
- •Тема 1.
- •Основные понятия смк:
- •Психологические приемы направленные на повышение внимания.
- •Особенности восприятия.
- •Свойства процесса понимания , которые используются в смк.
- •Негативные эффекты памяти.
- •Тема 2.
- •Процесс убеждения, внушения, манипуляции в средствах массовой коммуникации.
- •Специальные задачи: апологизация (восхваление), негативизация (снижение значимости).
- •Причины противодействия.
- •Помехи убеждающего воздействия. (Общие).
- •Способ подачи аргументов аудитории.
- •2.Подражание.
- •Тема 3.
- •Функции мифологического мышления.
- •Характеристика мифологического сознания
- •Террористический тип сознания.
- •Тоталитарное сознание.
Специальные задачи: апологизация (восхваление), негативизация (снижение значимости).
1.Применяется неаргументированное утверждение по принципу “он плохой”, а “этот хороший”.
2.Негативные аргументированные оценки. В этом случае ставят в вину:
некомпетентность в разных областях,
нанесение ущерба людям (в разных масштабах),
его негативный моральный облик,
психическое нездоровье,( достаточно сказать: он не сдержан, вспыльчев, ленив).
чрезмерное стремление к власти, стремится подмять под себя компетентные органы,
стремление к дальнейшей конфронтации,
нечестность. ( Внешняя политика СССР – “Амурчик”- раздет, вооружен до зубов и ко всем лезет со своей любовью).
3.Утверждение о сходстве объекта дискредитации с литературным героем или историческим, чья негативная оценка общепризнана. То же при апологизации.(Обращение к Брежневу в последние годы жизни Ильич).
4.Обвинение в знакомстве или дружбе с негативно оцениваемыми в обществе людьми.
ПРОБЛЕМА УБЕЖДЕНИЯ.
Существует несколько моделей работы с аудиторией.(Переведение аудитории на свою позицию).
1 модель Дж.Прочаска, К.Ди-Клементе. ( Другое название - модель Род-Айленд)1982г.
Это транстеоретическая модель.
1 стадия – предобдумывания. На этой стадии в аудитории нет намерения менять свою позицию. Люди стараются избегать контактов с носителями противоположных взглядов, не склонны обсуждать свои взгляды, склонны преувеличивать положительные стороны своей позиции.
Ваши действия:
Увеличивать поток информации о своей позиции, о проблемах самой аудитории. Попытайтесь донести до аудитории, как вырастут их возможности в случае отказа от их нынешней позиции, персонифицируйте себя, обсудите свое видение нынешней ситуации.
2 стадия – обдумывание. Начинается, когда в аудитории появляются люди, пытающиеся рассмотреть возможности изменения своего поведения. На этой стадии идет оценка всех “за” и “против”. Причем старая позиция и позиция, которую предлагаете вы, рассматриваются как равные и имеющие одинаково высокую ценность. Результаты данной стадии равновероятны. Баланс хрупкий.
Ваши действия.
Опишите, оцените все изменения в вербальном и невербальном поведении аудитории, которые вы наблюдаете. Доведите до аудитории вашу оценку того, как воспринимается другими людьми старая и новая позиция аудитории.
3 стадия - подготовки. Начинается когда в аудитории появляются первые робкие попытки изменить свое поведение. На этой стадии голоса “за”, перевешивают “против”, хотя и те и другие одинаково высоки.
Ваши действия.
Доведите до аудитории вашу веру в нее, в ее способность изменяться, подчеркните, что этот выбор – их личный выбор и он отражает их способность принимать решение и действовать во исполнение этих решений. Модель проверена на практике в Мурманске.
4 стадия – действие. В аудитории наступает решительное изменение позиции. Появляется стабильное сохранение нового стиля поведения. Существует, однако, проблема возможного рецидива – соскальзывание на старые позиции.
Ваши действия.
Контролируйте стимулы, идущие в аудиторию. Избегайте стимулов, провоцирующих прежнюю позицию. Немедленно противодействуйте нежелательным стимулам, если не удалось избегнуть их использования.
5.стадия – подтверждения. Продолжайте сдерживать аудиторию от опасности рецидива. Учтите, что на этой стадии ценность вашей позиции и уверенность в ее правильности продолжает расти. А ценность противоположной позиции снижается. Максимальным успехом следует считать готовность аудитории в проблемной ситуации принять вашу сторону.
Ваши действия.
Поощряйте аудиторию за изменение позиции, применяйте эмоциональное вознаграждение. Открыто и доверительно обсудите с аудиторией преимущество новой позиции.
В данной схеме считается, что существует 4 возможных случая, когда аудитория будет активно сопротивляться вашему воздействию. Им необходимо противодействовать.