
- •§ 1. Поняття кримінально-виконавчої політики
- •§ 2. Принципи кримінально-виконавчої політики
- •§ 3. Кримінально-виконавче право: предмет і метод
- •§ 4. Наука кримінально-виконавчого права, її предмет і метод
- •§ 1. Поняття і загальні ознаки покарань, виконання яких пов'язане з виховним впливом на засудженні
- •§ 2. Процес карального і виховного впливу
- •§ 3. Критерії виправлення засуджених
- •§ 4. Види і структура норм кримінально-виконавчого права
- •§ 5. Джерела кримінально-виконавчого права
- •§ 6. Кримінально-виконавчі правовідносини та їх елементи
- •§ 1. Види і система установ та органів держави, що виконують кримінальні покарання
- •§ 2. Принципи організації та діяльності установ виконання покарання
- •§ 3. Взаємодія органів держави, що виконують кримінальні покарання, з іншими органами, які проводять боротьбу зі злочинністю
- •§ 4. Управління діяльністю установ виконання покарання та інших органів держави, що виконують кримінальні покарання
- •§ 5. Поняття та критерії оцінки ефективності діяльності установ виконання покарання
- •§ 6. Способи забезпечення законності в діяльності установ та органів держави, що виконують кримінальні покарання
- •§ 2. Правове становище засуджених до позбавлення волі
- •§ 3, Спеціальні обов'язки і права осіб, позбавлених волі
- •§ 4. Дисциплінарна, матеріальна і кримінальна
- •§ 5. Правове становище засуджених до виправних робіт без позбавлення волі
- •§ 6. Правове становище засуджених до направлення в дисциплінарний батальйон
- •§ 1. Значення і правова природа участі громадськості в діяльності установ виконання покарання
- •§ 2. Спостережні комісії
- •§ 3. Служби у справах неповнолітніх
- •§ 4. Інші форми участі громадськості у виправленні засуджених
- •§ 1. Сучасні теорії науки кримінально-виконавчого права в зарубіжних країнах
- •Заіальна частина
- •§ 2. Пенітенціарні системи в сучасних зарубіжних країнах
- •Заіальна частина
- •§ 1. Поняття, значення і критерії класифікації засуджених до позбавлення волі
- •§ 2. Визначення засудженим виду установи виконання покарання
- •§ 3. Прийом і облік засуджених в установі виконання покарання
- •Режим виконання
- •§ 1. Поняття режиму виконання і відбування
- •§ 2. Зміст режиму, його елементи
- •§ 3. Поняття прогресивної системи відбування покарання, її форми, види і елементи
- •§ 4. Способи забезпечення режиму в місцях позбавлення волі
- •§ 5. Пересування без конвою або супроводу осіб, позбавлених волі
- •§ 6. Проживання засуджених жінок за межами колонії. Направлення засуджених до колоній-поселень, надання їм права пересування без конвою або без супроводу
- •§ 7, Короткостроковий виїзд за межі місць позбавлення волі
- •§ 1. Суспільне корисна праця як засіб виховного впливу на засуджених
- •§ 2. Індивідуалізація трудового виховання засуджених, яких тримають у різних видах установ виконання покарання
- •§ 3. Принципи і форми організації праці засуджених до позбавлення волі
- •§ 4. Умови праці засуджених до позбавлення волі
- •§ 5. Продуктивність праці засуджених до позбавлення волі
- •§ 1. Завдання і організація виховної роботи з засудженими в місцях позбавлення волі
- •§ 2. Форми виховної роботи
- •§ 3. Самодіяльні організації в установах виконання покарання
- •§ 1. Завдання і організація загальноосвітнього навчання в установах виконання покарання
- •§ 2. Організація і форми загальноосвітнього
- •§ 1. Призначення і види виправно-трудових колоній-поселень
- •§ 2. Особливості відбування покарання у вигляді позбавлення волі у виправно-трудових колоніях-поселеннях
- •§ 1. Особливості виконання позбавлення волі в тюрмі
- •§ 2. Слідчі ізолятори і їх місце в системі місць позбавлення волі. Особливості режиму
- •§ 1. Специфічні риси виховно-трудових колоній і завдання, поставлені перед ними
- •§ 2. Організаційна структура виховно-трудових колоній
- •§ 3. Режим у виховно-трудових колоніях
- •§ 4. Навчально-виховна робота, професійне навчання і праця неповнолітніх
- •§ 5. Переведення засуджених з виховно-трудових колоній до виправно-трудових колоній
- •§ 1. Матеріально-побутове забезпечення осіб, позбавлених волі
- •§ 2. Медико-санітарне забезпечення засуджених, які відбувають покарання у вигляді позбавлення волі
- •§ 1. Види виправних робіт без позбавлення волі і порядок їх відбування
