •План-сетка на март 20_____ года
- •План-сетка на апрель 20_____ года
- •План-сетка на май 20_____ года
- •План-сетка на июнь 20_____ года
- •План-сетка на июль 20_____ года
- •План-сетка на август 20_____ года
- •Список кружков
- •Психолого-педагогическая лаборатория
- •На заметку
- •Культурные центры города
- •Раздел ivСтуденческое самоуправление
- •IV.1Положение о студенческом самоуправлении в Региональном социальном институте
- •1. Общие положения
- •4. Порядок формирования и организационная структура студенческого совета института
- •5. Члены студенческого совета имеют право:
- •6. Член студенческого совета обязан:
- •7. Органы студенческого самоуправления на факультетах
- •8. Старостат
- •IV.2Положение о студенческом совете Регионального открытого социального института
- •1. Общие положения
- •2. Цели и задачи
- •3. Направления деятельности
- •4. Структура студенческого совета
- •5. Отчетно-выборное собрание студентов роси
- •6. Функции
- •7. Взаимодействие студенческого совета роси с администрацией института и другими студенческими организациями
- •8. Ответственность студенческого совета
- •IV.3Модель студенческого самоуправления
- •IV.4Модель студенческого самоуправления Регионального открытого социального института
- •IV.5Органы студенческого самоуправления в вузе Выборы в студенческий совет института
- •Структурная модель студенческого совета института
- •Положение о Центре поддержки социальной и творческой инициативы студентов роси
- •I. Общие положения
- •II. Основные задачи и функции Центра
- •Положение о Центре досуга студентов «Праздник»
- •3. Основные направления деятельности
- •4. Организационно-управленческая структура цд
- •5. Финансирование Центра досуга
- •6. Для реализации указанных целей цд имеет право:
- •Положение о комиссии по этике*
- •3. Формы работы:
- •4. Основания для работы комиссии
- •5. Состав комиссии и порядок работы
- •IV.6Развитие студенческого самоуправления в вузе Положение о Школе студенческого актива «роси – XXI век»
- •1. Общие положения
- •2. Основные задачи деятельности Школы
- •3. Структуры, организационная работа и руководство Школы
- •Программа Школы лидеров Пояснительная записка
- •Тематический план занятий ш колы «Лидер»
- •Проект двухдневного инструктивно-методического сбора студенческого актива роси
- •Методические рекомендации по совершенствованию деятельности органов студенческого самоуправления деканам, заместителям деканов, заведующим кафедрами, кураторам групп, курсов Основные идеи и положения
- •Отличительные признакистуденческого самоуправления
- •Направления деятельности и формы работы органа студенческого самоуправления
- •Факультетские организации студенческого самоуправления
- •Факультетскими общественными организациями могут быть:
- •Раздел vМетодическая служба воспитательной работы в вузе
- •V.1Управление по воспитательной работе Положение об управлении по воспитательной работе роси
- •1. Общие положения
- •2. Основные цели и задачи:
- •3. Функции управления по воспитательной работе
- •4. Права управления по воспитательной работе
- •5. Реорганизация и ликвидация
- •Должностные инструкции сотрудников Управления по воспитательной работе
- •I. Общие положения
- •II. Основные обязанности
- •III. Основные задачи начальника Управления по воспитательной работе:
- •IV. Права
- •V. Ответственность
- •VI. Взаимоотношения
- •Должностная инструкция методиста по воспитательной работе
- •I. Общие положения
- •II. Обязанности
- •III. Права
- •IV. Ответственность
- •V.2Учебно-методический отдел вуза Положение об учебно-методическом отделе
- •1. Полномочия учебно-методического отдела
- •2. Должностные обязанности заведующего очным (заочным) отделением учебно-методического отдела
- •3. Методист по организации и проведению практик студентов.
