
- •Учебно-методическое пособие
- •Введение
- •Лекционный курс Тема 1. Технологии как часть общечеловеческой культуры
- •Виды культуры
- •Взаимосвязь материальной и духовной культуры
- •Тема 2. Промышленные технологии и глобальные проблемы человечества
- •Тема 3. Природоохранные технологии
- •Тема 4. Электротехнологии
- •Тема 5. Лучевые, ультразвуковые, плазменные технологии
- •Тема 6. Технологии послойного прототипирования. Нанотехнологии
- •Тема 7. Новые принципы организации современного производства
- •Автоматизация технологических процессов
- •Тема 8. Творческий процесс
- •Тема 9. Профессиональная деятельность и структура производства
- •Тема 10. Нормирование и оплата труда
- •Тема 11. Культура труда и профессиональная этика
- •Тема 12. Профессиональное становление личности
- •Практический курс Новые принципы организации современного производства
- •Создание проекта организации
- •Основные сведения:
- •План разработки проекта организации:
- •Название организации
- •Логотип и вывеска организации
- •Изучение удовлетворенности потребителей качеством предоставляемых услуг (ролевая игра)
- •Основные сведения:
- •Разработка управления претензиями (деловая игра)
- •Основные сведения:
- •Создание рекламного объекта
- •Основные сведения:
- •Современные виды рекламы
- •К основным принципам рекламы следует отнести:
- •Рекламное обращение
- •Перспективные направления развития современных технологий
- •Виды текстильных волокон и методы их распознавания
- •Основные сведения:
- •Определение показателей физико-механических свойств материалов
- •Основные сведения:
- •Методика выполнения работы
- •Изучение ассортимента и оценка качества древесных материалов
- •Основные сведения:
- •Изучение ассортимента и определение свойств стекла
- •Основные сведения:
- •Основные сведения:
- •Методика определения гигроскопических свойств текстильных материалов
- •Основные сведения:
- •Методика выполнения работы
- •Профессиональное становление личности
- •Составление резюме, автобиографии
- •Основные сведения:
- •1.Личные данные:
- •Культура труда и профессиональная этика
- •Имидж и этикет делового человека
- •Основные сведения:
- •Мужской деловой имидж
- •Женский деловой имидж
- •Правила поведения в общественных местах Общественные места
- •Этика телефонных переговоров
- •Новые принципы организации современного производства
- •Организация технологического процесса изготовления изделия
- •Основные сведения:
- •План разработки проекта:
- •Технологическая карта
- •Соблюдение правил безопасной работы
- •Анализ результатов проектной деятельности. Презентация проекта.
- •Профессиональная деятельность и структура производства
- •Создание имиджа офиса, рабочего места
- •Основные сведения:
Этика телефонных переговоров
Неотъемлемым атрибутом современного этикета является этика телефонных переговоров. К наиболее важным ее пунктам относятся следующие:
1) Всегда надо представляться, когда вы звоните, если не знакомы/малознакомы с адресатом или если вы редко звоните этому адресату.
2) Почти всегда надо спрашивать, занят человек или нет и сколько у него времени на телефонный разговор. Бесцеремонным является поведение звонящего, который сразу без необходимых уточнений границ разговора начинает вести этот разговор.
3) Если вам звонят, а вы очень заняты и не можете разговаривать, то, как правило, бремя повторного звонка лежит не на том, кто звонил, а на вас. Исключений здесь может быть два:
- если у звонящего нет телефона;
- если по каким-либо причинам затруднительно звонить тому, кто позвонил вам.
Невежливо заставлять звонящего перезванивать вам вновь из-за вашей занятости. Когда вы так делаете, то невольно даете понять, что цените-уважаете его меньше, чем себя.
4) Когда звонят по телефону и спрашивают не вас, а другого человека, то невежливо спрашивать "кто это?" или "кто говорит?". Во-первых, неприлично отвечать на вопрос вопросом. Во-вторых, своим вопросом вы можете поставить в неудобное положение того, кто спрашивает. В случае отсутствия адресата нужно спрашивать не "кто говорит?", а "что передать адресату?"
5) В телефонном разговоре должен преобладать, за редким исключением, деловой или телеграфный стиль. Разговоры вокруг да около неуместны. Нужно по возможности сразу же формулировать вопросы, из-за которых вы звоните, и не стесняться просить об этом же собеседника, если он "увлекся" разговором на посторонние темы. Просить собеседника о переходе к предмету телефонного разговора нужно тактично, без грубого прерывания его речи.
В принципе, допустимы и неделовые разговоры по телефону, но лишь после того, как выясняется, что обе стороны располагают желанием и временем вести такие разговоры.
6) Нужно иметь в виду, что телефонное общение не такое полное как общение "лицом к лицу". Поэтому требования к разговору в целом более жесткие, т.е. нужно вести себя более осторожно, осмотрительно. Слово, сказанное по телефону, и слово, сказанное лицом к лицу, может быть оценено по разному и даже противоположным образом.
В телефонном разговоре нужно говорить менее эмоционально, шутить осмотрительнее, стараться избегать резких слов и выражений.
Оформить таблицу 12.1 используя методические указания:
Таблица 12.1 - «Внешний вид делового человека»
-
Костюм
Ткани
Обувь
Косметика
Прическа
Аксессуары
Мужчина
Женщина
По заданию преподавателя детально описать внешний вид и манеры поведения конкретного персонажа в определенной ситуации:
молодой специалист (девушка, 25 лет) на собеседовании;
администратор (мужчина, 30 лет) работает в банке;
студент ВУЗа (юноша, 18 лет) идет на экзамен;
девушка (22 года), в гостях у родителей своего молодого человека;
секретарь в офисе (девушка, 29 лет);
молодой специалист (юноша, 25 лет) на собеседовании;
девушка (24 года), приглашена в театр;
мужчина (30 лет), пригласивший девушку в кино;
сотрудник страховой компании (женщина, 26 лет) на банкете по поводу юбилея компании;
родитель (женщина, 36 лет), на школьном собрании;
студентка ВУЗа (девушка,19 лет) на учебе;
преподаватель (мужчина, 30 лет) ведет лекцию в ВУЗе;
родитель (мужчина, 45 лет) на школьном собрании;
сотрудник страховой компании (мужчина, 37 лет) на фуршете по поводу юбилея компании;
молодой человек (юноша, 23 года) в гостях у родителей девушки;
женщина (45 лет), приглашена на выставку в картинную галерею;
мужчина (28 лет), выступающий на конференции.
Разыграть жизненные ситуации – собеседование, деловые переговоры, посещение театра, поездка в транспорте, родительского собрания, звонок по просьбе начальника и т.п.
Содержание отчета:
Оформленный титульный лист практической работы
Заполненная таблица 12.1 - «Внешний вид делового человека».
Эскиз в цвете и описание внешнего вида и манер поведения конкретного персонажа в определенной ситуации.
Выводы по работе