52. Вентиляция и кондиционирование в производственных помещениях

Задачей вентиляции является обеспечение чистоты и заданных параметров метеоусловий производственных помещений. Вентиляция достигается удалением загрязненного воздуха и подачи в помещение свежего воздуха. По способу перемещения воздуха вентиляция бывает с естественным побуждением и с механическим побуждением. Если использовать оба способа одновременно возникает смешанная вентиляция. Если вентиляция служит для подачи свежего воздуха, то вентиляция называется приточной, если удаление – то вытяжной. Если для того и другого то приточно-вытяжной. По месту действия вентиляция подразделяется на общеобменную, местную, комбинированную. Действие общеобменной вентиляции основано на разбавлении загрязненного воздуха, нагретого, влажного воздуха в помещении свежим воздухом, при этом параметры воздуха достигают предельно допустимых значений. Воздухообмен в помещении можно значительно сократить, если удалять воздух не из зон загрязнения, а подавать в зону дыхания. По назначению вентиляция бывает рабочей и аварийной.

Для эффективной работы вентиляции необходимо, чтобы выполнялись следующие требования:1.Количество удаляемого воздуха должно равняться количеству приточного,2.Воздух должен удаляться из зон загрязнения и подаваться в те зоны, где загрязнение минимально,3.система вентиляции не должна вызывать перегрева или переохлаждения работников,4.система вентиляции не должна создавать шум,5.система вентиляции должна быть взрыво- и пожаробезопасной. Естественная вентиляция происходит вследствие разности температур воздуха внутри и снаружи помещения, а также в результате действия ветра. Механическая вентиляция осуществляется вентиляторами..

Вентиляция хар-ется коэффициентом кратности воздухообмена. Если K<3 – естественная вентиляция, K = 3 ... 5 – искусственная, K>5 – искусственная с подогревом воздуха, K>8 – аварийная вентиляция. L рассчитывается по избытку газа, пыли, тепла, влаги. Он опр-ся для поддержания оптимального микроклимата. L = n * L₁, где n – число работающих в помещении

1. Обучение, инструктаж и мероприятия по охране труда

По характеру и времени проведения инструктажи подразделяются: 1. Вводный, 2. первичный на рабочем месте, 3. повторный, 4. внеплановый, 5. целевой.

1. Производится при приёме на работу, с временными работниками, командированными, учащимися, и студентами приб. на практику и проходящими лаб. работы. 2. проводится до начала произв. деятельности со всеми вновь принятыми на предприятие, переведёнными с одного раб. места на другое, все рабочие после первичного инструктажа на рабочем месте должны в течение 2-14 недель пройти стажировку под руководством опытного наставника. 3. проходят не реже 1 раза в полугодие. Этот инструктаж преследует цель доведения до автоматизма приёмов и способов безопасного выполнения работ. 4. проводят при введении в действие новых правил и инструкций по охране труда, при изменении тех. процесса, замене или модернизации оборудования, инструмента, сырья, при нарушении работающим правил охраны труда, по требованиям органов надзора, при перерывах в работе. 5. Проводят при выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями при ликвидации последствий аварий, стихийных бедствий, работ, которые проводятся по спец. нарядам. Все виды инструктажей заносятся в спец журнал с подписями инструктирующего и инструктируемого, с записью даты инструктажа и вида…..

Руководители вновь поступившие на предприятие должны пройти обучение по охр. труда в курсовых центрах при комитете по труду. Руководители структурных подразделений ответственные за охр. труда по приказу директоров также проходят подготовку и создают экзамены по учебно производственной программе в учебных комбинатах. Для проверки знаний специалистов приказом по предприятию создают пост. действующую экзам. комиссию по охр. труда, где специалисты раз в три года подвергаются испытанию, сдают экзамен и получают удостоверение. Рабочие и служащие проходят инструктажи по охр. труда

2. Методы защиты от шума. Нормирование шума.

Производственный шум, вызывая слуховое утомление, является причиной снижения производительности труда, ослабляет внимание, что может способствовать возникновению несчастного случая.

Длительное воздействие шума оказывает отрицательное влияние на весь организм человека, вызывая расстройство органов слуха (неврит слухового нерва), кровообращения, пищеварения, центральной нервной системы.

Меры борьбы с шумом: 1.Рациональная акустическая планировка. 2.Ослабление шума в источнике. 3.Изоляция шума.4.Поглощение шума 5.Экранирование шума. 6.Устройство глушителя на пути распространения шума. 7.Применение индивидуальных противошумных приспособлений.

Поглощение шума Осуществляется с помощью акустических экранов, кот. используются в том случае, если нет возможности использовать другое средство от шума. Акустический экран представляет собой преграду определенных размеров, обладающей определенной звукопоглощающей способностью. Экраны эффективны при защите от высокочастотного шума. Наиболее эффективны экраны с двусторонней облицовкой.

Для защиты органов слуха используются внутренние и наружные заглушки. Внутренние: эбонит, резина, параллон, ультратонкое стекловолокно (беруши). Наружные заглушки: войлок, резина, парллон. Нормирование шума. Человек слыщит звуки от 20 Гц до 20 кГц. Звуки более низкой частоты называются инфразвуком, более высокой – ультразвук. Ухо человека способно различить два звука, давление которого отличается на 0,1 дБ. Максимальное звуковое давление, которое воспринимает человек 130 дБ.

Реально для расчетов используют добавки. При анализе шума используют частотный анализ. Весь диапазон частот разбивают на 8 октав. Октава – верхняя граница в 2 раза больше нижней. Каждой октавной полосе поставлена в соответствие октавная частота.