
- •1. Цель освоения дисциплины
- •2. Место дисциплины в структуре ооп бакалавриата
- •3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины «Планирование карьеры»
- •3.1. Матрица соотнесения тем/разделов учебной дисциплины (модуля) и формируемых в них профессиональных и общекультурных компетенций
- •4. Структура и содержание дисциплины «Планирование карьеры»
- •4.1. Лекционные занятия
- •4.2. Практические занятия
- •4.3. Самостоятельная работа студента офо
- •4.4. Распределение трудоемкости изучения дисциплин по видам учебной аудиторной и самостоятельной работы студента (Трудоемкость освоения дисциплины – 4 зе)
- •5. Образовательные технологии
- •6. Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины и учебно-методическое обеспечение самостоятельной работы студентов
- •6.1. Примеры контрольных заданий
- •6.2. Примеры домашних заданий
- •Тема 3. Профориентация
- •Тема 4. Профориентация с позиции системного подхода.
- •Тема 5. Деловая карьера
- •Тема 6. Процесс обучения планированию карьеры
- •7. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины «Планирование карьеры»
- •7.1. Основная литература
- •7.2. Дополнительная литература
- •7.3. Периодические издания
- •7.4. Интернет-ресурсы
- •8. Материально-техническое обеспечение дисциплины (модуля)
4.2. Практические занятия
Неделя семестра |
Темы практических занятий, их содержание |
Объем в часах |
||
Очн. |
ЗФ |
ЗФу |
||
1-6 |
Тема 1. Рынок труда: структура, предложения и спрос Изучение на примере конкретного региона элементов текущего рынка труда. Анализ соотношения спроса и предложения на рынке труда в Кемеровской области |
2 |
- |
- |
Тема 2. Профориентация Методы профориентации. Разработка индивидуального план профессионального и личностного роста. Тест на профориентацию. Игра «Горячий стул» |
2 |
- |
- |
|
Тема 3. Деловая карьера Составление жизненного плана. Анализ модели компетенций государственного и муниципального служащего. Тест «Направление карьерного пути» |
4 |
- |
- |
|
Тема 4. Слагаемые успешной карьеры Анализ факторов сдерживающих карьеру. Тест «Ваша роль?», «Начинающего миллионера» |
4 |
- |
- |
|
7-13 |
Тема 5. Организационная культура Анализ различных типов организационных культуры. Выбор типа карьеры в зависимости от организации и формы ее собственности. Разбор кейс-ситуации «История карьеры» |
4 |
2 |
2 |
Тема 6. Управленческое общение как механизм функционально-ролевого взаимодействия личности. Анализ и влияние способов размещения в аудитории для эффективного общения. Тест «Коммуникабельны ли вы?» |
4 |
- |
- |
|
Тема 7. Методики управления временем Составление баланса времени. Тест «Знаете ли вы себя?» |
2 |
- |
- |
|
Тема 8. Имиджевый практикум Способы изучения имиджа. Деловой стиль мужчины и женщины, его влияние на карьеру. Имидж государственного и муниципального служащего |
4 |
- |
- |
|
Итого |
26 |
2 |
2 |
4.3. Самостоятельная работа студента офо
Раздел дисциплины |
№ недели |
Вид СРС |
Трудоемкость, ЗЕ |
Раздел 1 |
1-4 |
Домашнее задание (Дз) – повторение конспектов лекций, изучение основной и дополнительной литературы (п. 7.), выполнение заданий (п. 6.2.) |
0,36 |
Раздел 2 |
5-8 |
Домашнее задание (Дз) – повторение конспектов лекций, изучение основной и дополнительной литературы (п. 7.), выполнение заданий (п. 6.2.), написание реферата (п. 6.4.) |
0,57 |
Раздел 3 |
9-12 |
Домашнее задание (Дз) – повторение конспектов лекций, изучение основной и дополнительной литературы (п. 7.), выполнение заданий (п. 6.2.), написание реферата (п. 6.4.) |
0,57 |
Итого: |
1,5 |
Цель самостоятельной работы студентов заключается в глубоком полном усвоении учебного материала и развития навыков самообразования. Это позволяет реализовать:
познавательный компонент высшего образования (усвоение необходимой суммой знаний по данной дисциплине, способность самостоятельно пополнять их);
развивающий компонент высшего образования (выработка навыков аналитического и логического мышления, способность профессионально оценивать ситуацию и находить правильное решение);
воспитательный компонент высшего образования (формирование профессионального сознания, развитие общего уровня личности).
Самостоятельная работа студента предполагает:
работу с текстами, нормативными материалами, первоисточниками, дополнительной литературой, сведениями интернета, проработкой конспектов лекций;
написание докладов, рефератов, составление схем;
выполнение индивидуальных заданий;
участие в семинарах, научно-практических конференциях;
подготовку к экзамену.
При проведении самостоятельной работы важным для студентов является возможность углубления в методологию дисциплины посредством выполнения творческих работ в индивидуальном режиме на основе особенностей образовательных потребностей каждого. Задания для самостоятельной работы должны отвечать содержанию предлагаемой дисциплины и быть направленными на развитие личностных качеств студентов, на формирование поисково-исследовательской и аналитико-познавательной деятельности. Для этого предлагается перечень контрольных вопросов и заданий позволяющий качественно подготовиться к практическому занятию, проявить свои интересы к различным аспектам тематики (приготовить доклад, составить таблицу, схему, сделать анализ дополнительной литературы).
При подготовке дискуссии, диспутов, выступлений студент формирует навыки публичного выступления, состязательного общения, умение входить в контакт при наличии экстремальной ситуации (неожиданные вопросы, сложность выдерживания сопротивления, иногда уход от решения ситуации).
При подготовке докладов, написании рефератов формируется внутренняя потребность в развитии собственных потенциалов, степень желания осваивать новые знания, личностно и профессионально развиваться.
Устный опрос проводится на каждом семинарском занятии. Максимальное количество баллов, которое студент может заработать на одном занятии – 15. За дополнения к ответу – от 5 до 10 баллов (в зависимости от содержания дополнения).
Подготовка сообщения. Студентам на выбор предлагается подготовить сообщение по темам практических занятий. Максимальное количество баллов, которое студент может заработать за подготовку одного сообщения – 30.
Выполнение реферата, содержание которого оговаривается отдельно с каждым студентом. Максимальное количество баллов, которое студент может заработать за выполнение реферата – 40 баллов.
В конце каждой контрольной недели баллы, заработанные студентом, суммируются и преподавателем проставляется контрольная точка, отражающая степень усвоения изучаемого материала.