Завдання_5 сем_БС

Семінар № 5

Тема 7. Світовий ринок праці. Тема 8. Міжнародна трудова міграція

І. Теоретичні питання (0-3 бали)

1. Роль міжнародної трудової міграції в економічному розвитку країн світу.

2. Сутність та сучасні види міжнародної трудової міграції

3. "Втеча інтелектуального капіталу", його причини, напрями, наслідки.

4. Характеристика світових центрів експорту та імпорту робочої сили.

5. Рівні регулювання процесів міжнародної трудової міграції.

6. Соціально-економічні наслідки міжнародної трудової міграції для країн-експортерів і країн-імпортерів робочої сили.

7. Особливості розвитку регіональних ринків робочої сили за умов глобалізації

ІІ. Реферати (в електронному вигляді)

1. Сучасні методи регулювання міжнародних міграційних процесів

2. Північноамериканський ринок робочої сили

3. Південноамериканський ринок робочої сили

4. Європейський ринок робочої сили

5. Ринок робочої сили країн Близького Сходу

6. Африканський ринок робочої сили

ІІІ. Презентація на парі (додаткові 0-3 бали)

Тема для обговорення «Місце України на світовому ринку робочої сили». Обговорення будується на докладах:

1. Україна на світовому ринку праці (будується на даних презентації та матеріалах, розміщених на сайтах Міністерства праці та соціальної політики www.mlsp.gov.ua, Держкомстату www.ukrstat.gov.ua, даних МОП www.ilo.org ).

2. Україна в світових міграційних процесах (3 самостійні презентації): 1) напрями міграції українців, кількісні виміри міграції (обсяги та перекази мігрантів), 2) три хвилі міграції після 1991 р., участь України в діяльності МОП та МОМ, 3) двосторонні договори про доступ на ринки робочої сили) - будується на даних презентації та матеріалах Міністерства праці та соціальної політики www.mlsp.gov.ua, Держкомстату www.ukrstat.gov.ua, даних ООН http://hdrstats.undp.org).

3. Інтелектуальна міграція (відплив умів) та її вплив на економіку. Інтелектуальна міграція українців (кількісні та якісні виміри).

IV. Задачі

Задача 1. Нехай в країні А ринок праці характеризується наступними умовами. Крива попиту описується рівнянням: L = 400 – 20W, а крива пропозиції: L = 240 + 12W (де L – рівень зайнятості в млн. чол., а W – рівень заробітної плати в грошових одиницях за годину). В країні Б криві попиту і пропозиції відповідно описуються рівняннями: L = 240 – 6W і L = 80 +10W.

1) Визначте стан ринку праці в ситуації закритої економіки.

2) Оцініть наслідки трудової еміграції на рівні 20 млн. чол.

3) Як зміняться криві пропозиції робочої сили в обох країнах?

4) Визначте переваги і недоліки підприємців, найманих працівників і країни в цілому.

Для розв’язання задачі скористайтеся наступною моделлю

Задача 2.

Ринок праці в країнах «А» та «Б» описується такими параметрами:

- в країні «А» функція попиту D_L=100-5W, а функція пропозиції S_L=60+3W,

- в країні «Б» функція попиту D_L=120-3 W, а функція пропозиції S_L=40+5W.

Чи можливий міжнародний рух робочої сили поміж країнами «А» та «Б»? Якщо можливий, то

- який його потенційний напрямок?

- при умові зняття всіх обмежень на міжнародний рух робочої сили, яким буде рівень еміграції, якщо погодинна ставка заробітної плати в країні еміграції зросла на 1 дол.?

- яким стане рівень заробітної плати в країні імміграції?

Задача 3.

Ринок праці в країнах «А» та «Б» описується такими параметрами:

- в країні «А» функція попиту D_L=100-20W, а функція пропозиції S_L=20+20W,

- в країні «Б» функція попиту D_L=80-20W, а функція пропозиції S_L=40+20W.

Чи можливий міжнародний рух робочої сили поміж країнами «А» та «Б»? Якщо можливий, то

- який його потенційний напрямок?

- при умові зняття всіх обмежень на міжнародний рух робочої сили, яким буде рівень еміграції, якщо погодинна ставка заробітної плати в країні еміграції зросла на 0,5 дол.?

- яким стане рівень заробітної плати в країні імміграції?