
- •1. Теоретическая и практическая профессиональная готовность классного руководителя
- •2. Принципы деятельности - важный компонент педагогического профессионализма классного руководителя
- •3. Критерии оценки педагогического профессионализма классного руководителя
- •1. Теоретическая и практическая профессиональная готовность классного руководителя
- •2.Принципы деятельности - важный компонент педагогического профессионализма классного руководителя
- •3. Критерии и показатели оценки педагогического профессионализма классного руководителя
Лекция №5.Педагогический профессионализм классного руководителя
1. Теоретическая и практическая профессиональная готовность классного руководителя
2. Принципы деятельности - важный компонент педагогического профессионализма классного руководителя
3. Критерии оценки педагогического профессионализма классного руководителя
1. Теоретическая и практическая профессиональная готовность классного руководителя
Педагогический профессионализм классного руководителя -это система взглядов на мир, основанная на целостном знании о человеке, его способах взаимоотношений с окружающим миром.
Педагогический профессионализм классного руководителя обеспечивается его теоретической и практической готовностью к управлению процессом воспитания, которая включает:
- овладение знаниями и умениями в области теории и практики воспитания, психологии развития личности,
-синергетики,
- акмеологии,
- герменевтики,
-этнопедагогики,
Основным структурным элементом профессиональной деятельности классного руководителя являются психолого-педагогические знания и умения:
- знание закономерностей психического и психологического развития ребенка. Эти знания позволяют диагностировать и выделить группы детей риска, а также причины, порождающие их негативное поведение с целью выбора оптимальных способов формирования жизненно-важных ценностей. Например, руководствуясь психологическими знаниями, классный руководитель может безошибочно установить причины возникновения агрессии. Такими причинами могут быть как окружающая среда (агрессивные действия взрослых, сверстников, унижающих человека, демонстрация способов насилия по телекоммуникациям и др.), так и индивидуальные особенности ребенка (раздражительность, склонность к соперничеству, желание превзойти других в чем-то, высокий уровень враждебности и др.)
Согласно причинно-следственным связям особенностям проявления агрессии и выстраивается воспитательная работа с такими детьми. Она направляется на вооружение растущего человека способами выражения своего негодования в приемлемой форме (прямо заявить о своих чувствах обидчику или поделиться своими чувствами с друзьями, родственниками и совместно с ним найти конструктивное решение). Целесообразным будет обсуждение с учащимися на классном часе наиболее часто встречающиеся конфликтные ситуации. Например, как поступить, если у тебя отняли велосипед на улице, и кто-то на нем уже катается. Каждый ученик предлагает свое решение. Такие беседы помогут воспитаннику расширить поведенческий репертуар - набор способов реагирования на определенные ситуации.
Знания синергетики. – (содействие, сотрудничество) Эти знания раскрывают закономерности успешной организации коллективных согласованных действий, способов проявления внимания к внутреннему миру воспитанника к установлению равноправных взаимоотношений.
Классный руководитель - профессионал прибегает к проигрыванию той или иной ситуации, способствующей обучению воспитанников работать вместе, в окружении других, сдерживать свои эмоции, желания, подчиняться групповым правилам, которые помогают человеку выжить в определенных ситуациях. Такой ситуацией может быть льдина (бумага или картон, брезент и т.п. размеры ее зависят от числа участников), плывущая по реке, на которой находятся дети. Учащимся предлагается разместиться и удержаться на льдине даже тогда, когда она по размеру станет незначительной. Через каждый отрезок установленного промежутка времени (2 или 5 мин) льдина уменьшается (часть бумаги складывается), затем льдина трескается, задание остается тем же. Участники игры должны выбрать способ удержаться всем на льдине (все игроки или берутся крепко за руки, встают на носочки, или еще какой-то способ придумывают). Можно усложнить игру тем, что кто-то на льдине в обмороке, или подвернул ногу, или все присутствующие на льдине - иностранцы, говорящие на разных языках, и т.д.
В процессе обсуждения итогов игры выделяются действия тех учеников, которые способствовали объединению усилий участников игры и действия, вызывающие те или иные трудности в совместном деле, причины их появления (кто-то, каким-то действием помешал другому) и пути их устранения (быть более внимательным друг к другу в совместном деле, уметь по какому-то жесту понять другого и т.д.).
-знаниям и умениям семиотики - направлены на овладение словом, мимикой, жестом.
Слово, внушение являются действенным оружием воспитателя («... пал, оклеветанной молвой» - М.Ю. Лермонтов. «Словом можно убить, словом можно спасти, словом можно полки за собой повести»). Слово в воспитательной работе используется профессионалом во благо воспитанника, а не наоборот.
-акмеологических знаний и умений ( понимание классным руководителем сущности вершинных достижений человека, таких как лидерство, героизм, творчество, высшая самоотдача, преданность идеалам, человечность) определяются наиболее эффективные способы усвоения детьми жизненно важных ценностей и разработки стратегии деятельности ученического коллектива.
- знания, умения герменевтики, - (искусство толкования), понимания Через особенности стиля речи, интонацию, построение фразы постигается духовная составляющая человека, внутренний мир его,).
Воспитатель порой сосредоточивает свое внимание на том, как ученик в грубой форме выражает свое негативное отношение к организуемым делам в классе, но не слышит, что ребенок хочет сказать («Я тоже хочу быть признанным, помогите мне»).
Герменевтический подход - это «прочитывание» ребенка, текст который пишет сам классный руководитель.
Целостное видение ребенка приближает педагога к пониманию его уникальности
-знания и умения, связанными с традициями, обычаями этносреды.
Принятие другого человека -независимо от расы, национальности, политических убеждений, привычек поведения.
-информационно-технологические знания и умения.
Информационно-технологические знания и умения классного руководителя позволят ему участвовать в информационном взаимодействии, получать сведения об окружающем мире, протекающих в нем процессах и их влиянии на рост подрастающего человека, о положении дел в плане социализации личности.
На осведомленной основе на более высоком качественном уровне можно:
провести диагностику потребностей учащихся в средствах телекоммуникации по видеоканалам и компьютерным сетям с целью получения обратной связи в двухсторонней коммуникации;
определить траектории формирования ценностных ориентации у учащихся средствами телекоммуникации по видеоканалам и компьютерным сетям;
подобрать материал с учетом опыта использования учащимися информационных технологий;
выбрать оптимальные методы преобразования информации, предлагаемой учениками;
усилить в информационном поле роль личности как нравственной основы бытия человека.
Характерной особенностью профессиональной деятельности классного руководителя является творческий подход к делу.
Творческий характер деятельности классного руководителя определяется тем, что она направлена на воспитание самобытной, творческой индивидуальности, способной самостоятельно принимать решение и нести ответственность за их результаты.( Ж.Ж.Руссо- теория свободного воспитания, Д.Локк – Теория «чистой доски»