16. Синтетический учет расчетов по от.

Для определения суммы заработной платы, подлежащей выдаче на руки работникам, необходимо определить сумму заработка работников за месяц и произвести из этой суммы необходимые удержания. Эти расчеты производят обычно в расчетной (ф. № Т-51) и платежной (ф. № 53) ведомостях.

Для обобщения информации о начисленной сумме заработной платы и других доходов и выплат, а также по удержаниям из них предназначен счет 70. По кредиту счета отражают суммы начисленной заработной платы, пособий, премий. По дебету счета - удержания из заработной платы и выплаченные суммы заработной платы. Сальдо по счету может отражаться развернуто: по дебету - сумма долга за работником, по кредиту - сумма долга предприятия работнику.

По счету 70 делаются следующие бухгалтерские записи:

Дт	Кт	Содержание хозяйственных операций
20, 23, 29	770	Начислена з.пл. рабочим основных, вспомогательных и обслуживающих производств за изготовление продукции (р,у)
25, 26	770	Начислена з.пл. рабочим, занятым общепроизводственным, общехозяйственным обслуживанием (персоналу заводоуправления, персоналу общехозяйственных складов, ведомственной охраны и т.д.)
50	770	Возврат задолженности работником по заработной плате
69	770	Начислены пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за детьми

Все оформленные первичные документы по заработной плате, по начислению пособий и премий к установленному сроку сдаются в бухгалтерию, где они проверяются. После проверки информация о начисленной заработной плате, премиях, пособиях по каждому работнику из первичных документов переносится в лицевой счет и в нем группируется по месяцам и видам оплат.

Также в лицевом счете оформляются удержания из заработной платы и суммы к выдаче.

Согласно ст.80 ТК РБ наниматель обязан выдавать каждому работнику при выплате заработной платы расчетный листок с указанием начисленной суммы заработной платы, размеров удержаний, а также суммы заработной платы, подлежащей выплате.

Начисленный заработок выдается на руки работникам не полностью, а за вычетом удержаний, установленных законом. Так удерживаются НДФЛ, авансы, выданные работникам, суммы по исполнительным документам в пользу различных организаций и лиц, вычеты за допущенный работником брак, а так же в возмещение материального ущерба.

По трудовому законодательству работники предприятий РФ имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск. Отпуск за 1 год работы предоставляется по истечении 11 месяцев непрерывной работы на данном предприятии. Время отпуска оплачивается по среднему заработку работника за установленный законодательством период.

17. Состав, классификация, учет и распределение общепроизводственных расходов.

Общепроизводственные расходы - это затраты на содержание, организацию и управление производствами (основное, вспомогательное, обслуживающее).

К ним относятся: расходы по содержанию и эксплуатации машин и оборудования; амор-тизационные отчисления и затраты на ремонт имущества, используемого в производстве; расходы на отопление, освещение и содержание помещений; арендная плата за помещения; оплата труда работников, занятых обслуживанием производства; другие аналогичные по назначению расходы.

Общепроизводственные расходы делятся на постоянные и переменные, перечень и состав которых устанавливается предприятием.

К переменным общепроизводственным расходам относятся расходы на обслуживание и управление производством (цехами, участками), изменяющиеся прямо пропорционально изменению объема производства. Следовательно, переменные общепроизводственные расходы полностью включаются в состав производственной себестоимости продукции (работ, услуг) в периоде их возникновения и распределению не подлежат.

К постоянным общепроизводственным расходам относятся расходы на обслуживание и управление производством, которые остаются неизменными при изменении объема производства. Среди них амортизация и расходы на содержание зданий и оборудования цехов (участков), а также расходы на управление производством.

Общепроизводственные расходы отражаются по дебету счета 25 "Общепроизводственные расходы" с кредита счетов учета производственных запасов, расчетов с работниками по оплате труда и др.

Д25 К02,05,10,21,60,76,70,69… Учтена сумма общепроизводственных расходов.

Расходы, учтенные на собирательно-распределительном счете 25, в последний день истекшего месяца списываются в дебет счетов 20 "Основное производство", 23 "Вспомогательные производства", 29 "Обслуживающие производства и хозяйства".

Порядок распределения организация устанавливает самостоятельно (например, пропорционально прямым затратам производства или величин зарплаты сотрудников производства).

Установленный порядок распределения затрат закрепляется в учетной политике.

Проводки:

Д20 К25 Списаны общепроизводственные расходы, связанные с деятельностью основного производства

Д23 К25 Списаны общепроизводственные расходы, связанные с деятельностью вспомогательного производства

Д29 К25 Списаны общепроизводственные расходы, связанные с деятельностью обслуживающего производства

Счет 25 в конце месяца закрывается и сальдо не имеет.

Аналитический учет общепроизводственных расходов ведут по каждому цеху в ведомостях учета затрат цехов (форма №12), которые заполняются на основе первичных документов и разработочных таблиц распределения материалов, зарплаты, услуг вспомогательных производств и т.д.