- •V.3Психологическая служба вуза Положение о психологической службе ноу впо «роси»
- •1. Общие положения
- •2. Основные цели, задачи и содержание работы Психологической службы
- •3. Направления деятельности псв
- •4. Структура Психологической службы ноу впо «роси»
- •5. Научно-методическое обеспечение:
- •6. Права и обязанности специалиста Психологической службы
- •Раздел viТехнологии и формы воспитательной работы в вузе
- •VI.1Образовательное учреждение (извлечения из Устава роси)
- •2.2. Предметом деятельности Института является осуществление следующих задач:
- •2.3. Виды деятельности Института:
- •VI.2Правила внутреннего распорядка (извлечения)
- •4. Основные обязанности администрации
- •6. Поощрения за успехи в работе и учебе
- •VI.3Кодекс чести студента роси
- •VI.4Духовно-нравственное воспитание «Венок славы»
- •Программа «Культурологическая школа для первокурсников»
- •Программа Информационно-культурологического клуба роси «Новый взгляд» Пояснительная записка
- •VI.5Профессиональное воспитание Положение о Центре профессиональной ориентации роси
- •Общие положения
- •Задачи и предмет деятельности Центра
- •Организация деятельности Центра
- •Структура Центра
- •5. Деятельность отделов Центра
- •6. Взаимодействие Центра со структурными подразделениями роси
- •7. Финансирование Центра
- •8. Реорганизация и ликвидация Центра
- •Реализация направлений деятельности Центра
- •Положение о студенческом научном обществе ноу впо «Региональный открытый социальный институт»
- •1. Задачи студенческого научного общества
- •2. Структура студенческого научного общества
- •3. Членство сно
- •4. Права и обязанности члена сно
- •5. Руководство работой сно
- •6. Совет сно
- •6.2. Цели деятельности Совета сно
- •7. Студенческий кружок
- •7.1 Общие положения
- •7.2 Основные задачи студенческого научного кружка
- •7.3. Мероприятия по решению указанных задач кружка
- •Положение о научно-исследовательском центре роси
- •IV. Деятельность
- •V. Предполагаемые формы работы
- •Положение об учебном научно-практическом комплексе «Юридическая помощь»
- •I. Общие положения
- •II. Цели и предмет деятельности
- •III. Управление
- •VI. Организация деятельности
- •V. Финансовая основа деятельности
- •Положение о Клубе интеллектуальных игр роси
- •II. Задачи
- •III. Деятельность
- •IV. Формы работы
- •Положение о турнире школьных команд Железнодорожного округа г.Курска по игре «Что? Где? Когда?»
- •VI. Порядок проведения
- •VII. Критерии признания ответа правильным:
- •VIII. Жюри
- •IX. Награждение победителей
- •Положение о студенческом педагогическом отряде «рОвеСнИк»
- •I. Общие положения
- •II. Цели и задачи спо «рОвеСнИк»
- •III Основные права и обязанности педагогического отряда «рОвеСнИк»
- •IV. Права и обязанности членов педагогического отряда «рОвеСнИк».
- •V. Заключительные положения
- •VI.6Правовое воспитание Положение о Клубе молодого избирателя *
- •1. Общие положения
- •2. Цели
- •3. Задачи:
- •4. Принципы деятельности:
- •5. Членство в Клубе молодого избирателя роси
- •6. Непосредственное руководство мероприятиями Клуба
- •Положение о взаимодействии с правоохранительными органами в профилактической работе
- •I. Общие положения
- •II. Цель деятельности
- •III. Задачи
- •IV. Деятельность по взаимодействию
- •Положение об Адвокатской мастерской
- •I. Общие положении
- •II. Цели и предмет деятельности
- •III. Управление
- •IV. Организации деятельности
- •Положение о Центре независимой правовой экспертизы
- •VI.7Эстетическое воспитание Положение о внутривузовском конкурсе квн
- •Положение о внутривузовском конкурсе-выставке работ фототворчества студентов и сотрудников роси «Мужские образы в галерее современников»
- •1. Общее положение
- •2. Оргкомитет выставки
- •3. Условия участия
- •4. Органиция выставки
- •5. Программа выставки:
- •6. Подведение итогов
- •Положение о внутривузовском конкурсе-выставке работ фототворчества студентов роси «Мое студенчество»
- •1. Общие положения
- •2. Оргкомитет выставки
- •3. Условия участия.
- •4. Органиция выставки
- •5. Программа выставки:
- •6. Подведение итогов
- •Положение о внутривузовском конкурсе-выставке работ фототворчества студентов «роси глазами первокурсников»
- •1. Общее положение
- •2. Цели и задачи
- •3. Оргкомитет конкурса
- •4. Условия участия.
- •5. Подведение итогов
- •Положение о внутривузовском конкурсе первокурсников «Творческий Олимп»
- •1. Общее положение
- •2. Учредители и организаторы
- •3. Цели и задачи
- •4. Сроки и место проведения
- •5. Жюри
- •6. Призовой фонд конкурса. Награждение победителей
- •6.8. Физическое воспитание Положение о спортивном комитете
- •I. Общие положения
- •III. Задачи:
- •IV. Деятельность
- •V. Формы работы
- •Положение о Центре туризма роси
- •1. Общие положения
- •2. Цели Центра
- •3 . Основы деятельности
- •4. Структура и управление
- •5. Имущество и средства Центра
- •6. Реорганизация и прекращение деятельности
- •Структура учебного-производственного Центра туризма роси
- •Положение о проведении открытого слета туристов роси
- •5. Программа и условия проведения
- •6. Порядок и сроки подачи заявок
- •7. Дополнительные условия
- •Заявка на участие в открытом слете туристов ноу впо роси
- •6.9. Работа с выпускниками Положение о Клубе выпускников Регионального открытого социального института
- •1. Общие положения
- •2. Цель и виды деятельности Клуба
- •3. Правовое положение Клуба
- •4. Организационная структура Клуба
- •5. Членство в Клубе
- •Раздел viiКритерии и показатели эффективности воспитательной работы в вузе
- •VII.1Положение о конкурсе «Отличник роси» *
- •VII.2Положение о конкурсе «За успехи в науке» *
- •VII.3Положение о премии студенческого совета «Открытие года»
- •1. Общие положения
- •2.Цели и задачи:
- •3. Обладатели премии, подведение итогов и награждение
- •VII.4Положение о программе «Рейтинг» в рамках проекта «Мой факультет».
