- •Тема1.Документ, его функции и свойства……………………………………………….
- •Тема 2. Современные способы и средства создания документов……………………...
- •Тема 3. Правила оформления и составления документов………………………………
- •Тема 4. Системы документации……………………………………………………………..
- •Тема 5. Организация работы с документами…………………………………….
- •Тема 6. Систематизация и хранение документов…………………………………
- •Тема 7. Особенности работы с документированной информацией ограниченного доступа……………………………………………………………………………….
- •Тема 1. Документ, его функции и свойства.
- •Вопрос 1.
- •Вопрос 2.
- •Тема 2. Современные способы и средства создания документов.
- •Тема 3 Правила оформления и составления документов.
- •Вопрос 2.
- •Тема 4. Системы документации.
- •Вопрос 1.
- •Область применения
- •2. Состав реквизитов документов
- •Требования к оформлению реквизитов документов
- •Требования к бланкам документов
- •Образцы бланков документов
- •Вопрос 2.
- •Назначение и состав информационно-справочных и справочно-аналитических материалов
- •3.2. Составление и оформление информационно-справочных документов
- •3.3. Составление и оформление справочно-аналитических документов
- •Тема 5. Организация работы с документами.
- •Вопрос 1. Понятие документооборота. Порядок прохождения поступивших документов. Особенности обработки отправляемых документов. Передача документов внутри организации. Учёт объёма документооборот.
- •. Учет объема документооборота.
- •Регистрация входящих документов.
- •Резолюция.
- •Порядок обработки и регистрации исходящих и внутренних документов.
- •Регистрация внутренних документов.
- •Регистрация и рассылка распорядительных документов (приказов, распоряжений).
- •Экспедирование документов.
- •Порядок передачи документов внутри учреждения.
- •Организация работы с письмами граждан.
- •Тема 6. Систематизация и хранение документов.
- •Общие положения.
- •Составление номенклатуры дел структурного подразделения
- •Составление сводной номенклатуры дел учреждения.
- •Формирование и оформление дел
- •Оперативное хранение дел в структурных подразделениях
- •Подготовка и передача дел в архив
- •Тема 7. Особенности работы с документированной информацией ограниченного доступа.
- •Перечень сведений конфиденциального характера
- •О перечне сведений, которые не могут составлять коммерческую тайну
- •(Распоряжение) о переводе работника на другую работу
- •(Распоряжение) о поощрении работника
- •Пример оформления выписки из приказа
- •Рекомендуемая литература по дисциплине «документационное обеспечение управления»
- •Основные учебные и справочные издания
- •Глоссарий дисциплины «документационное обеспечение управления».
(Распоряжение) о переводе работника на другую работу
|
|
Дата |
Перевести на другую работу |
с |
|
по |
|
|
|
Табельный номер |
||||||
|
|
|||||||
|
фамилия, имя, отчество |
|
||||||
|
||||||||
вид перевода (постоянно, временно) |
||||||||
прежнее место работы |
|
|||||||
|
наименование структурного подразделения |
|||||||
|
||||||||
|
наименование профессии (должности), разряд, класс (категория) квалификации |
|||||||
|
||||||||
|
|
причина перевода |
||||||
|
|
|||||||
новое место работы |
|
наименование структурного подразделения |
||||||
|
наименование профессии (должности), разряд, класс (категория) квалификации |
|||||||
оклад (тарифная ставка) |
|
руб. |
|
коп. |
||||
|
надбавка |
|
руб. |
|
коп. |
|||
Основание:
изменение к трудовому договору (контракту) от “ ” _____________ 20 года № _____
Руководитель организации |
|
|
|
|
|
|
|
должность |
|
подпись |
|
расшифровка подписи |
|
|
|
|
|
|
|
|
С приказом (распоряжением) ознакомлен |
|
|
|
|||
|
подпись работника |
“ ”_______________ 20 года |
||||
Унифицированная форма № Т- 11 Утверждена постановлением Государственного комитета РФ по статистике от 06.04.01 № 26 |
|
Код |
||
Форма по ОКУД |
0301026 |
|
|
|
по ОКПО |
|
|
наименование организации |
|
|
|
|
Номер документа |
Дата |
ПРИКАЗ |
|
|