- •§ 2. Умови відбування виправних робіт без позбавлення волі
- •§ 1. Правове становище засуджених до покарань, не пов'язаних з виправно-трудовим впливом
- •§ 2. Порядок і умови виконання покарання
- •§ 3. Порядок і умови виконання покарання у вигляді штрафу
- •§ 4. Порядок і умови виконання покарання у вигляді громадської догани
- •§ 5. Порядок і умови виконання покарання у вигляді конфіскації майна
- •§ 6. Порядок ї умови виконання покарання у вигляді позбавлення військових, спеціальних звань, рангів, чинів, кваліфікаційних класів і державних нагород
- •§ 7. Порядок і умови виконання покарання у вигляді позбавлення батьківських прав
- •§ 1. Загальна характеристика підстав звільнення від відбування покарання
- •§ 2. Порядок і підстави звільнення від відбування покарання за відбуттям строку покарання, призначеного вироком суду
- •§ 3. Порядок і підстави звільнення від відбування покарання в силу акту амністії або у зв'язку з помилуванням
- •§ 4. Порядок і умови звільнення від відбування покарання у зв'язку з хронічною або іншою тяжкою хворобою
- •§ 5. Порядок і умови представлення засуджених до умовно-дострокового звільнення від відбування покарання або заміни невідбутої частини покарання більш м'яким покаранням
- •§ 6. Порядок звільнення від відбування покарання у вигляді виправних робіт без позбавлення волі
- •§ 7. Порядок звільнення, час звільнення і документи, що оформлюються при звільненні
- •§ 8. Надання матеріальної допомоги особам, які звільняються з місць позбавлення волі
- •§ 1. Організація нагляду за особами, умовно-
- •§ 2. Трудове і побутове влаштування осіб, звільнених з місць позбавлення волі
- •§ 3. Адміністративний нагляд за особами, звільненими з місць позбавлення волі. Підстави його встановлення і порядок здійснення
- •§ 1. Персонал установ кримінально-виконавчої системи
- •§ 2. Соціально-правове становище персоналу установ кримінально-виконавчої системи
§ 8. Надання матеріальної допомоги особам, які звільняються з місць позбавлення волі
Особи, звільнені з місць позбавлення волі, зовні не повинні відрізнятися від інших громадян, бути одягнутими за сезоном. У них мають бути оформленими відповідні документи на проживання, щоб мати можливість прибути до вибраного ними місця проживання і стати до роботи. Вони також повинні мати гроші для проживання до одержання ним заробітної плати. Особливо це потрібно тим, хто не має сім'ї чи близьких родичів або хто втратив зв'язок із сім'єю, з колишнім місцем роботи чи вирішив не повертатися до колишнього місця проживання. У зв'язку з цим ст. 115 ВТК України передбачене надання матеріальної допомоги особам, що звільняються з місцьлозбавлення волі.
У кожному місці позбавлення волі створюється грошовий фонд звільнення для надання матеріальної допомоги звільненим. Цей фонд утворюється в УВП з щомісячних відрахувань — одного відсотка від заробітної плати кожного засудженого у виправно-трудових колоніях і тюрмах, а також осіб, зайнятих на роботах по господарському обслуговуванню, у слідчих ізоляторах і лікарнях спеціального типу. У виховно-трудових колоніях ці відрахування роблять у розмірі трьох відсотків від заробітку засудженого. Фонд звільнення знаходиться у віданні начальника місця позбавлення волі. З його розпорядження з цього фонду особі, яка звільняється і яка не має своїх грошей на особовому рахунку, може бути видана одноразова грошова допомога. У виняткових випадках неповнолітнім, котрі звільняються з виховно-трудової колонії, з дозволу вищих органів може бути видана одноразова допомога. Ця допомога надається тим, хто звільняється, незалежно від відстані до вибраного ними місця проживання. При визначенні розміру допомоги враховується ставлення до роботи, поведінка під час відбування покарання, стан здоров'я особи, яка звільняється, а також думка начальника загону виправно-трудової колонії (старшого вихователя загону виховно-трудової колонії).
Для того щоб одержати матеріальну допомогу з фонду звільнення, особа, яка звільняється, повинна подати заяву на ім'я начальника місця позбавлення волі. На заяві робиться відмітка фінансової .служби, чи є у цієї особи грошові кошти на особовому рахунку. Про видачу грошової допомоги роблять відповідний запис в довідці про звільнення.
