
- •Роль а.К. Гастева, п.М. Керженцева и др. Ученых в развитии нот
- •Оплата труда от валового дохода.
- •5. Распределение коллективного заработка за продукцию. Натуральная оплата.
- •Аналитические (поэлементные) методы нормирования труда: аналитическо-экспериментальный и аналитическо-расчётный.
- •8. Оплата труда от валового дохода.
- •10.Способы изучения трудовых процессов и затрат рабочего времени: хронография (фотография) рабочего дня, хронометраж, фотохронометраж.
- •Нормообразующие факторы на транспортных работах.
- •Понятие механизированных полевых работ. Постоянные, дифференцирующие и временные нормообразующие факторы.
- •15. Основные принципы рациональной организации трудовых процессов.
- •Методика определения времени основной работы на механизированных работах. Составление и обработка хронометража.
- •Классификация затрат рабочего времени смены. Баланс и структура рабочего времени смены.
- •Понятие условий труда. Классификация элементов условий труда.
- •Порядок пересмотра и внедрения прогрессивных норм труда.
- •Понятие рабочего места и их классификация. Основные принципы рациональной организации рабочих мест
- •Суммарный метод нормирования труда.
- •31. Расчет расценок за намолот 1 т зерна
- •34. Методика расчета норм на механизированные полевые работы.
- •35.Место курса нот в системе экономических и др. Науках
- •Формы и виды разделения и кооперации труда.
- •Нормообразующие факторы на ручных работах.
- •Понятие режимов труда и отдыха. Внутрисменный, суточный, недельный, месячный и годовой режим труда и отдыха
- •Сущность организации рабочих мест.
- •Организация, оснащение, планирование и обслуживание рабочих мест.
- •Разработка и использование организационных технологических карт трудовых процессов.
- •Нормирование труда по обслуживанию стационарных машин.
- •Организация труда на пахотных работах.
- •55.Предмет,метод, основные направления и задачи курса онот
- •56.Расчет расценок за продукцию при аккордно-премиальной системе от
- •57.Формы и системы от. Контрактная форма от
- •59.Сущность сдельно-премиальной системы от. Расчет расценок за продукцию при сдельно-премиальной системе от
- •60. Особенности оплаты труда трактористов-машинистов и рабочих животноводства
- •Понятие нормативов, норм времени, обслуживания, численности, управляемости и выработки.
- •64. Принципы орг-ии от.
- •Аттестация, учет рабочих мест. Перечень и величины показателей, применяемых для оценки рабочих мест.
- •Организация нормирования труда в сельском хозяйстве. Нормативные материалы по труду. Единые, типовые, местные и временны нормы труда.
- •Фотография рабочего дня, ее разновидности. Моментные наблюдения.
- •77. Сущность етс работников в рб,факторы дифференциации уровня оплаты труда.
- •Понятие, задачи, принципы и основные направления организации труда.
- •Понятие и составные элементы трудового процесса. Классификация трудовых процессов с целью нормирования труда.
- •Трудоёмкость работ и пути её снижения.
- •Определение норм обслуживания животных по нормативным таблицам.
- •83. Тарификация сх работ и рабочих в сх
- •85. Понятие о труде и его социально-экономическая роль. Производительность труда - основа общественного процесса.
- •Работоспособность человека и ее динамика в течении рабочего дня, суток, недели
- •90. Установление расценок за молоко, теленка, и обслуживание животных.
- •Установление норм труда по данным паспортизации поле и нормативам.
- •Понятие, роль, принципы и задачи нормирования труда. Классификация норм труда.
- •95. Сущность аккордно-премиальной системы от
- •Расчет норм обслуживания в животноводстве по материалам наблюдений. Нормообразующие факторы на работах по обслуживанию животных.
- •Классификация методов нормирования труда. Суммарные методы нормирования труда: опытный, статистический, сравнительный. Аналитический метод.
- •Сущность тарифной системы, ее основные элементы. Единая тарифная сетка работников рб (новое в оплате труда).
Понятие условий труда. Классификация элементов условий труда.
