Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України

Чернігівський державний технологічний університет

ЗВІТ

Про виконання програми виробничої практики

студентки Ольховик Юлії Валентинівни

514 Групи

напрям підготовки (спеціальність): «Управління персоналом та економіка праці»

спеціалізація: бакалавр з управління персоналом та економіки праці

кваліфікаційний рівень: спеціаліст

база практики: ПП «Спайс»

Керівник практики Керівник практики від кафедри

від бази практики Полякова О. В.

Фадєєва Л.М. ­­­­­­­­­­­­­­

Звіт захищено

з оцінкою “_________”

“____”______________2013 р.

_________________________

(підпис)

Зміст

Вступ……………………………………………………………………..

1. Загальне ознайомлення з підприємством………………………….

2. Організаційно-економічна характеристика підприємства………..

3. Управління персоналом…………………………………………..

4. Організація і нормування праці…………………………………..

5. Оплата праці. Мотивація персоналу

6. Планування та аналіз трудових показників……………………..

7. Звітність та аналіз роботи підприємства……………………….

Висновок ……………………………………………………………

Додатки

Вступ

Кожне підприємство в процесі свого функціонування має на меті досягнення максимального прибутку, а це не можливо без ефективного управління ним. В свою чергу управління виступає творчим процесом керівника, що ґрунтується на основі даних, що відображають реальний стан речей на підприємстві.

Метою виробничої практики є вивчення економіки та організації виробництва в основних та допоміжних підрозділах підприємства, вивчення роботи деяких функціональних відділів (планово-економічного, виробничо-технічного, та ін.); закріплення, поглиблення та розширення знань з курсу економічних дисциплін.

Завдання економічної практики:

• Вивчення структури та організації виробництва та оперативного управління підприємств;

• Технічного контролю якості продукції, мотиваційних механізмів стимулювання результатів праці;

• Ознайомлення з організацією допоміжного виробництва, організацією планово-економічної роботи, з основними техніко-економічними показниками діяльності підприємства, його підрозділів, станом охорони праці.

Об’єктом виробничої практики є ПП «Спайс».

Інформаційною базою виробничої практики є матеріали підприємства та фінансова звітність за 2010-2011 роки.

Галуззю підприємства є постачання и продаж термотехники фірми Роберт Бош, Арістон, Вісман.

1. Загальне ознайомлення з підприємством

Приватне підприємство “Спайс” було зареєстровано 2 березня 2000 року виконавчим комітетом Чернігівської міської ради (номер запису про включення відомостей про юридичну особу до ЄДР 1 604 120 0000 001260), свідоцтвом про реєстрацію юридичної особи № 100982. Ідентифікаційний код юридичної особи 25572418. Місце знаходження : 14005, м. Чернігів, проспект Миру, 89 .

Підприємство працює на основі статуту. Знаходиться у приватній власності Фіалковського Олександра Адольовича згідно доповнення №1 від 10.03.05 р. до статуту приватного підприємства “Спайс” зареєстрованого розпорядженням Чернігівського міського голови “02” березня 2000 року № 78-Р. Згідно цього доповнення місцем знаходження підприємства є Україна, 14000, м. Чернігів, вул. Мстиславська , 14.

“Спайс” не має філій.

“Спайс” займається продажею термотехніки, є регіональним представником торгової марки Юнкерс (термотехніка фірми Роберт Бош ЛТД), тобто всі прилади даної марки проходять гарантійне обслуговування у сервісному центрі “Спайс”. Також є термотехніка марок Арістон, Віссман.

“Спайс” має такі види діяльності за КВЕД (перший-основний):

51.70.0 інші види оптової торгівлі;

52.45.1 роздрібна торгівля електропобутовими приладами;

31.62.3 ремонт (спеціалізований) та технічне обслуговування іншого електроустаткування;

45.33.1 монтаж систем опалення, вентиляції та кондиціонування повітря;

45.33.2 водопровідні і каналізаційні роботи;

45.33.3 газопровідні роботи. [довідка № 476 з єдиного державного реєстру підприємств та організацій України (ЄДРПОУ).

Головними постачальниками “Спайс” є Віссман, Роберт Бош ЛТД, Мерлоні Термосанітарі Укр. ЛЛС, Український папір.

Як вже було зазначено, “Спайс” є регіональним представником торгової марки Юнкерс. Це означає, що вся продукція, яка легально реалізується на території Чернігівської області, спочатку постачається на “Спайс”, а вже потім реалізується на інші підприємства. Німецькі котли та колонки “Спайс” замовляє у представництві фірми Роберт Бош ЛТД, з якою співпрацює згідно договору VK/D/VTT/620789-07 (умови договору є комерційною таємницею). Офіс представництва знаходиться у м. Київ. Доставка товару із Києва до Чернігова проводиться автоперевізником “Кюна і Нагель” щосереди та щоп’ятниці.

Також у магазині підприємства можна придбати італійські котли та колонки Арістон, електроінструменти.

“Спайс” має постійних клієнтів, число яких впевнено зростає. Здебільшого це магазини міста Чернігова, але є представники із Ніжина та Прилук.

В асортименті “Спайс” є газові та електричні котли та колонки марки Юнкерс та Арістон. Найбільшим попитом серед покупців користуються газові колонки марки Юнкерс WR-10P і WR-10B. Для того, щоб встановити газовий котел потрібно отримати дозвіл, зробити проект, а не в кожній квартирі можна це зробити. Тому котлами користуються здебільшого у будинках. Продукція Юнкерс для більшості покупців є дуже дорогою, тому, як альтернативу, можна придбати більш дешеву — Арістон. Також на підприємстві можна замовити електричні бойлери, батареї. Можна придбати допоміжне устаткування, яке покращує роботу газотехніки, але є не обов’язковим для введення приладу в експлуатацію і поставлення на гарантійне обслуговування. Якщо говорити про якість, то за 8 років не було жодного не гарантійного ремонту колонок марки Юнкерс (не враховуючи тих, які не були поставлені на гарантію). Електроінструменти реалізують фірми Бош, та здійснюють прокат, ремонт обладнання.