Адміністрації виховно-трудової колонії дозволяють за необхідності замість видачі неповнолітнім, що звільняються, одноразової грошової допомоги, надавати їм матеріальну допомогу в натураль-
350
ному вигляді, тобто купувати на виділену суму необхідні предмети і речі.
Оплата проїзду осіб, звільнених з місць позбавлення волі, забезпечення їх харчуванням на час знаходження в дорозі, одягом і взуттям здійснюється за рахунок держави. Частиною 1 статті 115 ВТК України передбачено також їх забезпечення безплатним проїздом до місця проживання або роботи. Звільненим інвалідам, вагітним жінкам (починаючи з п'ятого місяця вагітності) і жінкам, які мають при собі дітей у віці до трьох років, неповнолітнім у віці до шістнадцяти років, а також особам, котрі потребують внаслідок їх фізичного стану чиєїсь допомоги, купують проїзний квиток з плацкартою для проїзду в твердому вагоні пасажирського поїзда.
Звільнюваних хворих, діставання яких до місця проживання перевищує п'ять діб, забезпечують проїзним квитком у плацкартний вагон пасажирського потягу. Якщо через станцію відправлення проходять швидкі поїзди, то особу, яку звільняють, забезпечують безкоштовним проїздом до місця проживання в швидкому поїзді. Жінок, котрі звільняються з місць позбавлення волі, дітей яких на час відбування матір'ю терміну покарання було переведено до дитячих установ Міністерства охорони здоров'я або Міністерства освіти і науки України, забезпечують безкоштовним проїздом до пункту, де знаходиться дитяча установа, і від цього пункту — до місця проживання. Діти отримують сухий пайок.
Квитки, як правило, видаються на проїзд до місця, де особи, котрі звільняються, проживали або працювали до арешту чи засудження, або до місця проживання сім'ї (родичів). У тому разі, коли вони обирають інше місце проживання або роботи, яке знаходиться від УВП на відстані, що перевищує шлях проходження від місця відбування покарання до колишнього місця проживання, вони доплачують різницю вартості проїзду. У тих випадках, коли інваліди, що звільняються, або особи похилого віку, або неповнолітні, що не мають батьків, направляються відповідно в будинки інвалідів або престарілих чи в інтернати або до опікунів, квитки їм видаються до місця знаходження вказаних установ (місця проживання опікунів).
Перед звільненням з УВП звільнювані особи повинні пройти санобробку і лікарський огляд — для вирішення питання про можливість самостійного прямування до місця проживання після звільнення, а також для того, щоб встановити, чи не хворий той, хто звільняється, на інфекційну хворобу. Якщо той, хто звільняється, за своїм фізичним станом або через психічне захворювання не може самостійно прямувати до обраного місця проживання, начальник
351
УВП виділяє для його супроводу і догляду за ним одного або двох чоловік, як правило, когось із працівників медичної служби УВП.
Якщо у того, хто звільняється, є інфекційне захворювання, то після звільнення його необхідно помістити до лікувальної установи місцевих органів охорони здоров'я. Після того як хворий буде виписаний з лікувальної установи, УВП повинна відправити його до обраного ним місця проживання як звільненого з місця позбавлення волі на загальних підставах, вказаних у ст. 115 ВТК України.
Згідно зі статтею 115 ВТК України, осіб, яких звільняють з місць позбавлення волі, забезпечують на строк слідування до обраного ними місця проживання продуктами харчування або грішми.
Отже, якщо у звільнюваних відсутні необхідні за сезоном одяг і взуття, але на їхніх особових рахунках є кошти на придбання цих речей, звільнювані зобов'язані відшкодувати вартість одягу, що видається, і взуття, а адміністрація УВП має право вирахувати з них цю вартість при остаточному розрахунку. Одяг, що видається, і взуття повинні бути чистими і придатними до носіння. Одяг і взуття видаються при звільненні службою господарського постачання УВП за клопотанням начальника загону або старшого вихователя. Тож начальник загону повинен знати, чи є у звільнюваного одяг і взуття цивільного зразка і чи потребує він заміни, оскільки виданий раніше в установі виконання покарання одяг може бути непридатним для носіння.
Розділ XX
Нагляд за особами, умовно-достроково звільненими від відбування покарання. Трудове і побутове влаштування звільнених з місць позбавлення волі. Адміністративний нагляд за особами, звільненими з місць позбавлення волі. Проблема соціальної адаптації осіб, звільнених від відбування покарання