Условия труда -- это совокупность факторов производственной среды, оказывающих влияние на функциональное состояние организма работающих, их здоровье и работоспособность в процессе труда. Они определяются применяемым оборудованием, технологией, предметами и продуктами труда, системой защиты рабочих, обслуживанием рабочих мест и внешними факторами, зависящими от состояния производственных помещений, создающими определенный микроклимат. Таким образом, исходя из характера выполняемых работ, условия труда специфичны как для каждого производства, цеха и участка, так и для каждого рабочего места. Выделяются такие элементы условий труда: 1)санитарно-гигиенические, что характеризуют производственную среду, на которую влияют предметы и средства труда, а также технологические процессы (промышленный шум, вибрация, токсичные вещества, промышленная пыль, температура воздуха и другие).
Все они количественно оцениваются с помощью методов санитарно-гигиенических исследований и нормируются путем установления стандартов, санитарных норм и требований.2)Психофизиологические элементы обусловлены содержанием труда и ее организацией (физическая нагрузка, нервно – психологическое напряжение, монотонность трудового процесса и тому подобное). 3)Эстетичные элементы способствуют формированию позитивных эмоций у работника (художественно конструктивное решение рабочего места, освещения, функциональная музыка и тому подобное).4)Технические элементы определяются уровнем механизации труда.
Порядок пересмотра и внедрения прогрессивных норм труда.
Нормы труда, применяемые в с/х подразделяются по видам:
- по ур-ню обоснования
-по отраслевому назначению
- по территориальной распространенности
- по сферам и срокам действия.
Существуют в с/х:
- норма выработки
- норма времени
- норма численности
- норма управляемости
- норма обслуживания
Норма выработки применяется на мех-ных работах (вспашка, посев). Норма выработки – установленный объем работ, который работник или группа работников обязаны выполнить в единицу рабочего времени. Норма времени – величина затрат рабочего времени , установл для выполнения единицы работы работника или бригады соответ-щей квалиф-и в определенных организационно-технических условиях. Норма обслуж-я – кол-во производственных объектов, в частности единицы оборуд-я , рабочих мест, которые работник или бригада обязаны обслужить в течение рабчего времени при определенных организационно-технических условиях. Норма труда – определяется в основном по нормативным материалам для нормирования труда, утвержденным в централизованном порядке.
Единые нормы разрабатываются на работы, выполняемые
Методика расчета норм выработки на транспортных работах.
Для нормирования транспортных работ используют преимущественно фотохронометражные наблюдения. Применяют также и фотографию рабочего дня. Нормы выработки на транспортных работах зависят от вида транспортных средств, их грузоподъемности, состояния груза, организации погрузки и разгрузки, дорожных условий, расстояния перевозки и метеорологических условий. Нормы выработки на тракторно-транспортных работах рассчитывают по следующим формулам: в тоннах
, в тонно-километрах
где Тсм — установленная продолжительность рабочей смены, мин; tрс — время одного рейса, мин; Qф — фактическая грузоподъемность транспортных средств, т; lср — среднее расстояние переезда, км. Время одного рейса:
, где tп — среднее время погрузки за один рейс, мин; tр —среднее время разгрузки за один рейс, мин; 60 — количество минут в 1 ч; Vс/гр — средняя скорость движения транспортных средств с грузом км/ч; Vб.гр– средняя скорость движения транспортных средств с грузом, км/ч; транспортных средств без груза, км/ч
25. Установление прогрессивно возрастающих расценок за продукцию в молочном животноводстве. Для операторов машинного доения, дояра; 1)операторов животноводческих комплексов и механизированных ферм (далее - оператор), животноводов по обслуживанию коров - за 1 ц молока и полученного теленка; 2)для операторов, животноводов по обслуживанию телят профилакторного периода - за 1 ц прироста живой массы; 3)для операторов, животноводов по обслуживанию молодняка крупного рогатого скота - за 1 ц прироста живой массы; 4)для операторов, животноводов по обслуживанию нетелей второй половины стельности за обслуживаемую голову с соблюдением технологической живой массы каждой головы - на конец периода; 5)для операторов (не включенных в бригады), занятых искусственным осеменением коров и телок, - за одно плодотворное осеменение, полученных телят; 6)для операторов, животноводов по обслуживанию быков-производителей - за обслуживаемую голову/