
- •Содержание
- •Литература
- •Лекционный материал
- •Тема 1. История возникновения и становления системного подхода. Сущность и основные характеристики системности.
- •2. Возникновение и развитие системных идей.
- •Тема 2. Основные понятия теории систем.
- •1. Категориальный аппарат системного подхода.
- •2. Системообразующие факторы.
- •3. Классификация систем.
- •Тема 3. Структура и организация системы.
- •1. Структурный аспект системы.
- •2. Организация системы
- •Тема 4. Жизненный путь системы.
- •1. Характеристика основных этапов жизненного пути системы.
- •Устойчивое развитие
- •Саморазвитие системы
- •2. Система в переходных и критических состояниях.
- •Тема 5. Основы системного анализа.
- •1. Основные разновидности системного анализа.
- •2. Содержание и технология системного анализа.
- •3. Системные законы и их роль в познании
- •Использование психологии в управлении. Школа человеческих отношений и поведенческих наук. Э. Мэйо.
- •Разнообразие современных моделей менеджмента.
- •Тема 7. Концептуальные основы теории управления.
- •1. Сущность менеджмента и управления организацией.
- •2. Понятие системы управления.
- •Система управления с убъект управления
- •Характерные особенности системы управления
- •3.Цели и функции управления. Понятие цели системы управления
- •Функции управления
- •Тема 8. Организация как объект управления.
- •Понятие и классификация организаций.
- •Внутренняя среда организации и ее проектирование.
- •Внешняя среда организаций.
- •Тема 9. Законы и принципы управления.
- •1. Содержание и механизм проявления законов управления.
- •Законы управления.
- •На данном уровне развития теории среди законов управления можно выделить:
- •2. Сущность и содержание принципов управления.
- •Тема 10. Методы управления. Классификация методов управления.
- •Экономические методы управления.
- •3. Организационно-распорядительные методы управления.
- •Организационно-распорядительные
- •По характеру управляющего воздействия
- •Краткосрочного Средства
- •4.Социально-психологические методы управления.
- •Содержание
- •Цель и назначение дисциплины
- •Программа дисциплины модуль 1. Основы теории систем
- •Модуль 2. Основы теории управления
- •Тема 2. Концептуальные основы теории управления.
- •Тема 3. Организация как объект управления
- •Тематический план дисциплины
- •Методические указания по изучению дисциплины
- •Общие методические указания
- •Работа с литературными источниками
- •Список рекомендованной литературы
- •Вопросы для самопроверки Модуль 1. Основы теории систем
- •Контрольная работа №2 на тему: «Методы системного анализа».
- •Задача №1 - Метод экспертных оценок «Дельфи».
- •Решение.
- •Задача №2 - Методы сетевого планирования и управления (спу).
- •Сетевая модель и ее основные элементы
- •Порядок и правила построения сетевых графиков.
- •Основные временные параметры сетевых графиков
- •Задача на тему: «Методы исследования операций: элементы теории игр»
- •Теория игр (оценка риска в «играх с природой»).
- •Критерий, основанный на известных вероятностных состояниях «природы».
- •Задание.
- •Решение.
- •Задание. Вариант №4
- •Решение.
- •Задание. Вариант №1.
Модуль 2. Основы теории управления
Тема 1. История развития управленческой мысли.
Периодизация развития управленческой мысли: донаучный и научный периоды. Первые документальные источники. Развитие управленческой науки как составной части философии. Развитие науки управления в составе экономической теории.
Возникновение и основные положения научного менеджмента. Формирование классического направления в менеджменте. А. Файоль. Использование психологии в управлении. Школа человеческих отношений и поведенческих наук. Э. Мэйо. Становление и развитие количественной школы. Система теории и практики управления в СССР.
Становление и развитие менеджмента в США. Особенности и основные черты японского менеджмента.
Тема 2. Концептуальные основы теории управления.
Соотношение понятий «менеджмент» и «управление». Сущность управления организацией. Значение менеджмента. Подходы к науке управления организацией.
Характерные особенности систем управления.
Понятие цели системы управления. Функции управления.
Понятие управленческого решения и его особенности. Значение управленческих решений и требования к ним.
Тема 3. Организация как объект управления
Понятие организации и ее общие характеристики. Классификация организаций. Современные формы и модели организаций.
Понятие внутренней среды и классификация ее факторов. Подходы к выделению параметров внутренней среды организаций.
Понятие внешней среды и классификация ее факторов. Характеристика состояний внешней среды. Анализ и оценка состояний внешней среды организации.
Основные свойства организационного управления
Тема 4. Законы и принципы управления
Закон и его характеристики. Законы управления.
Понятие и сущность принципов управления. Классификация и содержание принципов управления.
Тема 5. Методы управления
Классификация методов управления. Экономические методы управления. Организационно-распорядительные методы управления. Социально-психологические методы управления.
Основные требования к организационному управлению.
Тема 6. Моделирование систем различной природы
Исторический обзор использования моделирования в управлении. Понятие модели и моделирования. Классификация моделирования. Математическое и кибернетическое моделирование систем.
Тема 7. Самоменеджмент.
Понятие самоменеджмента и его основные функции. Управление карьерой. Управление своим временем и организация личного труда.
Имидж менеджера и способы его формирования
Тематический план дисциплины
№ |
Название тем |
Объем занятий (часов) |
||||
Всего |
аудиторные занятия |
самостоятельная работа студента |
||||
лекции |
лабор. |
практ. |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Модуль 1. Основы теории систем |
||||||
1 |
История возникновения и становления системного подхода |
5 |
- |
- |
- |
5 |
2 |
Основные понятия теории систем |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
3 |
Структура и организация системы |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
4 |
Функционирование системы |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
5 |
Среда и ее роль в жизни системы |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
6 |
Основные этапы жизненного пути системы |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
7 |
Основы системного анализа |
16 |
2 |
- |
4 |
10 |
Модуль 2. Основы теории управления |
||||||
1 |
История развития управленческой мысли |
5 |
- |
- |
- |
5 |
2 |
Концептуальные основы теории управления |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
3 |
Организация как объект управления |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
4 |
Законы и принципы управления |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
5 |
Методы управления |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
6 |
Моделирование систем различной природы |
16 |
2 |
- |
4 |
10 |
7 |
Самоменеджмент |
12 |
2 |
- |
- |
10 |
|
Всего по дисциплине |
162 |
24 |
- |
8 |
130 |