- •1. Общие положения
- •2. Цели и задачи:
- •3. Критерии оценок
- •4. Подведение итогов и награждение
- •VII.5Конкурс на лучшую студенческую группу роси Положение о конкурсе на лучшую студенческую группу роси
- •1. Цель конкурса
- •2. Условия конкурса
- •Методика расчёта коэффициентов для определения лучшей студенческой группы роси
- •VII.6Методики для диагностирования профессионально-личностного развития студентов
- •Тест «Смысложизненные ориентации» (сжо) д. А. Леонтьева
- •Анкета «Ты и профессия» для непедагогических специальностей
- •Заключение
- •Литература
4. Структура Психологической службы ноу впо «роси»
Структура Психологической службы вуза предусматривает двойное подчинение: по административной и по профессиональной линиям.
Административное управление осуществляется отделами психологической службы департаментов образования, руководителями вуза. Профессиональное управление осуществляется кафедрой общей психологии и педагогики НОУ ВПО «РОСИ», где работают специалисты-психологи и которая не только осуществляет функции контроля за деятельностью специалиста Психологической службы, но и оказывает методическую, организационную помощь и обеспечивает сотрудничество и профессиональное общение с другими практическими психологами.
Центральным органом управления Психологической службы является отдел службы практической психологии образования Министерства образования Российской Федерации. Аналогичные отделы Службы работают на областном, городском уровнях.
5. Научно-методическое обеспечение:
— разработка и реализация программы обеспечения анализа становления и развития личности студентов на всех его уровнях — психофизиологическом, индивидуально-психологическом, личностном, микрогрупповом и социальном;
— моделирование условий, ситуаций, в котором проверяются особенности межличностного и профессионального становления и развития студентов вуза; дальнейшее преобразование модели (достраивание, включение в модель новых элементов и их перегруппировка, установление новых связей и отношений между элементами модели и т.п.);
— разработка содержания, форм и методов работы ПСВ по психолого-педагогической поддержке становления и развития студентов и других субъектов воспитательно-образовательного процесса.
6. Права и обязанности специалиста Психологической службы
В своей профессиональной деятельности специалист Психологической службы обязан:
руководствоваться Законом Российской Федерации «Об образовании», законодательством Российской Федерации, международными и российскими актами, нормативными документами Министерства образования РФ и региональных департаментов образования, Положением о психологической службе образования;
рассматривать вопросы и принимать решения строго в границах своей профессиональной компетенции. Не брать на себя решение вопросов, невыполнимых с точки зрения современного состояния психологической науки и практики, а также находящихся в компетенции представителей других специальностей;
знать новейшие достижения психологической науки в целом, возрастной и педагогической психологии, практической психологии. Применять современные обоснованные методы диагностической, развивающей, психокоррекционной, психопрофилактической работы. Постоянно повышать свою профессиональную квалификацию;
препятствовать проведению психопрофилактической, психокоррекционной и других видов работ некомпетентными лицами, не обладающими соответствующей профессиональной подготовкой;
в решении всех вопросов исходить из интересов личности и задач ее полноценного психического развития;
оказывать необходимую и возможную помощь администрации и педагогическому коллективу вуза в решении основных проблем, связанных с обеспечением полноценного психического развития личности, обеспечением индивидуализированного подхода к студентам. Оказывать необходимую и возможную помощь студентам в решении их индивидуальных проблем, связанных с образовательным процессом. В решении всех вопросов учитывать конкретные обстоятельства и руководствоваться принципом «Не навреди», т.е. принимать решение и вести работу в формах, исключающих возможность нанесения вреда здоровью, чести, достоинству;
хранить профессиональную тайну, не распространять сведения, полученные в результате диагностической, консультативной и других видов работ, если ознакомление с ними не является необходимым для осуществления педагогического, медицинского, социального или другого аспекта психокоррекционной, развивающей работы и может нанести ущерб личности или его окружению;
информировать работников отделов образования, администрацию и педагогический коллектив вуза о задачах, содержании и результатах проводимой им работы в рамках, гарантирующих соблюдение настоящего документа;
вести запись и регистрацию всех видов работ по установленной форме.
