
- •І. Актуальність теми .
- •II. Навчальні цілі .
- •Ш. Виховні цілі .
- •IV. Міжпредметний зв`язок .
- •V. Зміст теми практичного заняття ( розгорнутий конспект) .
- •Значення біоритмів в житті людини.
- •Формування психології у дорослої людини.
- •Класифікація біоритмів за частотою
- •Періоди життя дорослої людини
- •Хронологія розвитку психології людини
- •Vі. План та організаційна структура практичного заняття.
- •VII. Матеріали методичного забезпечення заняття
- •1. Матеріали контролю для підготовчого етапу.
- •2. Матеріали контролю основного етапу заняття.
- •Психологічні кризи, які виникають у людини
- •Обладнання(таблиці,атласи,схеми,муляжі).
- •4. Матеріали для контролю заключного етапу практичного заняття.
- •VIII.Література.
Психологічні кризи, які виникають у людини
віком 20 – 60 років
Термін виникнення кризи |
З чим вона пов`язана |
1. |
|
2. |
|
3. |
|
Біологічні ритми життя людини.
Назва ритму |
Характеристика ритму |
1етап |
|
2 етап |
|
3 етап |
|
Обладнання(таблиці,атласи,схеми,муляжі).
ТАБЛИЦІ, СХЕМИ.
ХРОНОЛОГІЯ РОЗВИТКУ ПСИХОЛОГІЇ ЛЮДИНИ
ВІК |
Розвиток психіки людини |
Дорослий вік ( 20 – 60 років)
В період ранньої дорослості
Зрілий дорослий вік
|
Період життя людини , для якого характерним є найвищий рівень розвитку духовних , інтелектуальних , творчих і фізичних здібностей . Люди цього віку створюють сім`ї , сімейні стосунки , виконують батьківські функції , створюють кар`єру , досягають вершин в творчій діяльності . Розвиток особистості дорослої людини відбувається за такими напрямками :
Протягом всього періоду дорослості відбувають такі кризи :
В дорослості розрізняють 3 періоди : - ранню дорослість ( 20 – 40 років ) , - середню дорослість ( 40 – 60 років ) , - пізню дорослість ( після 60 років ) .
В період ранньої дорослості людина статево дозріла , має розвинені розумові здібності та інтереси , сформовані системи цінностей ( світогляд , життєві позиції ) , цілісний Я – образ ,Я – концепція , готовність до самовдосконалення та професійні наміри . З 20 до 30 років – це пік розвитку людини . Активно збагачується психологічний і соціальний досвіт вона включається в усі види соціальної активності . Розвиток особистості в цей період зумовлений передусім особливостями сімейного та професійного життя . Саме в цей час доросла людина відходить від батьківської сім`ї , обирає супутника життя , приймає рішення про шлюб і створення сім`ї , народження дітей , займається їх вихованням . Формується мотивація одруження і неодруженості . З 30 – 40 років людина досягає певного статусу в суспільстві . В цей період людина вирішує такі проблеми : - проблеми професійної кар`єри , - проблеми виховання дітей , - формування образу батьківства ( від зачаття до народження дитини),уявлення про еталони батьківства та власні уявлення , - вигодовування дітей ( триває до 2-х років ) , формується почуття прив`язаності до дитини , розуміння потреб і почуттів дитини , - формування батьківського авторитету ( від 2 –х до 5 –ти років ) - інтерпретативна ( охоплює молодший шкільний вік ) дорослі переглядають звичні виховні установки , - взаємозалежності ( триває протягом підліткового віку( відбувається аналіз стосунків зі своїми дітьми ) , - розлучення ( дорослі відпускають від себе дітей і критично осмислюють , якими батьками вони були ) .
В процесі розвитку дитини , батькам приходиться вирішувати її проблеми , задовольняти запити , долати труднощі в подружніх взаємовідносинах .
Криза тридцятиріччя – зумовлена життєвими труднощами і помилками розчарування людини в значущості культивованих нею цінностей , норм , ідеалів , яке призводить до зміни сенсу її життя , переоцінки життєвих цінностей .
Зрілий дорослий вік – вік від 40 до 60 років , людина набуває життєвого досвіту , реалізує життєві плани формується нова Я – концепція , стабілізуються основні інтереси й емоційна сфера . На цьому етапі життя погіршуються психо – фізіологічні функції і здоров`я, негативно впливає на психологічний стан і неминучий вихід на пенсію . Люди відчувають себе молодшими , чим вони є насправді. Виникає усвідомлення віддаленості від молоді ( з одного боку ) і від людей похилого віку (з іншого боку ) . Людина починає чітко усвідомлювати , що від стану її здоров`я залежить професійні успіхи та якість всього життя . Майбутнє перестає таїти в собі безмежні можливості і потрібно тільки реалізовувати вже намічені раніше плани . В кар`єрі люди зазвичай досягають певних вершин , тому цей період життя називають поколінням керівників . В цьому періоді може виникнути криза середнього віку .
Криза середнього віку – це психологічний феномен , що переживається людьми , які досягли 40 – 45 років , і полягає в критичній оцінці та переоцінці досягнутого в житті . Нерідко людина усвідомлює , що життя минуло безглуздо і час вже втрачено, при цьому виникає депресія , знижується життєдіяльність . При цьому у 40 – 42 роки дорослий відчуває вибух неприємних переживань , думок стосовно втрати молодості , послаблення здоров`я. В 43 – 50 років настає рівновага почуттів , значно сильніше стає прив`язаність до сім`ї. Після 50 переважають переживання зрілості , джерелом задоволення стають сімейне життя та успіхи дітей . Якщо діти відходять від сім`ї , то часто людина переключає увагу на себе ( своє здоров`я , побут , релігію ) відчуває завершеність свого активного життя , настання старості ( особливо в передчутті виходу на пенсію ) , часто зникає мотивація життя . Згасає репродуктивна функція В цей період виникає Криза переходу до старості – криза пов`язана з відчуттям завершеності активного етапу свого життя, людина усвідомлює , що вивільниться дуже багато часу , який вона не знає , чим зайняти, при цьому часто зникає мотивація до життя . Щоб уникнути цієї кризи , необхідно сприймати старість як неминучий етап свого життя , до якого необхідно підготуватися і навіть скласти перспективні плани , тоді перехід до цього життєвого етапу буде безболісним . |