Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
metod_ukazania_Ek-ke_truda_2012_gg_dlya_KR_doc.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
243.71 Кб
Скачать

29

ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«БАШКИРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ АГРАРНЫЙ

УНИВЕРСИТЕТ»

Кафедра экономики

аграрного производства

Б3.В.Дв.7 Экономика труда б3.Б.11 Экономика труда б3.Б.12 Экономика труда

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

для выполнения контрольной работы

Направление: 80100 Экономика

80200 Менеджмент

Уфа – 2012

УДК 339.5:378.147

ББК65.298:74.58

М 54

Рекомендовано к изданию методической комиссией экономического факультета (протокол № 1 от 28 августа 2012 года).

Составители: ст. преподаватель Лукьянова М.Т.

Рецензент: Кафедра организации аграрного производства, ст. преп. Бикметова Р.Г.

Ответственный за выпуск: заведующий кафедрой экономики аграрного производства к.э.н., доцент Галиев Р.Р.

Оглавление

1

ОБЩИЕ УКАЗАНИЯ ПО ИЗУЧЕНИЮ ДИСЦИПЛИНЫ

4

2

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ К ВЫПОЛНЕНИЮ КОНТРОЛЬНОЙ РАБОТЫ

4

3

ВОПРОСЫ

5

4

ЗАДАЧИ

7

5

ТЕСТЫ

17

БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

29

1 Общие указания по изучению дисциплины

История развития человечества – это и история социально-экономических отношений, составной частью которых являются отношения труда.

Экономика труда как учебная дисциплина рассматривает закономерности социально-экономической жизни в области трудовых отношений, в том числе специфические формы проявлений категорий труда, таких как занятость, организация труда, производительность труда, заработная плата, мотивация труда.

Экономика труда изучает механизм действия экономических законов в сфере труда, формы их проявления в общественной организации труда. Экономику интересует сам процесс создания стоимости. Для нее важны трудовые затраты на всех стадиях производственного цикла.

Предметом курса «Экономика труда» являются социально-экономические отношения, возникающие в процессе труда под влиянием различных факторов технического, организационного, кадрового и иного характера.

Целью изучения курса является формирование области знаний в сфере рациональной и эффективной организации труда и его оплаты для задач управления. Подготовка специалиста, профессионально занимающегося предпринимательской, в том числе экономической и маркетинговой деятельностью, предполагает целостное восприятие им определенного круга знаний, владение культурой мышления на основе общечеловеческих, а также правовых и этических норм государства, понимание им роли своей профессии в обществе. Все это предполагает грамотное использование знаний из области экономики труда.

2 Методические указания к выполнению контрольной работы

Цель контрольной работы изучить два теоретических вопроса, методику оценки экономической эффективности труда, осуществляемых в связи с реализацией различных мероприятий.

Серьезное внимание должно быть обращено на оформление работы. При этом в ней должны быть выдержаны требования стандарта организации СТО 0493582-004-2010, утвержденным приказом ректора БГАУ 01.09.2010 г. При наличии любых отклонений от данного стандарта контрольная работа возвращается на доработку студенту.

Работа должна быть пронумерована, начиная с 3-ей страницы. Общий объем контрольной работы не должен превышать 20 страниц. Контрольная работа выполняется по вопросам варианта. В конце привести список использованной литературы.

Номера вопросов берутся из прилагаемой таблицы 1, соответственно двум последним цифрам зачетной книжки.

Таблица 1 Варианты контрольных работ

Первая цифра номера

Последняя цифра номера зачетной книжки

1

2

3

4

5

6

7

8

9

0

1

1,60

11,50

21,40

1,30

11,54

21,47

1,54

11,47

21,37

1,25

2

2,59

12,49

22,39

2,32

12,55

22,46

2,55

12,46

22,36

2,24

3

3,58

13,48

23,38

3,34

13,56

23,31

3,56

13,45

23,35

3,23

4

4,57

14,47

24,37

4,37

14,57

24,33

4,57

14,44

24,34

4,22

5

5,56

15,46

25,36

5,39

15,58

25,38

5,58

15,43

25,33

5,21

6

6,55

16,45

26,35

6,42

16,59

26,40

6,59

16,48

26,30

6,20

7

7,54

17,44

27,34

7,45

17,60

27,41

7,60

17,49

27,29

7,19

8

8,53

18,43

28,33

8,49

18,53

28,42

8,53

18,50

28,28

8,18

9

9,52

19,42

29,32

9,51

19,50

29,43

9,41

19,39

29,27

9,17

0

10,51

20,41

30,31

10,52

20,48

30,44

10,42

20,38

30,26

10,16