3. Функции управления по воспитательной работе

Управление в соответствии с возложенными на него задачами осуществляет следующие функции:

3.1. Участвует в пределах своей компетенции в разработке перспективных, ежегодных программ развития института.

3.2. Осуществляет координацию деятельности всех структурных подразделений в плане осуществления воспитательной работы.

3.3. Разрабатывает и реализует мероприятия, направленные на развитие личности студентов, реализацию их способностей и интересов.

3.4. Проводит конкурсы программ и проектов, направленных на повышение качества воспитательной работы в РОСИ.

3.5. Осуществляет поддержку деятельности различных студенческих организаций, кружков, студий и клубов.

3.6. Реализует меры по поддержке и разработке студенческих инициатив и студенческого самоуправления.

3.7. Принимает участие в областных, городских мероприятиях, праздниках, фестивалях, концертах, выставках и других дел с целью поддержки одаренной молодежи.

3.8. Распоряжается в установленном порядке выделенными средствами для финансирования программ и проведения мероприятий.

3.9. Осуществляет в пределах своей компетенции методическую и консультативную работу, обобщает и распространяет положительный опыт воспитательной работы.

3.10. Способствует установлению и развитию связей между студенческими творческими коллективами на городском, областном, общероссийском и международном уровнях.

4. Права управления по воспитательной работе

4.1. Определять основные направления воспитательной работы со студентами РОСИ.

4.2. Разрабатывать и содействовать реализации различных воспитательных программ, проектов, моделей в РОСИ.

4.3. В пределах своей компетенции запрашивать и получать в установленном

порядке от других структурных подразделений института информацию, необходимую для осуществления возложенных на управление функций.

4.4. Вносить предложения по оптимизации воспитательного процесса в иные подразделения института.

4.5. Осуществлять контроль за деятельностью преподавателей, кураторов, заместителей деканов по воспитательной работе в вопросах формирования воспитывающей среды вуза.

4.6. Подавать представления на имя ректора о поощрении за особые успехи в воспитательной работе и наказании за нарушение трудовой дисциплины и невыполнение приказов по воспитательной работе сотрудников института.

4.7. Перерабатывать должностные инструкции руководителей и сотрудников управления и вносить в них изменения.

5. Реорганизация и ликвидация

Реорганизация и ликвидация Управления осуществляется в порядке, установленном действующим законодательством, Уставом института, другими правовыми актами.

Должностные инструкции сотрудников Управления по воспитательной работе

Должностная инструкция начальника

Управления по воспитательной работе

I. Общие положения

1. Начальник Управления по воспитательной работе принимается (переводится) на работу и освобождается от должности ректором института.

2. Начальник Управления по воспитательной работе осуществляет непосредственное руководство воспитательной работой в институте.

3. Начальник управления по воспитательной работе подчиняется непосредственно ректору института.

4. Начальнику Управления по воспитательной работе подчиняются все руководители структурных подразделений института в части их воспитательной деятельности.

5. Начальник Управления по воспитательной работе должен знать: постановления, распоряжения, приказы и другие нормативно-правовые материалы вышестоящих органов, касающиеся деятельности института; перспективы развития института, его основные показатели; порядок разработки и утверждения планов по воспитательной работе; правила организации управления воспитательным процессом в институте; порядок составления отчетов по воспитательной работе института и организации материально-технического обеспечения воспитательного процесса; порядок заключения и исполнения договоров по оказанию образовательных услуг; правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты учебного процесса.