
- •Мета та завдання дипломної роботи
- •2. Тематика дипломних робіт та їх вибір
- •1. Аналіз та управління грошовими потоками підприємства.
- •2. Організація фінансового планування на підприємстві.
- •3. Управління фінансовими ризиками.
- •4. Оптимізація системи оподаткування на підприємстві.
- •5. Спрощена система оподаткування суб’єктів малого підприємства.
- •6. Оцінка і аналіз фінансово-економічного потенціалу підприємства.
- •7. Використання цінних паперів у фінансовому обороті підприємства.
- •8. Розробка стратегії фінансового оздоровлення підприємства.
- •9. Управління фондом оплати праці на підприємстві.
- •10. Управління витратами підприємства та їх вплив на фінансові результати діяльності підприємства.
- •11. Фінансова оцінка дохідності капітальних активів підприємства.
- •12. Забезпечення інвестиційної привабливості агропромислового підприємства.
- •13. Фінансова інвестиційна діяльності підприємства та її вплив на результати господарської діяльності.
- •14. Стан та перспективи розвитку кредитування підприємств.
- •15. Роль фінансового контролінгу в перспективному розвитку підприємства.
- •16. Стан та перспективи розвитку лізингових відносин на підприємстві.
- •17. Форми фінансування підприємств в сучасних умовах господарювання.
- •18. Фінансовий менеджмент в управлінні капіталом підприємства.
- •19. Оцінка вартості підприємства як специфічний напрям фінансової роботи на підприємстві.
- •20. Організація страхування майна сільськогосподарського підприємства.
- •21. Стан та перспективи розвитку страхування фінансових ризиків в апк.
- •22. Організація страхового захисту життя та здоров’я працівників сільськогосподарських підприємств.
- •23. Напрямки розвитку недержавного пенсійного забезпечення працівників аграрних підприємств.
- •24. Страхування підприємств апк від транспортних ризиків.
- •25. Страхування сільськогосподарських культур та багаторічних насаджень на підприємстві.
- •26. Страхування тварин сільськогосподарських підприємств.
- •27. Порядок здійснення загальнообов’язкового державного соціального страхування в аграрній сфері.
- •28. Стан та перспективи розвитку страхування технічних ризиків в апк.
- •29. Державна підтримка страхування сільськогосподарської продукції.
- •30. Забезпечення фінансової стійкості підприємства.
- •31. Формування та використання прибутку підприємства.
- •32. Організація оборотних засобів та джерела їх формування на підприємстві.
- •33. Джерела відтворення необоротних активів підприємства.
- •34. Оптимізація фінансових ресурсів підприємства.
- •35. Організація формування та використання доходів підприємства.
- •36. Організація фінансової роботи на підприємстві.
- •37. Оцінка фінансового стану підприємства.
- •38. Організація нормування власних оборотних коштів на підприємстві.
- •39. Організація грошових розрахунків на підприємстві.
- •40. Фінансові аспекти банкрутства підприємства.
- •3. Вимоги до дипломної роботи
- •4. Наукове керівництво дипломною роботою
- •5. Вимоги до студентів-виконавців дипломної роботи
- •6. Структура, обсяг та зміст дипломної роботи
- •7. Комп'ютерне забезпечення виконання дипломної роботи
- •8. Вимоги до оформлення дипломної роботи
- •8.1. Основна частина
- •8.2. Нумерація
- •8.3. Ілюстрації
- •8.4. Таблиці, формули, посилання на літературні джерела
- •8.5 Список використаних джерел
- •8.6. Додатки
- •9. Організація виконання дипломної роботи
- •10. Порядок захисту роботи
- •11. Критерії оцінки рівня захисту дипломних робіт
- •Додатки
- •29 Березня 2012 року № 384 Форма № н-9.01
- •Затверджую Завідувач кафедри
- •На дипломну роботу студенту
- •Календарний план
- •Дипломна робота
- •Анотація
- •Аннотация
- •29 Березня 2012 року № 384 Форма № н-9.03
- •Подання голові державної екзаменаційної комісії щодо захисту дипломної роботи
- •Висновок керівника дипломної роботи
- •Висновок кафедри про дипломну роботу
- •Рецензія на дипломну роботу
- •Лист-відгук на дипломну роботу
- •Міністерство аграрної політики та продовольства україни луганський національний аграрний університет
- •Наочні матеріали
- •Приклади оформлення бІблІографІЧного опису у списку джерел, Який наводЯть у дипломній роботі
4. Наукове керівництво дипломною роботою
Керівництво дипломною роботою здійснює науковий керівник, який призначається кафедрою. Науковими керівниками дипломних робіт призначають висококваліфікованих викладачів університету: професорів, доцентів, старших викладачів. В окремих випадках, по узгодженню з завідуючим кафедри, науковими керівниками призначаються досвідчені асистенти.
Науковий керівник видає студенту завдання та календарний план виконання дипломної роботи (додаток Б); надає консультації у визначені графіком дні на протязі усього періоду виконання дипломної роботи, контролює дотримання цього графіка, а також якість виконання окремих частин та роботи в цілому, уточнює зміст і структуру роботи згідно затвердженої теми, рекомендує сучасну літературу, нормативні документи, проводить наукові консультації, організує запрошення досвідчених консультантів з окремих розділів роботи.
Форми титульного листа роботи та анотації подано відповідно у Додатках В, Г.
Науковий керівник повинен вживати заходи щодо усунення причин відставання від календарного плану, порушення якості написання дипломної роботи, послідовно контролювати зміст, якість, рівень згідно затвердженої теми, готувати власний відзив на закінчену дипломну роботу, в якому розкрити її результати, новизну, індивідуальні особливості студента під час виконання дипломної роботи, зробити висновки та дати загальну оцінку дипломної роботи та пропозицій.
5. Вимоги до студентів-виконавців дипломної роботи
Для якісного виконання дипломної роботи студент обираючи тему роботи, повинен знати потреби підприємства (організації чи галузі), а також рекомендації провідних фахівців та науковців з проблеми, що розглядається. Він погоджує з науковим керівником завдання та календарний план виконання дипломної роботи.
Після затвердження кафедрою дипломного завдання один примірник повертається дипломнику, а другий - науковому керівнику для здійснення контролю.
Під час переддипломної практики студент зобов'язаний зібрати та систематизувати необхідний фактичний матеріал по підприємству, враховуючи потреби підприємства, рекомендації головних спеціалістів і вчених (підприємства, галузі), матеріалів науково-практичних конференцій, семінарів з даної проблеми, прогнозувань подальшого розвитку підприємства.
Студент-дипломник повинен:
- регулярно відвідувати консультації, що здійснюються науковим керівником та консультантами за розділами згідно графіку, затвердженому кафедрою,
- знайомитись з законодавчими актами України, літературними джерелами,
- розглядати різні підходи до вирішення проблеми, що досліджується, здійснювати їх оцінку,
- обґрунтовувати та викладати власні позиції,
- ліквідувати недоліки та зауваження, які висловлюються науковим керівником;
- представити роботу на випускаючу кафедру для встановлення ступеня її готовності та відповідності вимогам за 14 днів до початку захисту дипломних робіт ,
- врахувати всі недоліки та за 10 днів до захисту дипломної роботи здати її в деканат факультету разом із відгуком керівника та завідувача кафедри (на бланку Подання голові ДЕК), рецензією, затвердженим завданням на дипломну роботу, та, за наявності, листом із підприємства.