
- •Москва – 2010
- •Содержание
- •Пояснительная записка
- •Психология управления
- •Раздел I. Общетеоретические основы психологии управления
- •Тема 1. История становления и развития теоретических и прикладных знаний психологии управления.
- •Тема 2. Предмет, задачи, теоретические и методологические основы психологии управления как прикладной отрасли психологической науки.
- •Раздел II. Психологическая характеристика субъекта управленческой деятельности
- •Тема 3. Психология личности и деятельность руководителя.
- •Тема 4. Психологические проблемы стиля руководства.
- •Тема 5. Выявление индивидуально-психологических и типологических особенностей руководителей.
- •Раздел III. Психологическая характеристика объекта управленческой деятельности
- •Тема 6. Психологические особенности личности и деятельности подчиненных.
- •Тема 7. Трудовой коллектив как объект управленческой деятельности.
- •Тема 8. Изучение руководителем психологических особенностей подчиненных.
- •Раздел IV. Психология делового взаимодействия и общения при решении управленческих задач
- •Тема 9. Психологические проблемы общения в звене «руководитель-подчиненный».
- •Тема 10. Взаимодействие руководителя с подчиненными в различных организационных структурах.
- •Тема 11. Взаимодействие руководителя с подчиненными при реализации управленческих функций.
- •Тема 12. Психология выработки и принятия управленческого решения.
- •Тема 13. Оценка кандидатов в резерв выдвижения на руководящую должность.
- •Оранизационная психология
- •Раздел I. Организационная психология как научная дисциплина
- •Тема 1. История формирования, предмет и проблематика организационной психологии.
- •Практическая часть билета
- •Примерные вопросы
- •Управленческая мысль в России.
- •Виды и методы профессиональной подготовки. Виды программ профессиональной подготовки.
- •Список рекомендованной литературы
Список рекомендованной литературы
Список литературы основной
Виханский О.С., Наумов А. И. Менеджмент: Учебник. — 3-е изд. — М.: Экономистъ, 2003.
Волкогонова О. Д., Зуб А. Т. Управленческая психология: Учебник. – М.: ИНФРА-М, 2005.
Джуэлл Л. Индустриально-организационная психология: Учебник для вузов. – СПб.: Питер, 2001.
Занковский А.Н. Организационная психология: Учебное пособие. - М.: Флинта: МПСИ, 2000.
Кабаченко Т.С. Психология в управлении человеческими ресурсами. СПб.: Питер, 2003.
Карпов А.В. Психология менеджмента: Учебное пособие для вузов. – М.: Гардарики, 1999.
Колобова И.Н. Психология управления: Курс лекций. - М., 1996.
Ньюстром Дж. В., Жэвис К. Организационное поведение. – СПб.: Питер, 2000.
Пригожин А. И. Методы развития организации. – М.: МЦФЭР, 2003.
Пригожин А. И. Современная социология организаций. – М.: Наука, 2000.
Психология управления: Курс лекций. / Л.К.Аверченко и др. - Новосибирск: Изд. НГАЭ и У; М.: ИНФРА - М.,1999.
Психология управления: Учебное пособие. – М.: Бизнес-школа; Интер-Синтез, 2000.
Свенцицкий А.Л. Психология управления организациями: Учебное пособие. – СПб.: СПУ, 1999.
Сысоев В. В. Психология управления. Учебное пособие. – М., 1999.
Управление персоналом: Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2001.
Яхонтова Е.С. Эффективность управленческого лидерства. — М.: ТЕИС, 2002.
Список литературы дополнительный
Анцупов А.Я., Шипилов А.И. Конфликтология: Учебник для вузов. 3-е изд. - СПб.: Питер, 2006.
Аунапу Ф.Ф. Методы подбора и подготовки руководителей производства. - М., 1971.
Базаров Т.Ю. Оценка персонала. - М., 2002.
Белановский С.А. Глубинное интервью: Учебное пособие. – М.: Никколо-Медиа, 2001.
Бодалёв А.А. Вершина в развитии взрослого человека: характеристики и условия достижения. — М.: Флинта: Наука, 1998.
Бодров В.А. Психология профессиональной пригодности. Учебное пособие для вузов. – М.: ПЕР СЭ, 2001.
Борисова Е.А. Оценка и аттестация персонала. - СПб.: Питер, 2003.
