Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Менеджмент КЛ 2007 ДА!.doc
Скачиваний:
9
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
1.4 Mб
Скачать

4.Содержание понятий «бизнесмен» и «предприниматель»

В понятийном аппарате управления понятие «менеджер» очень часто соседствует с понятиями «бизнесмен», «предприниматель». Однако менеджер, бизнесмен и предприниматель это не одно и то же, термины «менеджер», «бизнесмен» и «предприниматель» не являются синонимами.

Бизнес – это дело, деловая активность, направленная на решение задач, связанных с осуществлением на рынке операций обмена товарами и услугами между экономическими субъектами рынка с использованием сложившихся в рыночной практике форм и методов конкретной деятельности. Бизнес делается ради получения дохода (прибыли) от результатов деятельности в самых различных сферах.

Субъектами в бизнесе могут выступать свободные в своих действиях на рынке единоличные собственники капитала – физические лица, а также собственники и совладельцы капитала предприятий, выступающих как юридические лица. Все субъекты бизнеса несут ответственность по результатам деятельности согласно законодательству своей страны в соответствии с правовым положением лица или предприятия (капиталом и личным имуществом или только капиталом).

Субъект в бизнесе именуется бизнесменом или коммерсантом. Бизнесмен – это человек, который «делает деньги», владелец капитала, находящегося в обороте и приносящего доход, деловой человек, у которого нет подчиненных, или крупный собственник, который не занимает никакой постоянной должности в акционерной компании, однако является владельцем ее акций и, может быть, состоит членом ее правления. Менеджер же обязательно занимает постоянную должность, в его подчинении находятся люди.

Более частным случаем бизнеса является предпринимательство. Предпринимательство (предпринимательская деятельность) – это основной вид самостоятельной хозяйственной деятельности (производственной или коммерческой), осуществляемой физическими и юридическими лицами, именуемыми предпринимателями, от своего имени и на свой риск на постоянной основе.

Термин «предприниматель» был введен французским экономистом Р. Кантиллоном в начале ХΥΙΙΙ века и обозначает человека, который берет на себя риск, связанный с организацией нового предприятия или с разработкой новой идеи, новой продукции или нового вида услуг, предлагаемых обществу.

Предпринимательская деятельность направлена на достижение намеченного результата (получении прибыли или предпринимательского дохода) путем наилучшего использования капитала и ресурсов экономически обособленными субъектами рыночного хозяйства, несущими полную имущественную ответственность за результаты своей деятельности и подчиняющимися правовым нормам (законодательству) страны регистрации.

Предпринимательство – это способность:

  • выявить возможности для ведения бизнеса;

  • оценить потенциальную прибыльность дела;

  • в необходимых пропорциях объединить факторы производства;

  • видеть структурные возможности развития;

  • согласовать общественные потребности с производственными ресурсами;

  • располагать определенным капиталом, энергией и напористостью;

  • нести риск гибели бизнеса и утраты капитала;

Выделение в особую категорию участников хозяйственного оборота – предпринимателей, имеет следующие цели:

  • придание предпринимательской деятельности публичного характера путем соблюдения правил регистрации предпринимателей в торговых реестрах, опубликования результатов хозяйственной деятельности (публичной отчетности) при одновременной защите их банковских, промышленных и коммерческих секретов;

  • закрепление специального регулирования отношений по кредитованию в хозяйственном обороте;

  • создание условий, обеспечивающих быстроту осуществления коммерческих сделок и разрешения возникающих по ним споров.

Если менеджер тяготеет к демократическому стилю руководства, придерживается рационализма, то различия между ним и предпринимателем очень велики. Но они стираются в условиях, когда менеджер придерживается предпринимательского стиля управления.