Ответственность специалиста Психологической службы вуза
Специалист ПСВ несет персональную профессиональную ответственность за правильность психологического диагноза, адекватность используемых диагностических, развивающих, коррекционных и психопрофилактических методов и средств, обоснованность даваемых рекомендаций.
Специалист ПСВ несет ответственность за сохранение протоколов обследований, документации службы, оформление их в установленном порядке.
В своей профессиональной деятельности специалист Психологической службы имеет право:
самостоятельно определять приоритетное направление работы с учетом конкретных условий региона, вуза и т. п.;
самостоятельно формулировать конкретные задачи работы со студентами и педагогами, выбирать формы и методы этой работы, решать вопрос об очередности проведения различных видов деятельности;
требовать от вышестоящих инстанций создания условий, необходимых для успешного выполнения профессиональных обязанностей;
отказываться от выполнения распоряжений руководителей органов образования, администрации региона, руководителей вуза в тех случаях, когда эти распоряжения противоречат профессионально-этическим принципам или задачам его работы или не могут быть выполнены на основании имеющихся у него профессиональных умений и средств;
знакомиться с необходимой документацией;
обращаться с запросами в медицинские, правовые и другие учреждения;
участвовать с правом совещательного голоса в работе различных медико- психолого-педагогических и других комиссий, решающих дальнейшую судьбу студентов. В случае несогласия с решением специалист службы имеет право донести свое особое мнение до сведения соответствующих инстанций;
участвовать в разработке новых методов психодиагностики, психокоррекции и других видов работ, оценки их эффективности;
проводить групповые и индивидуальные психологические обследования и эксперименты для исследовательских целей;
выступать с обобщением опыта своей работы в научных и научно-популярных журналах и других изданиях;
вести работу по пропаганде психолого-педагогических знаний путем лекций, выступлений и пр.;
иметь учебную и факультативную нагрузку в соответствии с базовым образованием и психологической квалификацией;
обращаться в случае необходимости через руководство службы с ходатайством в соответствующие организации по вопросам, связанным с помощью студентам.
Информационная база Психологической службы
Психологическая служба занимается сбором и обработкой информации, необходимой для проведения консультаций, исследований и составлений отчетов.
Для достижения исследовательских целей Психологическая служба вправе пользоваться статистическими данными, отчетами, реестрами, личными делами, сводками и т.п., хранящимися во всех подразделениях и службах вуза, исключая сведения, составляющие государственную и личную тайну.
Вся информация, полученная Психологической службой о клиенте, как из его сообщений, так и в результате профессиональных наблюдений, является профессиональной тайной. Разглашение такого рода сведений возможно только по специальному разрешению клиента. Обследуемый вправе знать содержание отчета при условии, что это не создаст серьезной опасности для него или для психолога.
В случае затребования данных исследований Психологической службы администрацией института или другими инстанциями, подчинение которым обязательно по закону или служебному положению, имена и другие, позволяющие опознать клиента сведения должны быть опущены (за исключением случаев, когда это абсолютно необходимо).
Прочее
Материальная база Психологической службы, ее взаимоотношения с подразделениями института, другими организациями и прочие положения о функционировании этого подразделения являются стандартными и регламентируются соответствующими нормативными документами университета и Российской Федерации (Приказ Министерства образования РФ от 22.10.99, №636 «Об утверждении положения о службе практической психологии в системе Министерства образования РФ»; решение коллегии Министерства образования РФ от 19.03.95, № 7/1 «О состояниях перспективах развития службы практической психологии образования в РФ»: проект Положения о службе практической психологии образования в РФ, проект Положения о статусе практического психолога службы практической психологии образования; Постановление Министерства труда и социального развития РФ от 27.09.96 г. «Об утверждении Положения о профессиональной ориентации и психологической поддержке населении в РФ» введено в действие инструктивным письмом Министерства общего профессионального образования РФ, № 7 от 28.01.97 г.: положение о профессиональной ориентации и психологической поддержке населения в РФ; приказ Министерства общего и профессионального образования РФ от 28.12.98 г. «О централизованном тестировании»; инструктивное письмо Министерства общего и профессионального образования РФ от 01.03.99 г. «Об использовании рабочего времени педагога-психолога образовательного учреждения»; письмо Министерства общего и профессионального образования РФ от 26.09.99 г.: концепция психологической службы образования (проект); приказ Минобразования России от 22.10.99 г., № 636 «Об утверждении положения о службе практической психологии в системе Министерства образования РФ»: Положение о службе практической психологии в системе Министерства образования РФ).