1. Бойко м.Д. Трудове право: Навчальний посібник. – Вид. 2-ге, доповн. І переробл. – к.: Атика, 2008. – 316 с.

2. Болотіна Н.Б. Трудове право України:Підручник. – К.: Вікар, 2003. – С. 49-92.

3. Болотіна Н.Б. Трудове право України: Підручник. – 5-те вид., перероб. і доп. – К.: Знання, 2008. – 860 с. – (Вища освіта ХХІ століття).

4. Гончарова Г.С., Жернаков В.В., Прилипко С.Н. Трудовое право: в вопросах и ответах: Учеб.-справ. пособие. – Х.: Одиссей, 2000.

5. Грузінова Л.П., Короткін В.Г. Трудове право України: Навч. посіб. для студ. вищ. навч. закл. – К.: МАУП, 2003.

6. Науково-практичний коментар до законодавства України про працю / Б.С. Стичинський, І.В. Зуб, В.Г. Ротань. – К.: Видавництво А.С.К., 2003. – С. 17-25.

7. Основи трудового права України: Навч. посібник для студ. вищих навч. закладів освіти / Ред. П.Д. Пилипенко. – 3-тє вид., випр. І доп. – Л.: Новий світ-2000, 2004. – 152 с.

8. Прокопенко В.І. Трудове право України: Підручник. – Х.: Консум, 2002. – С. 12-43.

9. Трудове право України: Академічний курс: Підруч. для студ. вищ. навч. закл. / П.Д. Пилипенко, В.Я. Буряк, З.Я., Козак та ін.; За ред. П.Д. Пилипенка. – К.: Концерн «Видавничий Дім «Ін Юре», 2004. – 534 с.

10. Трудове право України: Академічний курс: Підручник / За ред. П.Д. Пилипенка. – К.: Концерн «Видавничий Дім «Ін Юре», 2007. – 536 с.

Додаткова

1. Барабаш А. Деякі властивості трудових контрактів // Право України. – 1997. ­ № 8.

2. Баранюк Ю. Особливості змісту трудових контрактів // Право України. – 1998. ­ № 9. – С. 74-76.

3. Баронов А. Робота за сумісництвом студентів // Урядовий кур’єр. – 1998. – 17 вересня. – С. 20.

4. Болотіна Н.Б. Трудовий договір за законодавством України: Навч. посіб. – К.: Видавець А.В. Паливода, 2002. – 124 с.

5. Булах С. М. Принципи обов’язковості отримання згоди працівника на переведення / С. М. Булах // Форум права. – 2011. – № 1. – С. 155–158 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/e-journals/FP/2011-1/11bcmpnp.pdf

6. Веретельник Л. К. Анализ особенностей регулирования трудовых отношений по проекту Трудового кодекса Украины / Л. К. Веретельник // Форум права. – 2011. – № 2. – С. 127–132 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/e-journals/FP/2011-2/11vlktku.pdf

7. Венедіктов С. В. Щодо реалізації принципу рівності сторін договору в трудовому праві України / С. В. Венедіктов // Форум права. – 2011. – № 1. – С. 175–179 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/e-journals/FP/20111/11vcvtpu.pdf

8. Гаврилюк О. Особливості припинення дії трудового контракту // Право України. – 1999. ­ № 8. – С. 74-76.

9. Гевел О. Основні концептуальні підходи до визначення змісту трудового договору // Право України. – 2000. ­ № 12. – С. 55-59.

10. Лисицина О. Б. Вивільнення працівників як один із чинників припинення трудових відносин / О. Б. Лисицина // Форум права. – 2011. – № 3. – С. 473–477 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/e-journals/FP/2011-3/11lobptv.pdf

11. Мельничук Н. О. Визначення трудового договору в нових ринкових умовах / Н. О. Мельничук // Форум права. – 2011. – № 3. – С. 526–530 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.nbuv.gov.ua/e-journals/FP/2011-3/11mnonru.pdf

12. Неумивайченко Н. Припинення трудових правовідносин з державними службовцями // Право України. – 2001. ­ № 4. – С. 62-64.

13. Пилипенко П. Способи укладення трудового договору // Право України. – 2001. ­ № 4. – С. 56-59.

14. Прокопенко В. Розмежування підстав припинення трудового договору за угодою сторін від звільнення з ініціативи працівника // Право України. – 1998. ­ № 9.

15. Реус О. Особливості укладання трудового договору з неповнолітнім // Право України. – 1998. - № 9. – С. 14-19.

Юшко А. Переведення чи зміна істотних умов праці // Право України. – 1998. ­ № 5. – С. 68-73