Решение

Именем российской федерации

21.03.2012 Верх-Исетского районного суда г. Екатеринбурга в составе председательствующего судьи ……., при секретаре …….., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Карасева Ивана Ивановича к Департаменту труда и занятости в Свердловской области о восстановлении на государственной гражданской службе в должности ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости,

УСТАНОВИЛ:

В Верх-Исетский районный суд г. Екатеринбурга обратился Карасев И.И. с иском к Департаменту труда и занятости в Свердловской области о восстановлении на государственной гражданской службе в должности ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости, указывая следующее.

Карасёв И.И. (дата) был назначен на должность государственной гражданской службы ведущим специалистом в отдел занятости Департамента по труду и занятости области с испытательным сроком на 3 месяца. Позднее, (дата) Карасёв И.И. был переведен постоянно на должность государственной гражданской службы ведущего специалиста в отдел по охране труда Департамента труда и занятости вновь с испытательным сроком на 3 месяца.

(Дата) Карасёв И.И. был освобожден от замещаемой должности государственной гражданской службы ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости и уволен как не выдержавший испытание на основании п.п.2 ч.7 ст.27 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Что, по мнению Карасева И.И., является нарушением его прав. В соответствии с п.4 ч.3 ст.27 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 21.11.2011, с изм. от 06.12.2011) «О государственной гражданской службе Российской Федерации» для государственных служащих, назначенных на должности гражданской службы в порядке перевода в связи с реорганизацией или ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей гражданской службы испытание устанавливаться не должно. И следовательно освобождение от замещаемой должности государственной гражданской службы ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости и увольнение как не выдержавшего испытания незаконно.

В судебном заседании Карасев И.И. доводы иска поддержал.

Представитель Департамента труда и занятости (Фамилия, инициалы) иск не признал.

Выслушав представителей сторон, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

Из представленных истцом документов (копии приказов о назначении на должности и увольнении) (л.д. 9-11) видно, что Карасёв И.И. (дата) был назначен на должность государственной гражданской службы ведущим специалистом в отдел занятости Департамента по труду и занятости области с испытательным сроком на 3 месяца.

(Дата) Карасёв И.И. был переведен постоянно на должность государственной гражданской службы ведущего специалиста в отдел по охране труда Департамента труда и занятости вновь с испытательным сроком на 3 месяца.

(Дата) Карасёв И.И. был освобожден от замещаемой должности государственной гражданской службы ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости и уволен как не выдержавший испытание на основании п.п.2 ч.7 ст.27 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»

Ст.45 Конституции РФ гарантирована государственная защита прав и свобод человека и гражданина в РФ. Каждый вправе защищать свои права и свободы всеми способами, не запрещенными законом.

В соответствии с п.4 ч.3 ст.27 ФЗ от 27.07.2004 N 79-ФЗ (ред. от 21.11.2011, с изм. от 06.12.2011) «О государственной гражданской службе РФ» для государственных служащих, назначенных на должности гражданской службы в порядке перевода в связи с реорганизацией или ликвидацией государственного органа либо сокращением должностей гражданской службы испытание не устанавливается. И соответственно Карасёв И.И. не мог быть освобожден от замещаемой должности государственной гражданской службы ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости и уволен как не выдержавший испытание на основании п.п.2 ч.7 ст.27 ФЗ «О государственной гражданской службе РФ».

Соответственно иск Карасева И.И. подлежит удовлетворению.

Руководствуясь ст.194,196 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

1. Исковые требования Карасева И.И к Департаменту труда и занятости в Свердловской области о восстановлении на государственной гражданской службе в должности ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости удовлетворить в полном объеме.

2. Обязать Департамент труда и занятости в Свердловской области восстановить Карасева И.И. на государственной гражданской службе в должности ведущего специалиста отдела по охране труда Департамента труда и занятости.

3. Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд через Верх-Исетский районный суд г. Екатеринбурга в течение месяца с момента изготовления решения в окончательной форме.

Судья подпись фамилия