1.3 Организация практики

Организация и учебно-методическое руководство преддипломной практикой осуществляется кафедрой экономики и управления в соответствии с учебными поручениями.

Распределение студентов и руководителей из числа профессорско-преподавательского состава проводится приказом по филиалу ГОУ ВПО «УдГУ», проект которого готовится кафедрой экономики и управления.

Во время прохождения преддипломной практики собирается материал в соответствии с содержанием практики (он является основой квалификационной работы), заполняется дневник практики и отчет по практике.

Объем отчета - 30-35 страниц.

Отчет по практике и дневник практики являются основными документами, завершающими практику.

После защиты отчеты по практике и дневники хранятся в филиале.

1.4 Структура и защита отчета по практике

СТРУКТУРА ОТЧЕТА ПО ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ

Рекомендуется придерживаться следующей структуры отчета: содержание, введение, основная часть, заключение, список использованной литературы, приложения.

Содержание рекомендуется размещать на одной странице.

Введение – в которой определяется объект (предприятие, организация, фирма), формулируется ее цель и задачи, дается характеристика исходной экономико-статистической базы, дается краткая аннотация основных разделов.

Основная часть отчета включает несколько разделов (глав).

В основной части отчета в соответствии с требованиями Государственного образовательного стандарта по специальности «Финансы и кредит» должны быть рассмотрены следующие вопросы (независимо от того, в каком разделе работы):

- общая характеристика организации;

- характеристика выполняемых работ, оказываемых услуг, выпускаемой продукции;

- общая характеристика ресурсов организации;

- оценка и анализ технологии и организации производства и труда (для производственного предприятия);

- управление финансами организации;

- экономико-математические модели и вычислительная техника в организации;

- анализ экономических показателей деятельности организации.

Давая общую характеристику организации, целесообразно изложить краткую историю его становления и развития, сформулировать миссию, цели и задачи организации. Одной из самых значительных характеристик организации является зависимость от внешней среды. В связи с этим необходимо представить эти внешнюю среду (поставщики, потребители, конкуренты, органы власти и т.п.). Рассматривая влияние внешней среды на организацию, следует иметь в виду, что воздействие ее компонентов не неодинаково. Поэтому важно выявить наиболее существенные факторы внешнего влияния и выявить наиболее эффективные способы реагирования на них.

Рассматривая вопрос управления организацией, необходимо охарактеризовать организационную структуру предприятия (линейная, функциональная, штабная, матричная), проанализировать и оценить методы управления на предприятии (организационно-распорядительные, экономические, социально-психологические), по возможности оценить эффективность управления.

В основной части отчета в соответствии с выбранной темой дать анализ состояния поставленных вопросов на основе изучения отечественного и зарубежного опыта, привести мнения ученых и специалистов по их решению, по возможности осветить законодательно-правовую базу по рассматриваемым вопросам.

При этом нужно использовать различные способы и приемы экономического и логического анализа, приводя при этом соответствующие аналитические расчеты, графики и табличный материал.

Базой для проведения анализа состояния дел в организации по поставленным вопросам являются плановые и отчетные данные о деятельности организации (планы работы, годовые отчеты, бухгалтерская и статистическая отчетность, различная служебная документация), изученные студентом во время прохождения практики. Эти данные должны быть достаточно полными и достоверными, чтобы, опираясь на них, можно было проанализировать положение дел в организации, вскрыть резервы и определить пути их использования, а также устранить выявленные в процессе подготовки квалификационной работы недостатки.

Характер и объем собранного материала зависит от особенности принятой методики анализа.

В заключении следует сформулировать основные выводы и рекомендации, вытекающие из результатов проведенного комплексного анализа деятельности организации.

В приложении целесообразно включить различные статистические данные о деятельности организации, иллюстративные и расчетные материалы.

Студент, получив положительный отзыв об отчете по практике от руководителя, должен подготовить доклад, длительность которого не должна превышать 15 минут, в котором должен четко и кратко изложить основные положения отчета.

Защита отчета по практике проводится комиссии кафедры.

Требования к докладу на защите отчета:

1. Предмет исследования.

2. Объект исследования.

3. Цель работы.

4. Задачи исследования.

5. Характеристика организации.

6. Организационно-функциональная структура управления.

7. Характеристика выбранной совокупности исследования.

8. Методы исследования.

9. Качественная оценка основных показателей.

10. Полученные результаты.

11. Основные выводы по проблеме.

От качества доклада во многом зависит успех защиты, поэтому вопрос его подготовки является очень серьезным.

По каждому отчету комиссия задает вопросы. Следует иметь в виду, что ответы на вопросы должны быть краткими, четкими и убедительными.

Оценка за отчет выставляется комиссией в конце защиты.