
- •3 Статистическая сводка и группировка: понятие, виды, основные приемы проведения.
- •5.1. Понятие и система показателей вариации
- •5.3. Правило сложения дисперсий
- •5.4. Оценка среднего значения и вариации альтернативных признаков
- •6.2. Определение ошибок выборки
- •6.3. Определение численности выборки
- •6.4. Распространение выборочных результатов
- •7.1. Основные понятия корреляционного и регрессионного анализа
- •12. Этапы корреляционно–регрессионного анализа. Расчет параметров уравнения регрессии, их экономический смысл.
- •7.2. Парная корреляция и парная линейная регрессия
- •13. Понятие о множественной регрессии и корреляции. Меры тесноты связей в многофакторной системе.
- •7.5. Множественная корреляция
- •14. Непараметрические методы оценки взаимосвязей.
- •15. Ранговая корреляция, понятие, методы ее измерения.
- •9.3. Общий индекс как средняя величина индивидуальных индексов
- •9.5. Индексы средних величин
- •9.6. Территориальные индексы
- •26 Макроэкономическая статистика: предмет, задачи, основные категории.
- •27. Основные макроэкономические показатели, их взаимосвязь.
- •28. Методы исчисления валового внутреннего продукта.
- •11.3. Методы исчисления валового внутреннего продукта.
- •29. Экономические активы: понятие, состав, направления их статистического изучения.
- •30. Природные ресурсы: проблемы их статистической оценки.
- •31. Статистическое изучение объема, структуры, динамики национального имущества.
- •32. Основные средства и методы их оценки. Балансы основных средств.
- •33. Оборотные средства, методы их статистического изучения.
- •34.Финансовые активы и пассивы, методы их статистического изучения.
- •35.Система показателей банковской статистики.
- •36. Население как объект и субъект экономической деятельности. Показатели численности, состава и движения населения.
- •37. Статистика рынка труда: задачи, система показателей.
- •38. Система показателей уровня жизни населения.
- •39.Индикаторы экономического цикла, их роль в исследовании экономической конъюнктуры и деловой активности.
- •41. Предприятие как хозяйствующий субъект и объект статистики.
- •42.Материально-вещественные и стоимостные показатели результатов производства предприятия.
- •43.Система стоимостных показателей результатов деятельности предприятия.
- •44. Основной капитал предприятия. Классификация, виды оценки, методы переоценки.
- •45. Показатели наличия, состояния и движения основного капитала предприятия.
- •46. Оборотный капитал предприятия, понятие, виды, источники образования.
- •47. Персонал предприятия, его состав, показатели наличия и движения
- •48.Финансовые ресурсы и их роль в деятельности предприятия.
- •49.Показатели эффективности использования отдельных видов ресурсов предприятия.
- •50.Показатели эффективности деятельности предприятия в рыночных условиях.
37. Статистика рынка труда: задачи, система показателей.
Рынок труда охватывает сферу спроса и предложения наемного труда. В этой сфере происходит согласование совокупного предложения (всей наемной рабочей силы из числа экономически активного населения) и совокупного спроса (общей потребности экономики в наемной рабочей силе).
Основным источником информации о ситуации на рынке труда являются данные выборочных обследований населения по проблемам занятости (рабочей силы) и балансы трудовых ресурсов.
При оценке ситуации на рынке труда выделяют следующие связанные между собой категории населения: трудовые ресурсы, экономически активное население, экономически неактивное население, занятые в экономике, безработные.
Статистическая оценка занятости и безработицы населения основана на абсолютных и относительных показателях. Абсолютные показатели отражают экономический потенциал рынка труда. К ним относятся численность занятых в экономике; распределение занятых по сферам и отраслям экономики, полу, возрасту, уровню образования; численность лиц трудоспособного возраста, занятых в экономике и др.
Относительные показатели характеризуют степень вовлечения в экономику населения в целом и отдельных его возрастных групп. Это такие показатели, как:
уровень экономической активности населения – доля экономически активного населения (Sэ.ак.) в общей численности населения:
;
коэффициент занятости населения – доля занятого населения (Sзн) в общей численности населения:
;
коэффициент занятости трудовых ресурсов – доля занятого населения в общей численности трудовых ресурсов (Sтр):
;
уровень безработицы – удельный вес безработных (Sб) в численности экономически активного населения:
;
уровень занятости – удельный вес занятых (Sзн) в численности экономически активного населения:
.
Напряженность на рынке труда оценивается с помощью коэффициента напряженности: Кнапр = Численность незанятого населения/Количество заявленных мест и вакансий.
38. Система показателей уровня жизни населения.
Под уровнем жизни понимается обеспеченность населения необходимыми материальными благами и услугами, достигнутый уровень потребления, степень удовлетворения физических, материальных и духовных потребностей.
Принято различать четыре уровня жизни:
Достаток (пользование благами, обеспечивающими всестороннее развитие человека).
Нормальный уровень (рациональное потребление по научно-обоснованным нормам, обеспечивающее человеку восстановление его физических и интеллектуальных сил).
Бедность (потребление благ на уровне сохранения работоспособности как низшей границы воспроизводства рабочей силы).
Нищета (минимально допустимый по биологическим критериям набор благ и услуг, потребление которых лишь позволяет поддерживать жизнеспособность человека).
В широком смысле понятие «уровень жизни населения» включает и условия жизни – условия труда, быта и досуга.
Система статистических показателей жизни населения:
Показатели доходов населения.
Показатели расходов и потребления.
Показатели накопленного личного имущества и обеспеченности населения жильем.
Показатели социально-экономической дифференциации населения.
Показатели, характеризующие условия жизнедеятельности населения.
Обобщающие показатели.