Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Діловодство буклет.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
1.42 Mб
Скачать

2. Принципи організації діловиробничого процесу.

Складовою частиною управління є діловодство. Робітники сфери управління (керівники, менеджери, спеціалісти) до 75% свого робочого часу витрачають на роботу з документами. Тому необхідно з самого початку діяльності підприємства так організувати діловиробництво, щоб це була не традиційна канцелярщина, в якій ділові папери „дозрівають”, а сучасний офіс, в основу функціонування якого покладені такі принципи:

- спеціалізація (документи повинні відображати тільки суть закладу, який спеціалізується на певному виді діяльності);

- безперервності (в роботі діловиробничих структур не повинно бути простоїв);

- ритмічність (заклад повинен працювати в чіткому злагоджені ритмі);

- пропорційність (всі структури діловиробничого процесу повинні мати однакове навантаження в роботі з документами);

- паралельність (робота з документами певних структур повинна вестися паралельно - розгляд, вивчення, погодження, копіювання, розмноження та ін.);

- прямоточність (кожен документ повинен на вході чи виході потрапити саме до тієї службової особи або в той структурний підрозділ, де опрацьовуватиметься далі).

Окрім того, дуже важливою для кожного закладу є оперативнім роботі з документами (швидка і чітка робота з ними).

Доцільно, щоб робота з документами була виправдана кінцевою метою. До того ж важливе уміле поєднання документаційного забезпечення управління з бездокументаційним (складання документів тільки в тому випадку, коли це дійсно необхідно чи встановлено нормативними державними актами). Важливим для підприємства є використання сучасного технічного обладнання типу персональних комп'ютерів, факсів, ксероксів, сканерів, а також різноманітних засобів малої оргтехніки (нумераторів, скреперів та ін.). Вони полегшують роботу з документами, економлять робочий час на деяких операціях, забезпечують впровадження нових технологій.

З урахуванням рекомендацій державних стандартів України можна завести або скласти окремий альбом (справу, файл) зразків найнеобхідніших документів, які часто використовують у практиці закладу (листів, наказів, контрактів, факсів та ін.).

3. В практиці роботи сучасних підприємств і установ склалися три основні форми організації роботи з документами: централізована, децентралізована і змішана.

При централізованій формі всі документи установи і всі операції, пов'язані з ними (прийняття, реєстрація, контроль за виконанням, відправлення та прийняття, формування в справи та ін.) виконує один підрозділ, як правило, канцелярія. Централізована форма організації діловиробництва використовується в закладах з великим документообігом.

При децентралізованій формі роботи з документами всі операції виконуються безпосередньо в структурних підрозділах установи.

При змішаній формі роботи з документами частина операцій здійснюється канцелярією, а деякі - структурними підрозділами.

Найпоширенішою формою в роботі з документаційним забезпеченням є змішана форма. Вона більш гнучка й економічна.

Слід пам'ятати, що при виборі форми організації роботи з документами необхідно враховувати об'єм документообігу, характер роботи підприємства і його територіальне розміщення, структуру підприємства та його підрозділів.