Булгаков А.В. Психологическая теория и практика межгрупповой адаптации. – М.: МГОУ, 2006.
Васькин А.А. Оценка менеджеров. - М., 2000.
Деркач А.А. Акмеология: личностное и профессиональное развитие человека. Акмеологические основы управленческой деятельности. Кн.2. – М.: РАГС, 2000.
Зайцев Г.Г. и др. Организационное поведение. – СПб, 1993.
Исаенко А.Н. Кадры управления в корпорациях США. – М., 1988.
Кабаченко Т.С. Психология управления: Учебное пособие. – М.: Педагогическое общество России, 2003.
Карпов А.В. Психология менеджмента (словарь). - М., 1999.
Кочюнас Р. Основы психологического консультирования. - М., 1999.
Красовский Ю.Д. Организационное поведение. - М., 1999.
Кричевский Р.Л., Дубовская Е.М. Социальная психология малой группы. - М.: Аспект Пресс, 2001.
Кудряшова Л.Д. Системно-психологическая оценка кадров руководителей и управленческих систем. – Кишинев: Штиинца, 1983.
Ладанов И.Д. Организационное поведение. - М.: Лань, 1999.
Липатов С.А. Методы практической социальной психологии: Диагностика. Консультирование. Тренинг: Учебное пособие для вузов / Под ред. Ю.М. Жукова. – М.: Аспект Пресс, 2004.
Лютенс Ф. Организационное поведение. - М., 1999.
Макхэм К. Управленческий консалтинг. - М. - 1998.
Малышев К.Б. Психология управления: научно-методическое пособие для вузов. – М.:ПЕРСЭ, 2000.
Мангутов И.С., Уманский Л.И. Организатор и организаторская деятельность. - Л.,1975.
Мануйлов Г.М., Новиков В.В. Психологическое решение в кризисном обществе. – СПб.: Алтейя, 1999.
Маркова А.К. Психология профессионализма. – М.: Знание, 1996.
Мельникова О.Т. Фокус-группы в маркетинговом исследовании: Методология и техники качественных исследований в социальной психологии. – М.: Лань, 2003.
Моргунов Е.Б. Управление персоналом. - М., 2000.
Носс И.Н. Акмеологическая диагностика государственных служащих. – М.: Изд-во МГОУ, 2007.
Носс И.Н. Профессиональная психодиагностика: Психологический отбор персонала. – М.: Изд-во Ин. психотерапии, 2008.
Пономарев Л.Н. и др. Эффективность труда руководителя. - М., 1988.
Почебут Л.Г., Чикер В.А. Организационная социальная психология. СПб.: Речь, 2000.
Пригожин А.И. Современная социология организации. – М.: Интерпракс, 1989.
Пронников В.А., Ладанов И.Д. Управление персоналом в Японии. – М.: Лань, 1989.
Розанова В.А. Психология управления. - М.: Нац. ин-т бизнеса, 1999.
Румянцева З.П. Общее управление организацией: принципы и процессы. - М.: Лань, 2000.
Свенцицкий А.Л. Психология управления организациями: Учебное пособие. – СПб.: СПбУ, 1999.
Селезнев В.Н., Спиридонова Г.В. Основы менеджмента. В 2-х частях. Учебник. – М.: Нац. ин-т бизнеса, 2004.
Сидоренко Е.В. Методы математической обработки в психологии. - СПб.: Речь, 2001.
Смирнов Э.А., Селезнев В.Н. Управленческие решения: Учебник для вузов. – М.: изд-во НИБ, 2004.
Станкин М.И. Психология управления: Практическое пособие. – М.: Бизнес-школа; Интер-Синтез, 2000.
Сысоев В. В. Психология управления. Учебное пособие. – М., 1999.
Тидор С.Н. Психология управления: от личности к команде. - СПб., 1997.
Управление персоналом: Учебник для вузов/ Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2001.
Уэллс С. Босс многоликий. – СПб., 2002.
Шейн Э. Организационная культура и лидерство. – СПб., 2002.
Шеклтон В. Психология лидерства в бизнесе. – СПб., 2003.
Шекшня СВ. Управление персоналом современной организации. - М.: ЭКСМО-Пресс, 2000.
Шекшня С.В. Лидерство в современном бизнесе. – М., 2003.
Шура П. Управленческий консалтинг. – М.: Коммерсант, 2002.
Шура П. Управленческий консалтинг. – М.: Коммерсант, 2002.