2.10.16. Материальная ответственность сторон трудового договора

Задание {{239}}

Взыскание материального ущерба причиненного работником производится в судебном порядке в случаях:

 истечения срока для взыскания ущерба по распоряжению работодателя

 добровольного возмещения работником причиненного ущерба

 если сумма причиненного ущерба, подлежащего взысканию, превышает средний месячный заработок работника

Задание {{240}}

Орган по рассмотрению трудовых споров при привлечении работника к материальной ответственности может с учетом степени и формы вины, материального положения работника снизить размер ущерба, подлежащий взысканию, за исключением случаев причинения ущерба ...

 преступлением, совершенным в корыстных целях

 служебным проступком

 административным проступком

 небрежным обращением с имуществом

Задание {{241}}

Работодатель несет материальную ответственность перед работником в случаях:

 незаконного лишения работника возможности трудиться

 причинения ущерба имуществу работника

 несоблюдения положений коллективного договора

 задержки выплаты заработной платы

Задание {{242}}

Работодатель в случае незаконного лишения работника возможности трудиться обязан ...

 возместить работнику не полученный им заработок

 предоставить работнику компенсацию в размере не ниже среднего месячного заработка

 перевести работника на вышестоящую должность с возмещением ему недополученного заработка

 выплатить работнику выходное пособие

Задание {{243}}

Работодатель обязан возместить работнику неполученный им заработок в случаях:

 незаконного отстранения работника от работы

 нахождения беременной женщины в отпуске по уходу за ребенком

 незаконного увольнения или перевода работника на другую работу

 отсутствия работника на работе без уважительных причин

 задержки работодателем выдачи работнику трудовой книжки

Задание {{244}}

Размер ущерба, причиненного работодателем имуществу работника, исчисляется по ...

 остаточной стоимости имущества

 рыночным ценам, действующим в данной местности на момент возникновения ущерба

 рыночным ценам, действующим в данной местности на момент взыскания ущерба

 начальной стоимости имущества

Задание {{245}}

Возмещению работником подлежит ...

 полный ущерб, включая недополученные доходы и моральный ущерб

 полный ущерб, включая недополученные доходы

 прямой действительный ущерб

 прямой действительный и моральный ущерб

Задание {{246}}

Работник за недостачу вверенных ценностей несет ...

 ограниченную ответственность

 полную ответственность

 полную ответственность, а за недостачу наркотиков – повышенную

 повышенную ответственность

2.11.17. Особенности регулирования труда отдельных категорий работников

Задание {{247}}

Ограничивается применение труда женщин на тяжелых работах и работах с вредными и (или) или опасными условиями труда, а также на подземных работах, за исключением _____ работ или работ по санитарному или бытовому обслуживанию.

Верные ответы:

неф*зическ#$#; не ф*зическ#$#;

Задание {{248}}

При прохождении обязательного диспансерного обследования в медицинских учреждениях за беременными женщинами сохраняется _____ заработок по месту работы.

Верные ответы:

средн#$#;

Задание {{249}}

По желанию работников, усыновивших ребенка (детей), им предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им (ими) возраста _____ лет.

Верные ответы:

3; тр*х; 3-х;

Задание {{250}}

Женщинам по их заявлению предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста _____ лет.

Верные ответы:

3; тр*х; 3-х;

Задание {{251}}

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по его желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск _____ от стажа работы у данного работодателя.

Верные ответы:

н*завис*м#$#; н* завис*м#$#;

Задание {{252}}

Работающим женщинам, имеющим детей в возрасте до …, помимо перерыва для отдыха и питания, предоставляются дополнительные перерывы для кормления ребенка.

 одного года

 полутора лет

 двух лет

 трех лет

Задание {{253}}

Работнику, имеющему двух или более детей в возрасте до четырнадцати лет, работнику, имеющему ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет, одинокой матери, воспитывающей ребенка в возрасте до четырнадцати лет, отцу, воспитывающему ребенка в возрасте до четырнадцати лет без матери, коллективным договором могут устанавливаться ежегодные дополнительные отпуска без сохранения заработной платы в удобное для них время продолжительностью до _____ календарных дней.

Верные ответы:

14; 14-ти; четырна*цат#$#;

Задание {{254}}

Испытание при приеме на работу несовершеннолетних …

 не устанавливается

 устанавливается продолжительностью до двух недель

 устанавливается продолжительностью до одного месяца

 устанавливается продолжительностью до двух месяцев

Задание {{255}}

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск работникам в возрасте до восемнадцати лет предоставляется продолжительностью _____ календарный день в удобное для них время.

Верные ответы:

31;

Задание {{256}}

Расторжение трудового договора с работниками в возрасте до восемнадцати лет по инициативе работодателя (за исключением случая ликвидации организации или прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем) помимо соблюдения общего порядка допускается только с согласия соответствующей _____ … труда и комиссии по делам несовершеннолетних и защите их прав.

Верные ответы:

г*сударствен#$# инспекц#$#;

Задание {{257}}

Выполнение работником другой регулярно оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время – это _____.

Верные ответы:

c*вм*стительств#$#;

Задание {{258}}

Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не должна превышать _____ часов в день.

Верные ответы:

четыр*х; 4-х; 4;

Задание {{259}}

Продолжительность рабочего времени, устанавливаемого работодателем для лиц, работающих по совместительству, не может превышать ... часов в неделю.

Верные ответы:

16;

Задание {{260}}

Если на работе по совместительству работник не отработал шести месяцев, то ежегодный оплачиваемый отпуск ему предоставляется _____.

Верные ответы:

*ванс#$#;

Задание {{261}}

Особая форма осуществления трудового процесса вне места постоянного проживания работников, когда не может быть обеспечено ежедневное их возвращение к месту постоянного проживания – это _____ метод.

Верные ответы:

вахтов#$#;

Задание {{262}}

Продолжительность вахты не должна превышать …

 одного месяца

 двух месяцев

 двух недель

 трех месяцев

Задание {{263}}

При вахтовом методе работы устанавливается суммированный учет рабочего времени за месяц, квартал или иной более длительный период, но не более чем за …

 1 год

 6 месяцев

 9 месяцев

 2 года

Задание {{264}}

Рабочее время и время отдыха в пределах учетного периода при выполнении работ вахтовым методом регламентируется …

 графиком работы на вахте

 специальным законом об охране труда

 Трудовым кодексом РФ

 локальным нормативным актом

Задание {{265}}

В графике работы на вахте предусматривается время, необходимое для доставки работников …

 на вахту и обратно

 только на вахту

 только обратно

Задание {{266}}

Конкурс на замещение должности научно-педагогического работника, занимаемой работником, с которым заключен трудовой договор на неопределенный срок, проводится один раз в …

 год

 два года

 три года

 четыре года

 пять лет

Задание {{267}}

Не проводится конкурс на замещение должностей:

 декана факультета и заведующего кафедрой

 научно-педагогических работников, занимаемых беременными женщинами

 научно-педагогических работников, занимаемых женщинами, имеющими детей в возрасте до 14 лет

 научно-педагогических работников, занимаемых по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок, женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет

 научно-педагогических работников, занимаемых по трудовому договору, заключенному на неопределенный срок, инвалидами

Задание {{268}}

Для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более _____ часов в неделю.

Верные ответы:

36;

Задание {{269}}

Педагогические работники образовательного учреждения не реже чем через каждые … лет непрерывной преподавательской работы имеют право на длительный отпуск сроком до одного года.

 5

 10

 15

 20

Задание {{270}}

С работником, направленным на работу в представительство Российской Федерации за границей, заключается трудовой договор на срок до _____ лет.

Верные ответы:

тр*х; 3; 3-х;

Задание {{271}}

Работникам, заключившим трудовой договор на срок до двух месяцев, предоставляются оплачиваемые отпуска или выплачивается компенсация при увольнении из расчета два _____ дня за месяц работы.

Верные ответы:

рабоч#$#;

Задание {{272}}

Работник, заключивший трудовой договор на срок до двух месяцев, обязан в письменной форме предупредить работодателя за _____ календарных дня о досрочном расторжении трудового договора.

Верные ответы:

3; три;

Задание {{273}}

Сезонными признаются работы, которые в силу климатических и иных природных условий выполняются в течение определенного периода (сезона), не превышающего _____ месяцев.

Верные ответы:

6; шест#$#; 6-ти;

Задание {{274}}

Работодатель – физическое лицо предупреждает работника об изменении существенных условий, предусмотренных трудовым договором, в письменной форме не менее чем за _____ календарных дней.

Верные ответы:

14; четырна#$#;

Задание {{275}}

Женщинам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, коллективным договором или трудовым договором устанавливается _____ -часовая рабочая неделя, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами.

Верные ответы:

36;

Задание {{276}}

Лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, кроме установленных законодательством ежегодных основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков, предоставляемых на общих основаниях, предоставляются дополнительные отпуска продолжительностью _____ календарных дней.

Верные ответы:

16;